Catalogo del III International youth film festival. Plasencia Encorto
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
Dr. Angelmiro Montoya Mestanza
RECTOR
Ing. Raúl Valera Guerra
VICERRECTOR ADMINISTRATIVO
ENCARGADO DEL VICERRECTORADO ACADEMICO
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO
Econ. Víctor Manuel Vargas Vargas DIRECTOR GENERAL
Oficina Técnica de Presupuesto
CPC. Eduardo Estrada Guevara (Director) Sr. Iván Cabrera Peralta
Oficina Técnica de Planeamiento
Eco. Edwin Fernández Rodríguez (Director) Eco. Andrés Gil Jáuregui
Oficina Técnica de Racionalización y Estadística
Eco. Oscar Carmona Alvarez (Director) Ing. Nancy Mujica Aliaga
Eco. Claudia Marcela Altamirano Honorio-Arroyo
Apoyo
Sra. Martha Briones Rojas
Lic. Eva Inés Zamora La Torre
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DIRECTORIO DE AUTORIDADES UNIVERSITARIAS
ALTA DIRECCION AUTORIDADES
RECTORADO Dr. Angelmiro Montoya Mestanza
VICE-RECTORADO ACADÉMICO Ing. Raúl Valera Guerra (encargado)
VICE-RECTORADO ADMINISTRATIVO Ing. Raúl Valera Guerra
SECRETARIO GENERAL Ing° Ángel Dávila Rojas
DECANOS DE FACULTAD
CIENCIAS AGRICOLAS Y FORESTALES Mg. Edin Alva Plasencia
CIENCIAS ECONOMICAS, CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS Econ. Mg. Rodríguez Olazo Elmer Williams.
EDUCACION Prof. Dominico Terrones Salazar
CIENCIAS DE LA SALUD Lic. Enf. Sara Elizabeth Palacios Sánchez
INGENIERIA Ing. Hermes Roberto Mosqueira Ramírez
CIENCIAS VETERINARIAS M.g. César Leopoldo Lombardi Pérez.
CIENCIAS SOCIALES M.g. Oscar Ranulfo Silva Rodríguez
DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS Abg. José Leonidas Castillo Román
ZOOTECNIA Ing. Ag. Zoot. Erasmo Gustavo Cusma Pajares
MEDICINA HUMANA M.C. Segundo Bueno Ordóñez
DIRECTORES DE OFICINAS GENERALES :
AUDITORÍA INTERNA. CPC. Víctor Manuel Aparicio Zapata.
ASESORÍA JURÍDICA. Abog. José del Carmen Grandez Odiaga
PLANIFICACION Y PRESUPUESTO. Econ. Víctor Manuel Vargas Vargas
COOPERACION TECNICA. Mg. Wilfredo Poma Rojas
INFORMACIÓN. Lic. Enf. Delia Rosa Yturbe Pajares
INFORMATICA. Lic. Werner Silva Cubas
PERSONAL M.g. Juan MIranda Castro
ECONOMICO-FINANCIERA CPC: César Octavio Vásquez Carranza
ABASTECIMIENTO M.V. José Antonio Niño Ramos
BIENESTAR UNIVERSITARIO. Obst. Lola Angulo Alvarado
INFRAESTRUCTURA. Ing. Manuel Rafael Urteaga Toro.
INVESTIGACION M.V. Luis Asuncion Vallejos Fernandez
ADMISION Ing. M. Sc. Santos Teoladio Angulo Cabanillas
DESARROLLO ACADÉMICO. Lic. Gilberto Rodolfo Araujo Barboza
BIBLIOTECA Lic. Enf. Aida Cistina Cerna Aldave
EXTENSION Y PROYECCION UNIVERSITARIA. Lic. Julio césar Alcalde Giove
INSTITUTO UNIVERSITARIO PARA EL DESARROLLO REGIONAL Ing. Gilberto Cruzado Vasquez.
SISTEMA DE GESTION PRODUCTIVA Lic. Marco Antonio Pajares Arana
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DIRECTORES DE ESCUELAS ACADEMICO PROFESIONALES AUTORIDADES
AGRONOMIA M.g. Attilio Israel Cadenillas Martinez
FORESTALES - CAJAMARCA Ing. Andrés Hibernon Lozano Lozano
Ingeniería en Industrias Alimentarias Ing. Jimy Frank Oblitas Cruz
Industrias Alimentarias Sub Sede Cajabamba Ing. Juan Seminario Cunya
COORDINADOR GENERAL - Sede JAEN Lic. Emiliano Vera Lara
Coordinador de la Escuela FORESTALES - SECCION JAEN Ingº Vera Lara Emiliano
ING. AMBIENTAL -CELENDIN Ingº José Díaz Cumpén
ING. EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS Ing. Jimy Frank Oblitas Cruz
Ingeniería en Agronegocios (Bambamamrca) Ing° M Sc. Alfredo Quispe Urteaga
Ingeniería de Industrias Alimentarias (Cajabamba) Ing° Jimy frank Oblitas Cruz.
CONTABILIDAD C.P.P. Cruzado Cerdan Francisco
ECONOMÍA Eco. Rodríguez Lescano Víctor
EDUCACIÓN Prof. Rogelio Amador Huaccha Aguilar.
- Escuela de Perfeccionamiento Docente Prof. Víctor Manuel Grau Aliaga
- Escuela de Guía de Turismo Lic. Enrique Zelaya de los Santos
ENFERMERÍA M.Cs. Dolores Evangelina Chávez
ENFERMERIA - CHOTA Lic. Enf. Amparo Nuñez Zambrano
ENFERMERIA - JAEN Mag. Vega Torres Elena.
OBSTETRICIA Obst. Carmen del Pilar Villalobos Souza
MEDICINA HUMANA Med. C. Barsallo Gonzáles Jorge.
ING. CIVIL Ing. M.Cs. Huaman Vidaurre, José francisco.
ING CIVIL FILIAL JAEN Ing. Coronel Delgado José Antonio
ING. DE SISTEMAS. Lic. Valencia Castillo Edwin
NG. GEOLOGICA Ing. Segundo Reinaldo Rodríguez Cruzado.
MEDICINA VETERINARIA M.V. Abel Melchor García Bazan
SOCIOLOGIA. M.Sc. Sánchez Legras Pedro N.
TURISMO Y HOTELERÍA Lic. Humberto Correa Pérez
ZOOTECNIA. M.g. José Antonio Mantilla Guerra
DERECHO Abog. Villanueva Pastor Alejandro
ESCUELA DE POST GRADO
DIRECTOR M.Sc. Elfer Miranda Valdivia
Secretaria Académica M.Sc. Rosa Carranza Paz
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INDICE
Pág.
Presentación 07 Introducción 08
CAPITULO I MARCO DE REFERENCIA INSTITUCIONAL 09 Reseña Histórica 09
Funciones Básicas de la Universidad Nacional de Cajamarca 11
Misión de la Universidad Nacional de Cajamarca 12
Visión de la Universidad Nacional de Cajamarca 12
Objetivos Estratégicos Para el Año 2005 12
CAPITULO II DATOS ACADEMICOS DE LA INSTITUCIÓN 13 Estadísticas Universitarias 13
CAPITULO III ASPECTO PRESUPUESTAL DE LA INSTITUCIÓN 18 Ejecución del Presupuesto de Ingresos 18
Ejecución del Presupuesto de Gastos 20
CAPITULO IV LOGROS ALCANZADOS EN EL AÑO 2005 A NIVEL DE DEPENDENCIA 23 Rectorado 24 Oficina General de Control Institucional 25
Oficina General Cooperación Técnica 27
Oficina General de Planificación y Presupuesto 28
Secretaria General 30
Oficina General de Información 31
Oficina General de Informática 32
Oficina General de Accesoria Jurídica 33
Vicerrectorado Académico 34 Oficina General de Investigación 35
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Pág.
Oficina General de Extensión y Proyección Universitaria 36
Oficina General de Desarrollo Académico 37
Oficina General de Admisión 38
Oficina General de Biblioteca 39
Instituto Universitario de Desarrollo Regional 40
Centro Educativo Experimental Antonio Guillermo Urrelo 41
Vicerrectorado Administrativo 42 Oficina General de Personal 42
Oficina General Económico Financiera 44
Oficina General de Abastecimientos 45
Oficina General de Infraestructura 47
Oficina General de Bienestar Universitario 48
ESCUELA DE POST GRADO 49
FACULTAD DE CIENCIAS AGRÍCOLAS Y FORESTALES 51
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS, CONTABLES Y ADM. 52
FACULTAD DE EDUCACIÓN 53
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD 54
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA 56
FACULTAD DE INGENIERIA 57
FACULTAD DE CIENCIAS VETERINARIAS 58
FACULTAD DE ZOOTECNIA 59
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS 60
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES 61
FILIAL CHOTA 62
FILIAL JAEN 63
FILIAL CELENDIN 64
Consejo de Centros Productivos 65
Centro de Estudios Pre Universitarios CEPUNC 66
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
PRESENTACIÓN
MIEMBROS DE LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA:
La MEMORIA INSTITUCIÓNAL
AÑO 2005 registra lo principales acciones realizadas en la labor de cultivar una Universidad al servicio efectivo de la comunidad.
El documento no hubiera sido posible sin la contribución de todos los que integramos la Comunidad Universitaria, quienes en el quehacer diario escribimos la historia de la Universidad.
Presento a vuestra consideración la
Memoria Institucional Año 2005 consciente de que sirva como instrumento de gestión, permita avanzar sobre lo logrado y corregir posibles fallas en forma conjunta
Cajamarca, Mayo del 2006.
Dr. Angelmiro Montoya Mestaza Rector
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INTRODUCCION La Memoria describe los principales logros alcanzados en el proceso de modernización institucional, entendiendo que nuestra Universidad tiene la obligación y el compromiso de cooperar con el desarrollo integral de la región y del país. El documento se compone de cuatro capítulos; el Capitulo I contiene el Marco de Referencia de nuestra Institución: la historia, misión, fines, objetivos institucionales. El Capitulo II describe datos del aspecto académico alcanzados en el presente año. Un aspecto importante de la gestión está contenido en el Capitulo III donde se muestra el aspecto presupuestal. El Documento culmina con el Capitulo IV que contiene los logros alcanzados y las principales acciones realizadas por cada una de las dependencias académicas y administrativas.
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CAPITULO I MARCO DE REFERENCIA INSTITUCIONAL
1.1. RESEÑA HISTORICA
La creación de la Universidad Nacional de Cajamarca, es el
resultado de las aspiraciones populares y ciudadanas que ansiaban
para Cajamarca una Universidad, fue la federación de Educadores
de Cajamarca, que desde 1957 bajo la conducción del Dr. Zoilo
León Ordoñez y de un grupo de preclaros maestros iniciaron el
noble propósito de gestar un centro de estudios superiores para la
juventud y el pueblo de esta milenaria tierra.
En 1961, dicha federación auspicia, un comité de Amplia Base Pro-
Universidad, en el cual estuvieron debidamente acreditados los
representantes de todas las instituciones más significativas de la
provincia, quienes en forma unánime apoyaron la cívica iniciativa;
quedando instalada con la siguiente directiva: Presidente Prof.
Tarsicio Bazán Zegarra, Vice-presidente Prof. Telmo Horna Díaz,
Secretario General Dr. Luis Iberico Mas, Secretaria del Exterior
Prof. María Octavila Sánchez Novoa, Secretario de Defensa Dr.
Nazarino Bazán Zegarra, Secretario de Economía Ing. Ciro
Arribasplata Bazán, Secretario de Organización, Sr. Alberto Negrón
Fernández, Secretario de Prensa Sr. Alejandro Vera Villanueva y
Secretario de Propaganda Dr. José Uceda Pérez. Este organismo
cumplió una serie de acciones, como el establecimiento de filiales
en provincias vecinas: Celendín, Cajabamba, Contumazá y
Bambamarca, la circulación de memoriales, la coordinación con los
señores parlamentarios, y las notas estimulantes del periódico
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"Época", fueron determinantes para que se aprobara el viaje de
una comisión a la Capital de la República , integrada por los
señores: Prof. Tarsicio Bazán Zegarra, Ing. Ciro Arribasplata
Bazán, con el Dr. Aníbal Zambrano Tejada y Sr. Alejandro Vera
Villanueva.
Así mismo, la Federación presidida por el Prof.: Telmo Horna Díaz,
acuerda formar una comisión para elaborar un informe integral
sobre la Universidad para Cajamarca, la cual estuvo constituida por
los señores Prof. Tarsicio Bazán Zegarra, Julio Chávez Polo, Jorge
Cueva Arana, Jorge Villanueva Cabrera, y Luis Salas Chávez.
Finalmente el 13 de febrero del año 1963 se promulga la Ley N °
14015, por la que se crea la Universidad Técnica de Cajamarca y el
14 de julio del mismo año inicia su funcionamiento, con una
planificación de seis Escuelas, Medicina Rural, Agronomía,
Medicina Veterinaria, Pedagogía, Minería y Metalurgia, Economía y
Organización de Empresas; en nuestros días cuenta con otra
estructura normativa, fundamentándose en la formación
académica, investigación y proyección social; con diez facultades,
Educación, Ingeniería , Ciencias Agrícolas y Forestales, Ciencias
de la Salud , Ciencias Económicas, Contables y Administrativas,
Ciencias Sociales, Ciencias Veterinarias, Zootecnia, Medicina
Humana y Derecho y Ciencias Políticas, esta Casa Superior de
Estudios poco a poco ha ido adquiriendo un sitial gracias a la
tenacidad y la dedicación de sus autoridades profesores, alumnos,
graduados y servidores que año a año, en las diversas facetas y
disciplinas van incrementando merecidamente su presencia.
Además de su propia comunidad universitaria, el claustro ha
contado con el generoso y brillante aporte de intelectuales y
maestros, con la ayuda de instituciones de ciencia, tecnología y
cultura, tanto de nuestro país como del extranjero. La universidad
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
cuenta Actualmente con 5 sub-Sedes en distintas provincias de la
Región Jaén , Chota, Bambamarca, Celendín y Cajabamba.
Su primer Patronato en 1962 estuvo presidido por el Dr. Aurelio
Pastor Cueva, es importante reconocer la labor tesonera de
nuestros maestros: Ing. Jorge Navarro Talavera, Ing. Ciro
Arribasplata Bazán, Ing. Guillermo Urteaga Rocha, M.V. José
Raunelli Castro, Ing. Mariano Carranza Zavaleta, Ing. Pablo
Sánchez Zevallos, Ing. Letelier Mass Villanueva, Prof. César Alipio
Paredes Canto y Mg. Elio Leoncio Delgado Azañero, Past Rectores
quienes contribuyeron al desarrollo de la Universidad , y desde el
26 de junio del año próximo pasado , ejerce el Rectorado el Dr.
Angelmiro Montoya Mestanza.
1.2. FUNCIONES BÁSICAS DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
Nuestra Universidad debe establecer vínculos con la sociedad
organizada en sus diferentes formas tales como: gobierno regional
y local, empresarios y diferentes instituciones públicas y privadas,
con la finalidad de poder establecer un currículum realista. De este
nexo han surgido sus tres funciones básicas:
i. Formación de profesionales y técnicos altamente
capacitados para trabajar preferentemente en la región y el
país.
ii. Investigación compenetrada fundamentalmente con el
desarrollo de su área de influencia.
iii. Extensión y Proyección Universitaria, entendida como
vínculo indisoluble entre la Universidad y el Pueblo.
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1.3. MISIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
La Universidad Nacional de Cajamarca es una Institución
académica, humanística, científica y técnica que forma
profesionales competitivos que contribuyen al desarrollo sostenible
del país, coadyuvando a mejorar el nivel de vida de la población.
1.4. VISIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
“Universidad líder con capacidades de gestión y concertación al
servicio de la comunidad”
1.5. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS PARA EL AÑO 2005
A. INVESTIGACIÓN Promover y desarrollar la investigación científico-tecnológica, conducente al desarrollo sostenible y a la defensa del medio ambiente.
B. FORMACIÓN PROFESIONAL Formar profesionales académicos y humanistas, altamente competitivos.
C. EXTENSIÓN Y PROYECCIÓN UNIVERSITARIA Desarrollar alianzas estratégicas conducentes a la integración universidad y comunidad.
D. GESTIÓN ADMINISTRATIVA Realizar una gestión administrativa que coadyuve a la eficacia de las funciones esenciales de la universidad y complemente los servicios hacia los estudiantes.
E. CENTROS PRODUCTIVOS Competir en el mercado satisfaciendo las demandas de la comunidad con eficiencia.
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CAPITULO II DATOS ACADEMICOS DE LA INSTITUCIÓN
2.1. ESTADISTICAS UNIVERSITARIAS
A.- Alumnos Universitarios En el año 2005 la Universidad Nacional de Cajamarca brindo formación profesional a un total 6,283 alumnos universitarios; siendo la Facultad de Ingeniería es la que registra la mayoría de alumnos con un total de 1,170.
CUADRO 01
POBLACIÓN ESTUDIANTIL AÑO 2005 – UNC
FACULTAD/ESCUELA ACADÉMICA PROFESIONAL ALUMNOS %
TOTALES 6283 100%
FACULTAD DE CIENCIAS AGRÍCOLAS Y FORESTALES 759 12.1%
Agronomía 379 6.0%
Forestales 186 3.0%
Industrias Alimentarias 194 3.1%
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS, CONTABLES Y ADM. 908 14.5%
Contabilidad 521 8.3%
Economía. 339 5.4%
Administración 48 0.8%
FACULTAD DE EDUCACIÓN 788 12.5%
Educación 788 12.5%
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD 498 7.9%
Enfermería Cajamarca 262 4.2%
Obstetricia. 236 3.8%
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA 238 3.8%
Medicina Humana 238 3.8%
FACULTAD DE INGENIERIA 1170 18.6%
Ingeniería Civil 666 10.6%
Ingeniería de Sistemas 278 4.4%
Ingeniería Geológica 226 3.6%
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FACULTAD/ESCUELA ACADÉMICA PROFESIONAL ALUMNOS %
FACULTAD DE CIENCIAS VETERINARIAS 440 7.0%
Medicina Veterinaria 440 7.0%
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES 196 3.1%
Sociología 196 3.1%
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS 291 4.6%
Derecho 291 4.6%
FACULTAD DE ZOOTECNIA 172 2.7%
Zootecnia. 172 2.7%
FILIAL JAEN 369 5.9%
Forestales - Jaén. 149 2.4%
Ingeniería Civil – Jaén 45 0.7%
Enfermería Jaén. 175 2.8%
FILIAL CHOTA 196 3.1%
Enfermería Chota 151 2.4%
Contabilidad – Chota 45 0.7%
FILIAL CELENDIN 158 2.5%
Ambientales - Celendín 113 1.8%
Ingeniería Civil - Celendín 45 0.7%
FILIAL CAJABAMBA 40 0.6%
Industrias Alimentarias - Cajabamba 40 0.6%
FILIAL BAMBAMARCA 60 1.0%
Agronegocios - Bambamarca 60 1.0%
Fuente: Oficina Técnica de Racionalización y Estadística – OGPP - UNC Los alumnos universitarios son jóvenes, en un 94% comprendidos entre la edad de 16 a 25 años, su actividad principal es estudiar una carrera universitaria. El mayor número de alumnos provienen del Departamento de Cajamarca 80.3% siguiendo en orden el Departamento de la Libertad con 6.9% y en tercer lugar el Departamento de Lima con 5.2%; para alumnos del resto del país le corresponde el 7.6%. Con respecto al departamento de Cajamarca el mayor número de alumnos proviene de la provincia de Cajamarca con 72%, siguiendo en orden la provincia
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de Jaén 5.4% y Chota 5% en cuarto lugar la provincia de Celendín 4.8%, para alumnos del resto de provincias le corresponde el 11.8%. El ingreso familiar promedio de los alumnos universitarios se encuentra en el rango de S/.500 -750. Referente a la dependencia económica de los alumnos, el 60.9% depende de ambos padres, el 19.6% de su padre únicamente, el 11.8% de su madre únicamente, el 3.4% independiente; la dependencia económica con menor porcentaje corresponde al de esposo(a) con 0.7%1.
B.- Docentes Universitarios El total de docentes es de 534; la Facultad de Ciencias de la Salud es la que registra la mayor parte de docentes con un total de 136.
CUADRO 02
DOCENTES POR DEPARTAMENTO ACADÉMICO AÑO 2005
DOCENTES POR DEPARTAMENTO ACADÉMICO CANTIDAD %
TOTAL 534 1068%
F. CIENCIAS AGRÍCOLAS Y FORESTALES 50 100.0%
Departamento Académico de Agronomía 34 68.0%
Departamento Académico de Forestales 16 32.0%
F. CS. ECONOMICAS, CONTABLES Y ADM. 45 90.0%
Departamento Académico de Contabilidad y Administrac. 28 56.0%
Departamento Académico de Economía 17 34.0%
FACULTAD DE EDUCACIÓN 73 146.0%
Departamento Académico de Educación 13 26.0%
Departamento Académico de Idiomas y Literatura 19 38.0%
Departamento Académico de Químicas y Dinámicas 19 38.0%
Dpto. Matemáticas 22 44.0%
F. DE CIENCIAS DE LA SALUD 136 272.0%
Departamento Académico de Ciencias Biológicas 29 58.0%
Departamento Académico de Enfermería 80 160.0%
Departamento Académico de Obstetricia 27 54.0%
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA 46 92.0%
Departamento Académico de Medicina Humana 46 92.0%
1 Fuente: Oficina Técnica de Racionalización y Estadística-OGPP-UNC.
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DOCENTES POR DEPARTAMENTO ACADÉMICO CANTIDAD %
FACULTAD DE INGENIERIA 81 162.0%
Departamento Académico de ingeniería 46 92.0%
Departamento Académico de Física 15 30.0%
Departamento Académico de Ing. R. Hídricos 0.0%
Departamento Académico de Sistemas, Estadística e Informática 20 40.0%
FACULTAD DE CIENCIAS VETERINARIAS 33 66.0%
Departamento Académico de Ciencias Veterinarias 33 66.0%
F. DE CIENCIAS SOCIALES 24 48.0%
Departamento Académico de Ciencias Sociales 24 48.0%
FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS 31 62.0%
Departamento Académico de Derecho y Cs. Políticas 31 62.0%
FACULTAD DE ZOOTECNIA 15 30.0%
Departamento Académico deCiencias Pecuarias 15 30.0% Fuente: Oficina Técnica de Racionalización y Estadística – OGPP - UNC
La carga docente es de 12 alumnos por docente siendo la Facultad de Medicina Humana la que tiene menor carga con 5 alumnos por docente; la mayor carga docente la presenta la Facultad de Ciencias Económicas Contables y Adm. con 20 alumnos por docente.
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C.- Indicadores de Desempeño Institucional En presente punto muestra indicadores de medición del desempeño institucional, en donde se ha cuantificado aspectos Académicos y Administrativos de la Gestión Institucional.
CUADRO 03
INDICADORES DE DESEMPEÑO INSTITUCIONAL AÑO 2005
Indicador Formula Calculo Resultado Comentario
Alumnos Matriculados en la UNC 6,283 2%
Tasa Total de Cobertura Población en edad para cursar
estudios universitarios del Dep. de Cajamarca (edad comprendida
entre 16 y 25 Años) (1)
308,530
La Universidad Nacional de Cajamarca atiende al 2% de la población en edad para cursar estudios superiores de la Región Cajamarca
Ejecución Presupuestaria del gasto por la fuente Recursos Ordinarios 25,404,681
5,606 Gastos Público en Brindar Educación
por alumno Nº Alumnos Matriculados 6,283
El Indicador determina que en promedio por cada estudiante universitario el Estado asigna S/.5, 606 al año.
Ejecución Presupuestaria del gasto por toda fuente en el Sub programa
Investigación Básica 1,206,216
2.7% Gastos asignado para investigación
Ejecución Presupuestaria del gasto por toda fuente 34,377,531
Solo el 2.7% del total de presupuesto de la Universidad se destina a investigación.
Ejecución Presupuestaria del gasto por toda fuente en la Genérica de
Gasto 65 Inversiones 6,241,617
13.8% Incidencia de la
Inversión
Ejecución Presupuestaria del gasto por toda fuente 34,377,531
El 13.8% del total del presupuesto del programa es destinado a inversión.
Alumnos Matriculados en la UNC 6,283 12 Carga Docente Promedio
Número de docentes 534
El Indicador establece que en promedio por cada Docente de la Universidad hay 12 alumnos
Número de egresados con Titulo Profesional 523
8.3% Tasa total de Egresados
Alumnos Matriculados en la UNC 6,283
El 8.3% del total de alumnos de la UNC culminan sus estudios con éxito
Número de egresados con Titulo Profesional 523
65.5% Tasa efectiva de
Egresados
Número de graduados 798
El 65.5% de los graduados logran obtener el Titulo Profesional
(1) Estimación propia en base al Compendio Estadístico 2004 del INEI Fuente: Elaborado en Base a Datos de la Oficina Técnica de Racionalización y Estadística y de la Oficina Técnica de Presupuesto.
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CAPITULO III ASPECTO PRESUPUESTAL DE LA INSTITUCIÓN
3.1. EJECUCIÓN DEL PRESUPUESTO DE INGRESOS
En lo que respecta a los Ingresos, el Total de Presupuesto Institucional de
Apertura (PIA) es de S/.7’062,000, monto que muestra un incremento
significativo ocasionado por Transferencias de Canon del Gobierno
Regional de Cajamarca a favor de la Universidad, generando un
Presupuesto Institucional Modificado (PIM) de S/.32`322,089.
La Ejecución de los ingresos asciende a S/. S/.32`790,957.36 que
representa el 104.45% del PIM, provenientes de las fuentes de
financiamiento Donaciones y Transferencias que ascendieron a S/.
23’667,479.31 y Recursos Directamente Recaudados que capto un total
de S/.9`123,478.05
La ejecución según genérica de ingresos muestra lo siguiente:
Ingresos Corrientes que suman un total de S/. 8`668,286.36; de los
cuales los importantes ingresos que genera mayor captación provienen de
Tasas con S/.3’481,062.62, seguido de los ingresos recaudados por
Prestación de Servicios con S/. 3’916,755.
Transferencias que muestra una captación de S/. 14`327,910 obtenido
por Transferencias - Transferencias de Canon del Gobierno Regional
Financiamiento, se obtuvo una captación de S/.9’794,761 por concepto
de Saldos de Balance de Ejercicios Anteriores.
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3.2. EJECUCIÓN DEL PRESUPUESTO DE GASTOS En el proceso del presupuesto del año 2005, por Toda Fuente el PIA es de
S/.41’659,391, monto que presenta una modificación a favor de S/.25’896,657
proveniente de incrementos en las fuentes Recursos Ordinarios S/.636,568;
Recursos Directamente Recaudados S/.1’632,037 y de Donaciones y
Transferencias con S/.23’628,052; proporcionando un PIM de S/.67’556,048.
La ejecutado por toda fuente asciende a S/.45,261,321.59; representando el
108.6% de ejecución con relación al PIA y el 67% con referencia al PIM.
3.2.1. GASTOS DE INVERSIÓN En el año 2005 se ha asignado como Presupuesto Institucional de
Apertura S/.5,715,752 monto que durante el año presenta incrementos
principalmente por la Transferencias de Canon del Gobierno Regional de
Cajamarca a favor de la Universidad, resultando un Presupuesto
Institucional Modificado de 28’232,278;
Del total del PIM se ha ejecutado S/. 6’241,617.96 que representa solo el
22% de dicho presupuesto.
Respecto al uso, el presupuesto es destinado a:
a. Proyectos de inversión en Obras de Infraestructura financiado
con Recursos Ordinarios con un PIM de S/.5’235,607 y Recursos
Directamente recaudados con un PIM de S/.1’072,645.
Con Recursos Ordinarios se han ejecutado el 100% y con Recursos
Directamente Recaudados se ha ejecutado sólo el 0.5% debido a no
alcanzar la captación esperada durante el año.
b. Proyectos de Investigación2 financiados con la Fuente de
Financiamiento Donaciones y Transferencias-Transferencias de
Canon Gobiernos Regionales. con un PIM de S/.21’924,026.
Los proyectos de investigación se han ejecutado financieramente en
un 4.6% del PIM; esto debido a la restricción legal3.
2 La finalidad de los Proyectos es el desarrollo de la investigación Científica y Tecnológica que promueva el desarrollo de la Región Cajamarca. 3 Señalado en el artículo 12º de la Ley Nº 28562; ley presentada posteriormente a la Declaración de Viabilidad e incorporación en el presupuesto institucional de los proyectos en mención. PIA = PRESUPUESTO INSTITUCIONAL DE APERTURA PIM = PRESUPUESTO INSTITUCIONAL MODIFICADO
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CAPITULO IV
LOGROS ALCANZADOS EN EL AÑO 2005 A NIVEL DE DEPENDENCIA
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RREECCTTOORRAADDOO
El Rectorado, máxima autoridad ejecutiva y de dirección académica y
administrativa de la Universidad; basa su gestión en la visión estratégica, así
como por la utilización eficaz y eficiente de sus recursos, bienes y patrimonio,
y la integración con la comunidad.
En tanto heredera de la cultura universal, constituye fundamento de la
Institución el carácter histórico de la construcción del pensamiento, de la
investigación y de la ciencia, como patrimonio inalienable de la humanidad,
destinado a fortalecer la dignidad de la persona.
Dr. Angelmiro Montoya Meztanza
RECTOR
1. Objetivos Logrados en el año 2005
a. Gestión universitaria, interna y externa, al más alto nivel.
b. Integrar la Asamblea Nacional de Rectores y otros organismos públicos
que la ley establezca.
c. Refrendar las Resoluciones Rectorales de Asamblea Universitaria,
Consejo Universitario y Rectorales propiamente dichas, así como grados,
títulos y otras certificaciones que confiere la Universidad.
2. Principales Actividades Desarrolladas
a. Presidir el Consejo y la Asamblea Universitaria y gestión de sus acuerdos;
b. Dirección de las actividades académicas de la Universidad y su gestión
administrativa, económica y financiera
c. Refrenda de los diplomas de grado académico, títulos profesionales y
distinciones universitaria conferidas por el Consejo Universitario;
d. Autorización de los gastos que ha efectuado la Universidad;
e. Delegación de las funciones y responsabilidades conveniente para lograr
una eficiente gestión universitaria;
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
f. Convoca a la Asamblea Universitaria una vez por semestre;
g. Información a la Asamblea Universitaria, en cada sesión ordinaria, los
resultados de las acciones de control realizadas por la Oficina General de
Auditoria Interna de la Universidad;
h. Consolidación de la Planificación Integral por medio de un Plan
Estratégico de la Universidad para los años 2002-2006, en coordinación
con la Oficina General de Planificación y Presupuesto.
i. Conducción de los procesos de Formación Académica y profesional,
Investigación, Capacitación, Bienestar Universitario, Extensión y
Proyección y Gestión Administrativa.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee CCoonnttrrooll IInnssttiittuucciioonnaall
Las actividades de control programadas en el Plan Anual de Control para el
año 2005 se enmarcaron dentro del contexto del Sistema Nacional de
Control, con la finalidad de fortalecer la Auditoria Gubernamental y aportar de
manera efectiva en la óptima administración pública y la cautela permanente
de la transparencia en el ejercicio de la gestión. Indicamos, que las acciones
de control programadas se encuentran acorde a los objetivos Institucionales
y están orientadas a coadyuvar a la eficiente, eficaz y económica
administración de los recursos públicos.
1. Objetivos Logrados en el año 2005
a. Gestión de los procesos de Control con la finalidad de proponer medidas
correctivas en mejora del desarrollo institucional.
b. Cautelar permanentemente la efectiva y optima administración
institucional.
2. Principales Actividades Desarrolladas
a. Acciones de control previstas en el Plan Anual de Control año 2005
acorde con la Ley Nº 27785 Ley Orgánica del Sistema Nacional de
Control
b. Seguimiento y Evaluación Anual de Medidas Correctivas y de Procesos
Judiciales.
c. Propuesta de medidas correctivas detectadas en las acciones de control..
d. Elaboración de los Informes Mensuales de Evaluación de Medidas de
Austeridad y Racionalidad.
e. Elaboración de información para remitir al MEF y CGR Ley 20530
f. Exámenes Especiales
g. Auditoria Financiera y Presupuestaria
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall CCooooppeerraacciióónn TTééccnniiccaa
1. Objetivos Logrados en el Año 2005
a.- Asesoramiento y capacitación a la comunidad universitaria referente a la
cooperación técnica interinstitucional
b. Canalización de la cooperación que la UNC pueda brindar a otras
instituciones de fines compatibles en las áreas: Investigación, Extensión y
proyección universitaria y, académico
c. Gestión para la obtención de fuentes de financiamiento nacional e
internacional.
2. Principales Actividades Desarrolladas
a. Organización de Base de datos de Convenios Vigentes
b. Difusión de la información a través de la pagina WEB de la OGCT
c. Canalización de Donaciones y Transferencias
d. Convocatoria de Becas Nacionales e Internacionales
e. Eventos Académicos
f. Programa de Cooperación Inter. Universitaria Académica Latina-España
2005
g. Programa de Textos Universitarios (TU) LIBUM
h. Formulación de convenios de Cooperación Técnica
i. Convenio con el Instituto Nacional de Becas y Crédito Educativo INABEC
j. Convenios en Vigencia
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee PPllaanniiffiiccaacciióónn yy PPrreessuuppuueessttoo
El presente documento expone las Actividades cumplidas en el año 2005;
actividades enmarcadas dentro de las normas y dispositivos que regulan el
proceso de Planificación y Presupuesto de la Institucional; conformando reseña
en el desempeño de su función.
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Asesora a la Alta Dirección en las materias que están dentro de su
competencia
b) Proponer a la Alta Dirección los Lineamientos de Política Institucional de
Planificación, el Plan de Desarrollo y el Plan de Trabajo Institucional de la
Universidad
c) Coordina la programación y evaluación de las actividades referentes a los
Sistemas de: Planificación, Presupuesto, Racionalización y Estadística
d) Coordinar la entrega de información a las solicitudes de acceso a la
información pública de la UNC.
e) Gestión de proyectos de Inversión Pública de la UNC en el marco del
Sistema Nacional de Inversión Pública.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
Dirección General a. Asesoramiento a la Alta Dirección en la toma de decisiones
b. Remisión de Información base para la actualización del Portal de
Transparencia de la UNC.
c. Conducir y supervisar los sistemas de Presupuesto, Planeamiento,
Racionalización y Estadística de la UNC
Oficina Técnica De Planeamiento a. Asesoramiento técnico en planeamiento de la Institución - emisión de
opiniones técnicas
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
b. Evaluación del Plan Estratégico vigente, del plan de trabajo y del
presupuesto institucional.
c. Gestión del Sistema de Inversión Pública SNIP
d. Evaluación y Formulación de Proyectos de Inversión Pública.
Oficina Técnica De Presupuesto a. Gestión del Proceso Presupuestario año 2005
b. Cierre y Conciliación con la DNPP, del Presupuesto 2005
c. Programación y Formulación del Presupuesto Institucional 2006
Oficina Técnica De Racionalización Y Estadística a. Actualización de Tasas Universitarias
b. Elaboración del Boletín Estadístico
c. Actualización de Documentos de Gestión (CAP, TUPA, MOF, ROF)
Comisión de Inspección y Supervisión de Obras a. Coordinación interna de Estructura de Proyectos de Inversión 2005
b. Coordina participación en Entregas de Terreno y Recepción de Obras
c. Coordinación para la Designación de Inspectores y Supervisores.
d. Proyectos de Resolución Designación de
e. Informe de Valorización de Obras
f. Liquidación de Obras
g. Informe y Proyecto de Ampliación de plazo, presupuesto adicional y
deductivos de obras
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
SSeeccrreettaarriiaa GGeenneerraall
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Administrar los Sistemas de Archivo y trámite documentario institucionales,
en particular de la Asamblea Universitaria y el Consejo Universitario y el
Registro Central de Grados y Títulos
b) Velar por la integridad de la información, relacionada a los lineamientos de
política, aprobados por los órganos de gobierno de esta Casa Superior de
Estudios, y plasmados en las acciones a nivel académico y administrativo, y
de las relaciones de carácter interinstitucional
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Proceso de Tramite de Documentos de las Dependencias de la UNC
b. Tramite y registro de los Grados y Títulos que expide la Universidad
c. Capacitación de Personal
d. Proyección de Resoluciones para conferir los Grados Académicos y
Títulos Profesionales
e. Actualización y mantenimiento del registro nacional de grados y títulos
f. Elaboración de Documentos para la Asamblea Nacional de Rectores
g. Administración del archivo central
h. Organización de sesiones ordinarias y extraordinarias de Consejo
Universitario y de Asamblea Universitaria en coordinación con el Rector.
i. Elaboración de Actas y acuerdos de Consejo Universitario y de Asamblea
Universitaria
j. Ceremonias de Colación
k. Organización de documentos por rubros de competencia
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee IInnffoorrmmaacciióónn
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Administrar el sistema de información de la Universidad Nacional de
Cajamarca
b) Propiciar, coordinar y dirigir mecanismos para el fortalecimiento de las
relaciones interinstitucionales.
c) Dirigir su accionar a la difusión de la imagen de nuestra Superior Casa de
Estudios, apoya la producción y difusión de las actividades académicas,
científicas, administrativas, culturales y sociales a desarrollarse durante todo
el año.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Elaboración y Publicación del Boletín Oficial Pulso Universitario e
informativo mensual
b. Elaboración de la Guía Turística de la Universidad
c. Coordinación por aniversario de la UNC, fiestas patrias y navidad.
d. Equipamiento y mejoramiento de la programación de la Radio en FM.
e. Producción y difusión del programa televisivo “Pulso Universitario”
f. Organizar y ejecutar la programación del Canal 23 de TV UHF
g. Elaboración de documentales de la UNC y Facultades
h. Actualización de la Videoteca-UNC
i. Selección y archivo de notas periodísticas referente a la UNC y otros.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee IInnffoorrmmááttiiccaa
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Implementar nuevas tecnologías de información en apoyo al desarrollo
académico y administrativo
b) Repotenciar la seguridad en Tecnologías de Información
c) Optimizar el rendimiento del personal de la Oficina General de Informática.
d) Apoyar y asesorar a todas las dependencias de la UNC en aspectos
relacionados a las tecnologías de información y comunicación.
e) Optimizar el mantenimiento y soporte de la Tecnología de Información
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Actualización del Sistema de Admisión migrando algunos procesos a
entorno web (Inscripción)
b. Matrícula de alumnos de pre grado vía intranet
c. Puesta en producción de la Intranet Académica y Administrativa
d. Mantenimiento del Data Center
e. Actualización de la página web institucional
f. Capacitación en uso y manejo del Módulo Plan Anual de Adquisiciones
2006 (Sistema SIAB) a las diferentes dependencias
g. Implementación de módulo de Plan Anual de Adquisiciones de manera
paulatina en las dependencias de nuestra universidad
h. Mantenimiento Sistema de Admisión, en los módulos de mantenimiento,
procesos, reportes y consultas a medida
i. Mantenimiento correctivo de equipos de cómputo y comunicaciones
j. Integrar el Servicio de Biblioteca Virtual
k. Mantenimiento del Sistema Bibliográfico
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee AAsseessoorrííaa JJuurrííddiiccaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Lograr en la Comunidad Universitaria la socialización de la práctica
jurídica, al elaborar propuestas de interpretación, comprensión y
entendimiento de prohibiciones, permisos, reglas y procedimientos
contenidos en el ordenamiento jurídico en general y en el normativo
universitario en particular
b) Favorecer la seguridad en la toma de decisiones y una correcta gestión de
los sistemas administrativos y académicos.
c) Lograr una completa identificación de los factores de riesgo en la gestión
de los sistemas administrativos y académicos, para evaluar políticas de
prevención ante acciones judiciales en contra de la Universidad.
d) Favorecer los mecanismos alternativos de resolución de conflictos y de
terminación anticipada de procesos judiciales, cuando estos ofrezcan igual o
mayor eficacia en el resultado.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Difusión de Dictamen e Informe prototipo con definición de partes y
contenidos
b. Elaboración de dictámenes en procedimientos administrativos
c. Elaboración de Instructivo para elaboración de resoluciones.
d. Elaboración de informes jurídicos
e. Absolución consultas de la Comunidad Universitaria
f. Intervenciones orales ante Órganos de Gobierno
g. Participación en Comisiones de trabajo
h. Elaboración de informe sobre estrategia de obtención de elementos
probatorios
i. Implementación de Medidas correctivas
j. Informes orales ante los órganos jurisdiccionales. Y fiscales
k. Implementación de medidas legales
l. Presentación escritos ante órganos jurisdiccionales y fiscales
m. Asistencia a diligencias judiciales
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VViicceerrrreeccttoorraaddoo AAccaaddéémmiiccoo
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a.- Reorientar la formación académico – profesional de nuestros estudiantes
acorde con los requerimientos del desarrollo sostenible de la región y el país
b. Coordinar, supervisar y asesorar actividades académicas de la
Universidad Nacional de Cajamarca
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Proceso de mejoramiento académico institucional
b. Procesos de Vigilancia Académica.
c. Cursos Talleres de capacitación docente en pedagogía universitaria.
d. Monitoreo del diseño, elaboración, ejecución, control y supervisión de los
currículos de estudios
e. Monitoreo del Proceso de Investigación de la UNC.
f. Supervisión del Proceso de Admisión
g. Realización de cursos de metodología de la investigación.
h. Proceso de Acreditación Universitaria
i. Concurso para Contrato de Docentes
j. Sesiones de Consejo Académico
k. Proyectos de Tutoría Universitaria y estímulos a estudiantes.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee IInnvveessttiiggaacciióónn
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a.- Desarrollar investigación científica acorde con las necesidades de la
región
b. Promover la investigación en los integrantes de la comunidad universitaria.
c. Incentivar y difundir la producción científica y tecnológica
d. Formar cuadro de investigadores
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Proyectos de Investigación Docente
b. Taller de definición de investigación y diseño de proyectos de
investigación con enfoque del marco lógico.
c. Semana científica y tecnológica
d. Taller de formulación y evaluación de investigación para jóvenes
investigadores
e. Cursos de Capacitación en Investigación Científica y Tecnológica
f. Revista de Investigaciones CAXAMARCA
g. Fomento a la publicación de Textos universitarios
h. Gestión del los Proyectos para la Investigación de Impacto regional
i. Gestión del Centro de Investigación y Promoción de Energías no
Convencionales CIPENC
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall EExxtteennssiióónn yy PPrrooyyeecccciióónn
UUnniivveerrssiittaarriiaa
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a. Fortalecer la relación Universidad-Sociedad en la región Cajamarca
b. Brindar servicios de accesoria y consultaría en planes, programas y
proyectos de desarrollo.
c. Brindar servicios de asistencia técnica a gobiernos locales
d. Difundir el saber científico, tecnológico y humanístico generado por la
UNC.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Desarrollo de Proyectos de desarrollo local en convenio con
Municipalidades Distritales y Provinciales de la Región Cajamarca
b. Festival canción universitaria Vasija de Plata
c. Presentación del elenco artístico en las sedes UNC
d. II Festival de Danza nivel local
e. Implementación de grupos de danza
f. Restauración de bienes culturales de cerámica
g. Registro de bienes culturales de proyectos de investigación
h. Actividad por día internacional del museo
i. Segundo concurso de bollos
j. Funcionamiento de los centros de coordinación de Ext. y Proy. Univ.
k. Gestión administrativa de la OGEPU
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall DDeessaarrrroolllloo AAccaaddéémmiiccoo
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Viabilizar la ejecución del Plan de Desarrollo de la Universidad en cuanto
a lo académico se refiere.
b) Asesorar en Planificación y Evaluación Curricular a las Facultades y
Escuelas Académico-Profesionales.
c) Apoyar en la organización y funcionamiento de las cátedras.
d) Sistematizar la información académica y difundirla en la comunidad
e) Promover la generación de medios y condiciones adecuadas para el
eficiente funcionamiento académico de la Universidad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Actualiza. base de datos de matriculados en la Universidad Nacional de
Cajamarca
b. Boletín semestral
c. Procesos de Matrícula por Internet
d. Asesoramiento Académico Administrativo.
e. Formulación de la Guía del desempeño docente.
f. Sistematiza. de silabos de las diferentes asignaturas de las carreras
profesionales de la Institución.
g. Emisión de Reportes, de matricula, notas y otros solicitados por alumnos
y docentes.
h. Emisión de Constancias de Matriculas
i. Emisión revisión procesamiento de fichas ópticas.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee AAddmmiissiióónn 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Contribuir con la buena imagen institucional de la Universidad, realizando
los procesos de admisión con transparencia; y, también con la atención
inmediata y eficiente al público usuario.
b) Contribuir al logro de mayores ingresos para la Universidad, mediante la
captación del mayor número de postulantes al proceso de admisión a la
Universidad Nacional de Cajamarca.
c) Coordinar con las diversas dependencias académicas y administrativas
de la Universidad a fin de lograr las metas propuestas sobre presupuesto y
adquisición de materiales.
d) Actualizar e implementar el Banco de Preguntas acorde con las
exigencias sociales y educativas de nuestro tiempo.
e) Erradicar los actos ilícitos de los procesos de admisión.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Actualización Documentos de Trabajo Interno de la Oficina: Plan de
Trabajo, Plan de Adquisiciones, MOF.
b. Coordinación permanente con CEPUNC y EPD para realizar los procesos
de evaluación y/o admisión.
c. Solicitar adquisición de materiales de oficina para Exámenes de Admisión
2005 - I y 2005 - II
d. Acciones de seguimiento a todos los estudiantes a través del sistema
dactilográfico para detectar actos de suplantación.
e. Organización del Archivo electrónico y físico del Banco de Preguntas
f. Implementación del Banco de Preguntas
g. Elaboración de Reglamento de Administración de Exámenes de Admisión
a la UNC
h. Elaboración de la Guía del Postulante 2005 - I y 2005 - II
i. Realización de Examen de Admisión 2005 - I y 2005 - II en la Sede
Central y Sedes Provinciales
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall BBiibblliiootteeccaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Ampliar y mejorar el acceso a los servicios y recursos de la biblioteca.
b) Actualizar la página Web para mejorar el acceso a los contenidos de la
producción científica de los docentes y graduados de la UNC.
c) Optimizar el catalogo de la biblioteca en lo que se refiere a información
bibliográfica abierta y electrónica.
d) Automatizar del Proyecto Piloto de Biblioteca Virtual Universitaria dirigida
por la Asamblea Nacional de Rectores.
e) Optimizar la conservación de los libros.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Atención con bibliografía a Estudiantes, Docentes, Personal
Administrativo e Investigadores en la Biblioteca Central y Bibliotecas
especializadas.
b. Elaboración y entrega de carnes de biblioteca a estudiantes.
c. Actualización de registro de la bibliografía..
d. Catalogación y codificación de la nueva bibliografía adquirida.
(Codificación sistema Dewey, descriptores, descripción bibliográfica.)
e. Continuación del inventario General de la Bibliografía.
f. Renovación de etiquetado, tarjetas de préstamo y cédula de vencimiento
de libros.
g. Restauración y Conservación de libros deteriorados.
h. Monitoreo y supervisión de las bibliotecas especializadas y filiales
i. Elaboración el informe estadístico de los usuarios por semestre
j. Coordinar con las autoridades de la UNC para la implementación y
administración del sistema automatizado del proyecto piloto de la
biblioteca virtual universitaria dirigida por la ANR.
k. Capacitación del personal que labora en las bibliotecas (central,
especializadas y filiales
l. Evaluación de los servicios que presta la biblioteca
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
IInnssttiittuuttoo UUnniivveerrssiittaarriioo ppaarraa eell DDeessaarrrroolllloo
RReeggiioonnaall
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Desarrollar cursos de capacitación en gestión empresarial, con énfasis en
la función pública.
Propiciar e impulsar la transferencia experimental del conocimiento a la
comunidad a fin de generar el desarrollo objetivo de la Región.
c) Impulsar y difundir conocimientos a la colectividad en sus autoridades de
instituciones públicas y privadas en el aspecto de manejo gerencial.
d) Promover proyectos y transferirlos a las instituciones, sobre y en la base a
los conocimientos y experiencias obtenidas en el contexto universitario.
e) Gestionar y modernizar técnicamente con elementos informáticos a la
dependencia.
f) Impulsar y difundir conocimientos a la colectividad en autoridades de
instituciones públicas y privadas en el aspecto del manejo gerencial.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Cursos de capacitación en investigación científica y tecnológica.
b. Formulación y definición de políticas de la dependencia.
c. Evaluación e interpretación de medidas correctivas al funcionamiento
administrativo.
d. Estudio, Uso y aplicación de aguas termales
e. Inventario Arqueológico de Arte Rupestre (Jaén - San Ignacio)
f. Sistematización y tratamiento de agua residuales
g. Inventario Arqueológico de Arte Rupestre (Jaén - San Ignacio)
h. Participación activa en nivel gobierno local y regional.
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
CCeennttrroo EEdduuccaattiivvoo EExxppeerriimmeennttaall
''''AAnnttoonniioo GGuuiilllleerrmmoo UUrrrreelloo""
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Promover las condiciones que permita el desarrollo de potencialidades del
alumno de los niveles inicial, primaria y secundaria; bajo la coordinación y
dedicación del profesor en un ambiente de comunicación fraterna, de cultivo
de habilidades, desarrollo de destrezas y el cultivo de valores.
b) Constituirse como un laboratorio pedagógico para la formación de quienes
estudian la carrera profesional de Educación en sus diferentes
especialidades
c) Conocer la factibilidad de establecer políticas de gestión académico –
administrativo que permitan la mejora de funcionamiento del Colegio
Experimental Antonio Guillermo Urrelo de la UNC.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Proceso de matrícula Escolar Año Académico 2006.
b. Enseñanza educativa nivel inicial, primario, secundario
c. Desarrollo calendario Cívico Escolar
d. Participación en concursos académicos de los alumnos
e. Participación en actividades culturales de la región
f. Viaje de estudios
g. Participación en eventos de capacitación Pedagógica de los docentes
h. Tramite administrativo del colegio
i. Participación en eventos deportivos y académicos organizados por otros
colegios e instituciones
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
VViicceerrrreeccttoorraaddoo AAddmmiinniissttrraattiivvoo
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Administrar, los recursos de modo gerencial en respuesta a la necesidad
operativa y de desarrollo académico institucional en aras del mejoramiento
en la formación del futuro profesional requerido por la sociedad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Formulación y Definición de Políticas inherentes a los sistemas
administrativos
b. Evaluación e Implementación de Medidas Correctivas a la Gestión
Administrativa
c. Reuniones de análisis y coordinación a nivel de alta dirección
Sistema de Abastecimiento d. Gestión del Sistema de Contratación y Adquisiciones de Bienes y
Servicios
e. Gestión del Sistema de Inventario de Bienes Patrimoniales
Sistema de Contabilidad f. Gestión del proceso de ejecución del presupuesto institucional año 2006
g. Supervisión del Sistema de SIAF funcionamiento integrado
h. Sistema de Tesorería
i. Gestión del Sistema de Tesorería 2006
Sistema de Personal j. Gestión del Racionalización y optimización en el personal
k. Informatización de procesos de Control y permanencia de personal
ACTIVIDADES CONSEJO ADMINISTRATIVO a. Definición de Políticas operativas para los sistemas administrativos de la
institución
b. Análisis Económico, Financiero y legal de la gestión
c. Evaluación y adopción de Medidas Correctivas a los sistemas
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee PPeerrssoonnaall 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Mejorar los procesos: administración, control, registro escalafornario,
capacitación, certificación, remuneraciones y pensiones.
b) Promover un clima institucional basado en el diálogo, concertación,
manejo de conflictos, para lograr CONSENSOS y paz social, como
instrumento de GESTIÓN EFECTIVA.
c) Implementación de un Sistema de Control de Personal, a través de un
Sistema Moderno de Huella Digital y Cámaras de Control del Personal
Docente y Administrativo de la Universidad Nacional de Cajamarca.
d) Implementación de un Sistema de Control de Personal, a través de un
Sistema Moderno de Huella Digital y Cámaras de Control del Personal
Docente y Administrativo de la Universidad Nacional de Cajamarca.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Elaboración de constancias de pago. Digitación de datos de planilla.
b. Formular resoluciones Rectorales sobre: Bonificaciones, Subsidios,
Gratificaciones.
c. Elaboración de planillas.
d. Mantener y ordenar el legajo personal
e. Conducir el escalafón de los servidores por categorías, grupos
ocupacionales y niveles
f. Formular Resoluciones Rectorales sobre: Bonificaciones, Subsidios,
Gratificaciones, Quinquenios, Pensiones Provisionales, etc.
g. Emitir información mensual de cálculo de las provisiones para el pago de
la CTS de los servidores de la UNC, de los regímenes laborales del D.L.
20530 y 19990
h. Elaborar el Calendario de Compromisos mensualmente
i. Emitir informes en forma oportuna a las diferentes dependencias
j. Capacitar y actualizar al Personal Administrativo de la UNC
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall EEccoonnóómmiiccoo FFiinnaanncciieerroo 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Introducir a la oficina a una forma mas profesional, técnica, ordenada y
eficiente en el manejo de los sistemas de tesorería y contabilidad.
b) Compatibilizar, integrar y uniformizar la información presupuestaria de las
diferentes dependencias procesada en el SIAF-SP.
c) Conocer y determinar responsabilidades técnicas administrativas y legales
de las oficinas involucradas en el proceso, así como en la ejecución y
aplicación de los recursos presupuestarios por las diferentes fuentes de
financiamiento.
d) Efectuar e informar el compromiso, devengado y el giro, por tanto el pago
por las diferentes fuentes de financiamiento..
2.- Principales Actividades Desarrolladas
Oficina Técnica de Contabilidad a. Elaboración y Presentación de los Estados Financieros y Formularios
621, 626
b. Elaboración y presentación declaración de operaciones con terceros
c. Elaboración de los Estados Financieros del año 2005.
d. Elaboración y Análisis de los Anticipos años 2002, 2003 y 2004
e. Ejecución de Calendarios de Compromisos.
f. Procesar las Fases de Compromiso, Devengado Giro y Verificación del
Pagado, a trabes del Sistema SIAF - SP
Oficina Técnica de Tesorería a. Captación de Ingreso de Recursos Propios de la Institución
b. Elaboración y Conciliación Presupuestal de los Ingresos
c. Procesamiento de Recursos recibidos por Canon
d. Ejecución y Proceso de Matrícula
e. Pago a los Docentes, Administrativos y Proveedores en general
f. Elaboración de Giros de Cheques y Giro Cuenta Corriente Interbancarias
g. Mantenimiento de Cuentas Corrientes
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee AAbbaasstteecciimmiieennttoo
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Suministrar de Bienes y Servicios que contribuyan en el desarrollo de la
formación profesional y la Investigación Científico y tecnológica.
b) Proveer en forma oportuna utilizando criterios de eficiencia, economía y
vigencia tecnológica a fin de garantizar el desarrollo del educando
c) Equipar con Bienes y Servicios a las diversas dependencias de nuestra
Institución a fin de que permitan prestar apoyo a las comunidades que se
encuentran bajo el ámbito de influencia de la Universidad Nacional de
Cajamarca.
d) Dotar del equipamiento con Tecnología actualizada a fin de que los
Centros Productivos eleven su nivel de producción y productividad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
Oficina Técnica de Adquisiciones, Almacén y Patrimonio Área de Adquisiciones
a. Implementación del Software del sistema integrado de
abastecimiento
b. Ejecución del Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones del a
Universidad Año 2005
c. Formulación del Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones del
a Universidad Año 2006
d. Ejecución de procesos de contrataciones y adquisiciones.
e. Preparación de la información para el cierre del ejercicio 2005
Área de Patrimonio y Almacén a. Registrar las propiedades en el SINABIP
b. Inscribir inmuebles en el margesí de bienes inmuebles de la UNC.
c. Proseguir con el saneamiento técnico, legal y contable de la
propiedad inmueble de la UNC.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
d. Mantenimiento del Archivo fotográfico de la propiedad inmueble de
la UNC
e. Declaración del impuesto predial (presentación de la declaración
en Cajamarca y provincias)
f. Inventario general de bienes muebles y otros e inmuebles de la
unc, al 31-12-06.
g. Proceso de baja de bienes muebles y otros
h. Registrar y reportar a nivel de kardex las depreciaciones,
reevaluaciones y ajustes de bienes muebles e inmuebles.
i. Inventario en el almacén
Área de Servicios Generales a. Mantenimiento de Servicios Básicos: Electrificación, Instalaciones
Sanitarias, Servicio de Telefonía, Electrónica, Carpintería de
Madera, Carpintería Metálica y Soldadura, Mecánica Fina,
Albañilería, Pintura y Vidriaría, Limpieza, Vigilancia y Seguridad,
Servicios de Portapliegos
b. Servicio de movilidad Misión Oficial y Facultades
c. Servicio de movilidad Alumnos, Docentes y Misión Alta Dirección.
d. Traslado del Personal Administrativo
e. Mantenimiento y reparación de vehículos
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee IInnffrraaeessttrruuccttuurraa
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Organizar, dirigir, y ejecutar las obras de infraestructura contempladas en
el Plan de Desarrollo Universitario a mediano plazo, en estricta concordancia
con el Plan Maestro, el Plan Estratégico, la disponibilidad económica y las
prioridades que exige la Institución.
2.- Obras de Infraestructura Realizadas
a. Construcción de Cancha de Frontón Nº 01 y Nº 02 Ciudad
Universitaria.
b. Edificación Cafetín Universitario Nº 03.
c. Casco Estructural 2º Planta Pabellón 1A Modulo A EAP Ingeniería
Ambiental Celendín.
d. Pavimentación Avenida Universitaria Primera Etapa
e. Pabellón 1A 2º Etapa EAP Ingeniería Ambiental.
f. Construcción de Caseta de Guardianía Nº 3
g. Construcción del Edificio Hospital Veterinario
h. Remodelación Servicios Higiénicos Edificio:
1D de la Facultad de Ciencias de la Salud
1G y 1H de la Facultad de Educación.
1N de la Facultad de Ciencias Económicas Contables y Ad.
1A de la Facultad de Ingeniería.
i. Construcción Edificio Geología 4J 2ª Etapa.
j. Acabados 1º y 2º Piso Bloque A – Sección Chota.
k. Sistema de utilización media tensión y red secundaria Ambientes
EAP Ingeniería Ambiental Sede Celendín.
l. Adecuación de Aulas.
m. Inicio de la Obra Residencia Universitaria
n. Inicio de la Obra Centro de Convenciones Aylambo.
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
OOffiicciinnaa GGeenneerraall ddee BBiieenneessttaarr UUnniivveerrssiittaarriioo 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Fomentar en la población universitaria la practica de una cultura en salud
universitaria en sus dimensiones: biológica, psicológica, social y espiritual.
b) Provisión de la asistencia alimenticia de calidad a alumnos de la
universidad que propicie su adecuado desempeño académico.
c) Diseñar propuestas de protección al estudiante en aspectos de salud.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
SERVICIO DE SALUD a. Atención de emergencia y urgencias medica
b. Cirugía menor
c. Campaña ETS/SIDA Análisis ELISA
d. Campaña de dosaje de Glucosa, HTA
e. Morbilidad simple
f. Tópico
g. Chequeo médico al personal de comedor primeros auxilios
h. Servicio de Tiraje a la comunidad universitaria
i. Chequeo médico al personal asegurado mayor de 30 años de
edad.
SERVICIO DE ODONTOLOGÍA a. Extracciones
b. Curaciones Dentales
c. Gingivitis
d. Debridaciones de Abscesos
e. Curetaje
f. Pericoronitis
g. Examen Dental
h. Campañas Educacionales Preventivas Promocionales
i. Fluorización
j. Destartraje
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
ACTIVIDADES ASISTENCIALES a. Visitas Domiciliarias y hospitalarias
b. Derivación de casos a Instituciones de Salud
c. Supervisión de cafetines
ACTIVIDADES SOCIALES a. Bienvenida a los alumnos ingresantes,
b. Celebración de la Navidad Universitaria
c. Celebración de la navidad
d. Programa de manipulación de alimentos para trabajadores del
Comedor Universitario
e. Dotación de menús diarios y su balance nutricional para los
alumnos beneficiarios del Comedor Universitario
FOMENTO DEL DEPORTE a. Liga Deportiva Universitaria: Básquetbol, Voleibol, Fútbol, Tenis,
Ajedrez, Futsal
b. Organización de los X Juegos Deportivos de Confraternidad de
Trabajadores Administrativos
c. Organización de los Juegos deportivos de Docentes de la UNC
d. Desarrollo del Campeonato de Cachimbo 2005
e. Participación en actividades deportivas Distritales Cajamarca:
Voleibol y Básquetbol
f. Entrenamiento selección de básquet, Voleibol, fútbol, atletismo.
PARROQUIA a. Primera comunión AGU
b. Confirmación alumnos Universitarios
c. Celebración eucarística
d. Retiro interno
e. Retiro Abierto
f. Tutoría y psicopedagogía
g. Coordinar y convocar a grupos cristianos: MVC, otros
h. Seminarios de promoción de fe.
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
EEssccuueellaa ddee PPoosstt GGrraaddoo 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Preparar y/o perfecciona personal científico y técnico del más alto nivel
académico, capaz de evaluar e investigar la problemática local, regional y
nacional en los campos de su especialidad.
b) Ejecutar Programas de Investigación y extensión en la comunidad,
integrados a la formación académica del alumno de post grado.
c) Formar especialistas de alta calidad intelectual y ética, que respondan a
las necesidades de docencia e investigación y que sean capaces de articular
políticas de desarrollo.
d) Sistematizar y difundir los conocimientos generados por la investigación, a
fin de fortaleces las instituciones de enseñanza e investigación.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Formación Académica a nivel de Maestría y Doctorado
b. Suscripción de Convenios de Financiamiento
c. Planeamiento Estratégico
d. Elaboración de Proyectos de Nuevas Maestrías
e. Edición de la revista de la E.P.G
f. Actualización de bibliografía.
g. Asistencia a eventos académicos nacional e internacional
h. Actualización Docente
i. Asesoría y consejería a los alumnos
j. Convenios con entidades
k. Desarrollo Jornadas Científicas
l. Ejecución y Evaluación Planes de estudios
m. Organización y conducción de eventos Académicos.
n. Publicación Revista Científica
o. Actualización del reglamento de la E.P.G
p. Elaboración del Proyecto de Doctorado
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass AAggrrííccoollaass yy FFoorreessttaalleess 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Formar profesionales idóneos, personas con alta calidad académica,
técnica y principios éticos, que tengan capacidad de aprender, dirigir y
diseñar programas y proyectos en los sistemas de producción agraria a
través de la investigación, la docencia y la extensión.
b) Responder a las necesidades del sector agrario del país, con capacidad
de aportar a la solución de los problemas, teniendo en cuenta la dinámica
socioeconómica, cultural y tecnológica.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Coordinación y supervisión de las actividades académicas en la sede
central y Filiales
b. Fortalecimiento de las curriculas por competencias y con orientación al
perfil de profesionales competentes de las cuatro carreras agrarias.
c. Firma de convenios con entidades agrarias
d. Eventos académicos científicos organizados por la Facultad.
e. Planificación de programas de capacitación para docentes a nivel de post
grado, especialización y actualización.
f. Formación académica en la Sede Central y en las Filiales de Cajabamba,
Celendín, Bambamarca y Jaén
g. Implementación de infraestructura, medios, equipos y biblioteca
especializada en la sede Cajamarca, Jaén, Celendín, Cajabamba y
Bambamarca
h. Intercambio científico y tecnológico con instituciones y organizaciones
agrarias de prestigio local, nacional e internacional.
i. Producción y difusión de proyectos e investigaciones de docentes y
estudiantes.
j. Estimular los niveles de eficiencia de los proyectos de extensión y
proyección universitaria de docentes y estudiantes de la facultad.
k. Prestación de servicios de centros productivos.
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass EEccoonnóómmiiccaass CCoonnttaabblleess yy
AAddmmiinniissttrraattiivvaass 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Impulsar la formación académica y profesional de Administradores,
Contadores y Economistas en la Región Norte del País y ser reconocidos a
nivel nacional.
b) Desarrollar la Investigación de la problemática económica mundial,
nacional, regional y local, proponiendo alternativas determinantes para la
para le desarrollo y la toma de decisiones
c) Propiciar la formación integral de las personas, en el campo de las
ciencias económicas, instrumento de su propia realización y se capacite para
asumir y resolver problemas contables, económicos, administrativos, sociales
y políticos fundamentales inherentes al ser humano y a la sociedad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Actividades Académicas de Formación Profesional en las Escuelas
Académico Profesionales de Economía, Contabilidad y Administración
b. Programa de Intercambio Educativo
c. Organización y Coordinación de Eventos Académicos
d. Aprobar grados y Títulos en Consejo de Facultad
e. Viaje de Promoción
f. Organización y Participación en Eventos Académicos
g. Gestión de las actividades académicas de la facultad
h. Asistencia a Eventos Académicos en otras Universidades del país
i. Participación en eventos culturales y deportivos
j. Implementación de Laboratorio de Estudios Económicos y Financieros
k. Cursos de Computación
l. Cursos de Capacitación docente
m. Adquisición de bibliografía actualizada
n. Atención con servicios bibliográficos
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee EEdduuccaacciióónn 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Formar profesional en Educación, con identidad, calidad académica,
humanística, científico y tecnológico, para dar solución a los problemas que
la sociedad requiera en el campo de la educación.
b) Aplicar diversos instrumentos y/o estrategias de investigación en el campo
de la educación.
c) Extender sus servicio educativo, mediante servicios educativos de calidad
en idiomas extranjeros, pedagogía, informática en el ámbito de la región.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Elaboración de reglamentos internos y documentos de gestión
b. Establecimiento de metodologías de enseñanza superior
c. Organización y coordinación de Eventos académicos
d. Aprobar Grados y Títulos en Consejo de Facultad
e. Convenio Cooperación Interinstitucional (internado, prácticas
preprofesionales y tesis)
f. Formación académica
g. Eventos de actualización y capacitación para el magisterio
h. Viajes de Estudios
i. Actividades académicas del CENTRO DE IDIOMAS
j. Organización y Participación en Eventos Académicos
k. Asistencia a Eventos Académicos del Otros Universidades del País
l. Participación en eventos deportivos y culturales
m. Formación Académica Escuela de Perfeccionamiento Docente EPD
n. Formación Académica de la Escuela de Formación Pedagógica
Extraordinaria EFOPEX
o. Publicaciones académicas y científicas
p. Atención con servicios Bibliográfico
q. Implementación y automatización de bibliotecas especializadas
r. Desarrollo de actividades de Extensión y Proyección Universitaria
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass ddee llaa SSaalluudd 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Formar profesional en Salud del más alto nivel académico; con capacidad
reflexiva y crítica que les permite atender al ser humano en las diferentes
etapas de su vida, desde la etapa pre concepcional hasta la muerte, a través
de los niveles de atención: prevención y promoción, recuperación y
rehabilitación.
b) Propiciar la investigación basado en el método científico, con conciencia
crítica en la que propone estrategias coherentes con las Políticas de Salud
vigentes de nuestro País, de acuerdo a la realidad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Desarrollo de las actividades de formación profesional en ciencias de la
salud
b. Firma de Convenios con entidades de salud y otras instituciones
c. Cursos de actualización para docentes.
d. Brigadas estudiantiles de proyección a la comunidad.
e. Asignación de bolsas de trabajo.
f. Implementación Académica con mobiliario y equipos de enseñanza para
Departamentos y Escuelas.
g. Intercambio de estudiantes y docentes con otras Universidades
Nacionales, así como las Secciones Jaén y Chota
h. Elaboración de proyectos de desarrollo e inversión en el área de salud.
i. Intercambio científico y tecnológico con instituciones y organizaciones de
salud de prestigio Local, Regional y Nacional
j. Programa de capacitación para docentes a nivel de Post Grado,
Especialización y actualización.
k. Eventos académico científicos y deportivos
l. Proceso de acreditación de Facultades de Ciencias Salud a nivel nacional
m. Plan de proyección social en las Ciencias de la Salud
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
n. Formulación y desarrollo de proyectos de extensión y proyección
universitaria.
o. Ferias de salud con participación de docentes, estudiantes, adm. y otras
instituciones de salud
p. Prestación de servicios de salud a la colectividad.
q. Fortalecimiento de los centros de producción de la Facultad.
r. Supervisión de las actividades académicas en la sede central y filiales
s. Desarrollo de Diplomados de segunda especialización
t. Servicio de acceso a bibliotecas virtuales del Perú y el mundo
u. Publicación de la revista de la Facultad
v. Gestión de implementación física y tecnológica de la facultad.
w. Funcionamiento del CPAIS “La Huaraclla”
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee MMeeddiicciinnaa HHuummaannaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Desarrollar actividades de formación profesional en ciencias de la
medicina humana, como aporte al desarrollo de la comunidad e impulsador
de su bienestar físico y mental.
b) Desarrollar la investigación en medicina humana, generando
conocimientos aplicados a mejorar la calidad de salud de la comunidad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Actividades administrativas de la Facultad
b. Convenio con Ministerio de Salud (internado, serun)
c. Aprobar Grados y Títulos en Consejo de Facultad
d. Elaboración de reglamentos internos y documentos de gestión
e. Organización y coordinación de Eventos académicos
f. Seguimiento y evaluación curricular
g. Brindar Educación
h. Formación académica
i. Asistencia a Eventos Académicos del Otros Universidades del País
j. Publicaciones académicas y científicas
k. Seguimiento y evaluación de internados
l. Atención con servicios Bibliográfico
m. Eventos de Intercambio Educativo
n. Viajes de Estudios
o. Organización y Participación en Eventos Académicos
p. Implementación y automatización de bibliotecas especializadas
q. Asistencia al Alumno
r. Ayuda a estudiantes (Bolsa de estudio y ayudantía de Cátedra)
s. Desarrollo de actividades de Extensión y Proyección Universitaria
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd DDee IInnggeenniieerrííaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Formación de profesionales que se desempeñen en funciones técnico-
económicas tales como estudiar, diseñar, proyectar, calcular y ejecutar obras
tecnológicas y de infraestructura, y procesos administrativos que implican,
sistematizar, conducir, aplicar, controlar, supervisar y delegar funciones.
Campo Ocupacional."
b) Investigación en generación de tecnologías de la ingeniería, mejorando la
productividad de las actividades económicas en el ámbito de la región.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Desarrollo de las Actividades de Formación Académica y Profesional
b. Suscripción y Ejecución de Convenios Interinstitucionales (Prácticas
Preprofesionales y Trabajos de Tesis)
c. Desarrollo de Proyectos de Investigación
d. Aprobación de Grados Académicos y Títulos Profesionales.
e. Asistencia a Eventos de Actualización en Ciencias de la Ingeniería
f. Proyección Social, Transferencia de Tecnologías, Presentación de
Servicios Técnicos y de Consultoría
g. Funcionamiento de Programas de Titulación Extraordinaria en Ingeniería
Civil e Ingeniería de Sistemas
h. Funcionamiento de la Sección de Ingeniería Civil en la Ciudad de Jaén
i. Funcionamiento de la Escuela Piloto de Acreditación (Diplomado) en
Agua y Saneamiento en Convenio con CARE Perú
j. Intercambio Educativo con Universidades Nacionales y Privadas
k. Funcionamiento Optimo de Laboratorios y Gabinetes
l. Atención con Servicios Bibliográficos Especializados
m. Mejoramiento de la Infraestructura de Servicios (Iluminación, Servicios
Higiénicos y otros)
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MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass ddee VVeetteerriinnaarriiaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Mejorar la calidad académica para lograr una formación de excelencia, a
través de un currículum moderno y flexible.
b) Administrar en forma planificada y transparente de los recursos de la
Facultad.
c) Apoyo y extensión a la usuarios y beneficiarios de la práctica veterinaria,
pequeños y medianos ganaderos, propietarios de mascotas, industriales
pequeños y medianos en industrias lácteas, servicios de laboratorio de
diagnóstico y lo más destacable.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Brindar Educación de Formación Profesional a Estudiantes Universitarios
de la Facultad Aprobación de Grados y Títulos en Consejo de Facultad
b. Convenio Cooperación Interinstitucional (internado, prácticas
preprofesionales y tesis)
c. Gestión para la Construcción del Hospital Veterinario
d. Organización de Eventos académicos
e. Seguimiento y evaluación curricular
f. .Implementación y Funcionamiento de Titulación y Diplomado
g. Intercambio educativo con otras facultades e instituciones afines
h. Implementación y funcionamiento del Hospital Veterinario
i. Viajes de Estudios
j. Organización y Participación en Eventos Académicos
k. Participación en eventos deportivos y culturales
l. Implementación de los Centros Productivos de la Facultad
m. Implementación de Laboratorios de la Facultad
n. Implementación y automatización de bibliotecas especializadas
o. Atención con servicios Bibliográfico
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass ddee ZZooootteeccnniiaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a. Formar al ingeniero zootecnista para el empleo de los métodos y técnicas
que conducen a una eficaz crianza y manejo de los animales domésticos
que brindan utilidad al hombre; contribuyendo así a mejorar el
abastecimiento alimenticio, tanto en calidad como en cantidad.
b. Impulsar la generación de tecnologías de producción innovadoras
mediante la investigación aplicada.
c. Extensión a la comunidad difundiendo el conocimiento desarrollado en el
Facultad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Formación Académica a estudiantes de la Facultad
b. Aprobación de Grados y Títulos en Consejo de Facultad
c. Creación de Nueva Carrera Profesional
d. Convenios de Cooperación Institucional para la ejecución de Estudios de
Investigación, Tesis y Prácticas Pre-Profesionales
e. Organización de Eventos Académicos en el Campo de la Producción
Animal
f. Participación en actividades culturales y académicas en la Región y el
país
g. Desarrollo de tesis y Ejecución de Prácticas Pre-Profesionales
h. Viajes de Estudios
i. Organización y participación en eventos académicos
j. Funcionamiento del CIPP “Huayrapongo”
k. Publicaciones Académicas y Científicas
l. Atención con Servicio Bibliográfico
m. Apoyo a Estudiantes (Bolsa de Estudios)
n. Apoyo a Estudiantes destacados (Ayudantía de Cátedra)
o. Actividades de Mejoramiento de la Producción de Animales Menores
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee DDeerreecchhoo yy CCiieenncciiaass PPoollííttiiccaass 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Desarrollar la formación profesional del abogado, para que brinde
asesoramiento en forma verbal o escrita a personas naturales y jurídicas
sobre problemas civiles, mercantiles, penales, laborales y otro; así como lo
concerniente a sus derechos, obligaciones legales y contractuales. De igual
modo, puede formar parte de los organismos jurisdiccionales encargados de
la administración de justicia.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Brindar Educación de Formación académica profesional.
b. Convenio de Cooperación Interinstitucional para la Realización de
Practicas, Secigras y tesis
c. Elaboración de reglamentos internos y documentos de gestión
d. Tramite administrativo de la Facultad
e. Evaluación y Ajuste la Currícula de la Escuela de Derecho
f. Organización de Ciclos de Conferencias Académicas en las del Derecho y
C.C. Jurídicas.
g. Curso de Titulación
h. Participación en actividades culturales de la Región
i. Viajes de Estudios
j. Organización y Participación en Congresos Eventos Académicos de los
Estudiantes y Docentes
k. Elaboración de Trabajo Investigación
l. Publicaciones académicas y científicas
m. Atención con servicios Bibliográfico
n. Elaboración de Diagnósticos y Estudios jurídicos
o. Funcionamiento del Consultorio Jurídico Gratuito de la Facultad
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFaaccuullttaadd ddee CCiieenncciiaass SSoocciiaalleess 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Promover las ciencias sociales como el estudio los hechos sociales y las
relaciones sociales que establecen los actores mediante la interacción social,
tratando de comprender e interpretar sus problemas y necesidades de la
sociedad, para diseñar y proponer de manera interactiva planes, programas y
proyectos sociales con una visión global y local, tendientes al logro de la
cohesión, fortalecimiento y desarrollo de las organizaciones e instituciones de
la sociedad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Formación académica desarrollo de clases.
b. Convenio de Cooperación Interinstitucional para la Realización de
Practicas y Tesis
c. Elaboración de reglamentos internos y documentos de gestión
d. Evaluación y Ajuste las Currículas de las Escuela de Sociología
e. Organización de Ciclos de Conferencias
f. Participación en actividades culturales de la Región
g. Viajes de Estudios
h. Organización y Participación en Congresos Eventos Académicos de los
Estudiantes y Docentes
i. Elaboración de Trabajo Investigación
j. Publicaciones académicas y científicas
k. Atención con servicios Bibliográfico
l. Elaboración de Diagnósticos y Estudios Sociales.
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFiilliiaall CChhoottaa 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Brindar educación de formación profesional con el empleo de los métodos
y técnicas científicas que conducen a un eficaz cultivo y manejo del
conocimiento en la aplicación productiva, en mejora del desarrollo de la
región.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Formación académica y desarrollo de las asignaturas
b. Eventos de intercambio educativo
c. Organización de viajes de estudios
d. Asistencia a eventos académicos de otras universidades del país
e. Publicaciones académicas y científicas
f. Seguimiento y supervisión de internos
g. Capacitación y perfeccionamiento de personal docente
h. Atención con servicio bibliográfico
i. Implementación de videoteca
j. Implementación de laboratorios
k. Ayuda a estudiantes (Bolsa de Estudios y Ayudantía de Cátedra)
l. Control médico a estudiantes
m. Gestión de convenios interinstitucionales (Internado-Prácticas
Preprofesionales, Proyectos de Tesis, y Centros Productivos)
n. Coordinación con Sede Central
o. Desarrollo de actividades de Extensión y Proyección Universitaria:
Implementación de Consultorio Médico y Enfermería, formación de Club
Deportivo y Cultural Universitario
p. Campañas de atención integral en salud
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFiilliiaall JJaaéénn 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Promover, orientar y supervisar el desarrollo Académico de la Filial Jaén
en armonía con las necesidades locales, regionales y nacionales.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Desarrollo de actividades Académicas de Formación Profesional
b. Implementación de sesiones de aprendizaje integradas e
interdisciplinarias.
c. Supervisión y monitoreo del proceso enseñanza- aprendizaje
d. Intercambio académico de estudiantes y docentes entre sedes
e. Organización de eventos científicos
f. Perfeccionamiento en estudios de Maestría y Doctorado
g. Gestión para el incremento de Ayudantia de Cátedra
h. Creación e implementación de una Estación y albergue para prácticas con
participación Comunitaria
i. Desarrollo de Proyectos de Investigación Científica
j. Gestión de Financiamiento de Tesis y trabajos de investigación
k. Formar equipos multidisciplinarios de investigación
l. Concertación con diferentes actores de la provincia
m. Asistencia técnica en el ámbito de la filial Jaén
n. Gestión institucional para construcción de Infraestructura Educativa
o. GESTIÓN PRODUCTIVA
p. Elaboración del Plan de Funcionamiento del CEPUNC-SJ . 2005
q. Funcionamiento y potencialización del CEPUNC-SJ
r. Funcionamiento y potenciación del Laboratorio de Informática
s. Funcionamiento y potencialización del Centro de Idiomas
t. Funcionamiento y potencialización de Internet
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
FFiilliiaall CCeelleennddíínn
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Potenciar la formación profesional de calidad, acorde con la modernidad y
las potencialidades de la región, con la finalidad de contribuir con el
desarrollo local, regional y nacional.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Brindar Educación de Formación Académica
b. Coordinación, Supervisión Académica y Administrativa
c. Convenio Coop. Interinstitucional, (internado, prácticas profesionales y
tesis).
d. Desarrollo de asignaturas
e. Establecimiento de Metodología de la enseñanza Superior.
f. Establecimiento de Metodología de la enseñanza Superior
g. Publicaciones académicas y científicas
h. Publicación Boletín informativo de la sección
i. Implementación y automatización de biblioteca especializadas
j. Elaboración de proyectos y estudios de Investigación en las diferentes
ramas del conocimiento
k. Implementación del Taller de Danza y Música.
l. Implementación del Club Deportivo Ingeniería Ambiental
m. Descentralizar el Centro de Idiomas de la UNC a Celendín
n. Desarrollar el II Curso de capacitación profesional para titulación
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
CCoonnsseejjoo CCeennttrrooss PPrroodduuccttiivvooss 1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Establecer los mecanismos y lineamientos de políticas a los Centros
Generadores de Recursos con el fin de que logren posicionarse en el
mercado local, regional y nacional cubriendo las demandas de bienes y
servicios de la comunidad en forma competitiva, a través del Sistema de
Gestión Productiva de la UNC.
b) Modernizar la gestión administrativa a través de una reestructuración
Orgánica - Funcional del Sistema de Gestión Productiva.
c) Propiciar la creación, reestructuración, reordenamiento, reorganización y
desactivación de los Centros Generadores de Recursos como una acción de
naturaleza empresarial y académica.
d) Lograr capacidad de gestión, dirección y decisión como órgano
representativo de la Alta Dirección.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Diagnostico situacional de Centros Generadores de Recursos
b. Supervisión, Control y Asesoría a cada CGR.
c. Implementación de Planes y Políticas acordes con el marco normativo
del SGP-UNC a cada uno de los CGR.
d. Coordinación con los sistemas administrativos de la UNC involucrados
con la gestión productiva.
e. Evaluación de los instrumentos y resultados de gestión de los CGR.
f. Realización de Talleres sobre : Instrumentos de Gestión - Empresarial -
Administrativa
g. Realización de Taller : Capacitación Técnica Productiva
h. Reactivación y Apertura de nuevos C.G.R. Rentables
i. Informe Memoria Anual de Gestión del S.G.P
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Universidad Nacional de Cajamarca
MEMORIA INSTITUCIONAL AÑO 2005
CCeennttrroo ddee EEssttuuddiiooss PPrreeuunniivveerrssiittaarriiooss
CCEEPPUUNNCC
1.- Objetivos Logrados en el Año 2005
a) Desarrollar actitudes, habilidades, vocación profesional, así como crear
hábitos de estudio en los futuros estudiantes universitarios.
b) Fortalecer la imagen institucional como una entidad que brinda enseñanza
de alta calidad.
2.- Principales Actividades Desarrolladas
a. Brindar preparación Pre universitaria
b. Elaboración, ejecución y evaluación del Plan de Funcionamiento
c. Capacitación de los Docentes
d. Participación en Eventos Académicos, Deportivos y Culturales
e. Coordinación con la Oficina General de Admisión
f. Publicación de libros y separatas
g. Proceso de evaluación para selección de alumnos ingresantes por
CEPUNC
h. Supervisión y seguimientos de Actividades
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