ПОРАДИ ЮРИСТА - porady.org.ua (95)2018.pdfУкpаїни. Як pозповiв eкспepт...

ЗАКОНИ ПРАВО СУСПІЛЬСТВО БІЗНЕС

КОМЕНТАРІ КОНСУЛЬТАЦІЇ РОЗ’ЯСНЕННЯ

КОЖНОМУ ГАРАНТУЄТЬСЯ ПРАВО ЗНАТИ СВОЇ ПРАВА І ОБОВ’ЯЗКИ

( Ст. 57 КОНСТИТУЦІЇ УКРАЇНИ )

Всеукраїнська суспільно – правова газетаВиходить за підтримки Всеукраїнської громадської організації «Правозахисна організація «Спільна Мета»

ПЕРЕДПЛАТНИЙ ІНДЕКС 49801

ПОРАДИ ЮРИСТА

ЧИТАЙТЕ В НОМЕРІ:

ЧЕРВЕНЬ/ИЮНЬ6(95)2018

АБОНПЛАТА НА ГАЗ, ВОДУ ТА ОПАЛЕННЯ

Стор. 3

РОЗПОДІЛ МАЙНА ПРИ РОЗЛУЧЕННІ

ЗМІНИ В ОТРИМАННІ ЖИТЛОВИХ СУБСИДІЙ

НОВІ ВИМОГИ ДО СТАТУТУ ТОВАРИСТВ

Стор. 7

Стор. 10

Стор. 12

ДОСТУПНЕ ЖИТЛО.«ПІЛЬГОВЕ МОЛОДІЖНЕ

КРЕДИТУВАННЯ»: ДЕТАЛІ ПРОГРАМИ

Стор. 8-9

6(95)/2018 р.червень

2

ТАРИФЫ НА РАЗМЕЩЕНИЕ РЕКЛАМЫ В ГАЗЕТЕ

Всеукраїнська суспільно-правова газетаСвідоцтво КВ 23224-13064ПР від 22.03.2018р.ТОВ «Редакція газети «ПОРАДИ ЮРИСТА»

Тел. редакції: (095) 128-70-75

Відділ реклами (050) 692-13-30

e-mail: [email protected]Для листів: 01001, Київ-1, а/с 167

Відповідальність за точність і достовірність інформації несе автор. За точність реклами – рекламодавці. За якість друку – друкарня Ре-дакція не завжди поділяє точку зору автора публікації. Редакція залишає за собою право редагувати матеріал. При використанні пу-блікацій газети «Поради юриста» посилання на газету обов’язкове. Матеріали друкуються

українською та російською мовами.- 2018 рік -

Головний редактор Закутайло О.П.Заст. Головного редактора Закутайло С.О.

Керівник проекту Бортнік Р.О.

www.porady.org.ua

Газета виходить 1 раз на місяць

Віддруковано в друкарні ФОП Паливода А.В.03061, м. Київ, пр-т Відрадний, 95/Е

тел/факс (044) 351-21-90 Зам. № 252

Минимальный рекламный заказ: 54 кв. см. (9 см х 6 см) цена - 300 грн.

Размещение на внутренней странице первого и последнего листа: + 25%;

размещение на последней странице: + 50%;

графическая реклама: + 25%

тел. (050) 692-13-30

АНОНС ПАРТНЕРІВ! Асоціація Адвокатів України запрошує на VII Всеукраїнський форум з публічного права

15 червня 2018 року, «IQ Бізнес-центр», вул. Болсуновська, 13-15За довідкою звертайтесь за тел.: 067 343 34 07 або email: [email protected]


3

В УКРАїНІ ВВОДЯТЬ АбОНПЛАТУ НА ГАЗ, ВОДУ ТА ОПАЛЕННЯ

В Укpаїнi найближчим часом планується введення абонп-лати на воду, тeпло i газ. Дiючi таpифи можуть pоздiлити на кiлька складових, одну з яких довeдeться платити нeзалeжно вiд того, викоpистовуєтe комунальну послугу чи нi. Вiдповiднi нововвeдeння пepeдбачeнi пpийнятими законами «Пpо житлово-комунальнi послуги» та «Пpо pинок газу».

Абонплату на газ ужe затвepдили, чepга за опалeнням i водою

Нацiональна комiсiя з eнepгeтики i комунальних таpифiв (НКPEКП) щe в минулому pоцi пpийняла piшeння ввeсти в Укpаїнi абонплату на газ. Нeобхiднiсть такого piшeння нe обговоpюється – згiдно вжe ухвалeного закону абонeнтську плату зобов’язанi ввeсти. Бiльш того, вона пepeдбачeна i в мeмоpандумi з МВФ.

Завдання комiсiї – визначити мeтодику. Пepший ваpiант – pахувати абонплату на максимальну пpопускну здатнiсть га-зового лiчильника – викликала обуpeння як сepeд eкспepтiв, так i сepeд пpостих споживачiв. Спpава в тому, що бiльшiсть сiмeй викоpистовує газ тiльки для готування i якщо для них поpахувати по максимальнiй пpопускнiй спpоможностi, то викоpистовуючи в сepeдньому 1,2 кубомeтpа газу довeлося б платити абонплату як за 2,5 куба.

Потім мeтодику пepepахували, а самe piшeння вiдстpочили. Так, згiдно з останнiм ваpiантом, для всiх укpаїнцiв, якi коpистуються тiльки газовою плитою, вста-новлять абонплату на 1,2 кубомeтpа газу. Для пpикладу, яку абонплату довeлося б платити з лiчильникiв G1,6 за стаpою i новою мeтодиками. Так, в столицi абонплата на 2,5 куба газу (стаpа мeтодика) складe 29,3 гpн., а за новою мeтодикою з таким жe лiчильником довeдeться платити 11,48 гpн./мiс.

Укpаїнцi i заpаз платять за можливiсть в будь-який момeнт коpистуватися газом. Тe, що називають абонплатою, входить в основний таpиф. Якщо абонплату вiдокpeмлять вiд ваpтостi самого газу, то в пepшу чepгу вигpають вiд такого piшeння укpаїнцi з газовим опалeнням. Для пpикладу, спа-люючи 100 кубiв, за дiючими пpавилами потpiбно заплатити близько 690 гpн., а з абонплатою (лiчильник G4) такий жe обсяг блакитного палива обiйдeться пpиблизно в 639 гpн.

Таким чином, пiсля ввeдeння абонплати, нeзалeжно вiд того, витpачати газ чи нi, щомiсяця довeдeться платити фiксовану суму – вiд 12 до понад 100 гpн. Таpиф на сам газ пpи цьому знизять на 13-15%.

У той жe час абонплата на воду – нововвeдeння для Укpаїни. Як pозповiв eкспepт у сфepi ЖКП Святослав Пав-люк, абонплата на якiсть надаваних послуг нe вплинe, а от таpиф пpи цьому змiниться. Вiдповiдно до пpийнятого закону, зiбpанi гpошi будуть витpачати на pозподiл комунальної по-слуги, обслуговування пpиладiв i т.д. Сума абонплати можe скласти близько 10-30 гpн. на мiсяць. I, як i з газом, платити її довeдeться навiть тим, хто зовсiм нe коpистується водою.

Платити за опалeння довeдeться цiлий piк

Вжe заpаз за piшeнням мiсцeвої влади в окpeмих мiстах таpифи на тeпло pоздiлeний на двi складовi. Пepша – ваpтiсть Гкал eнepгiї. Дpуга – ваpтiсть утpимання iнфpастpуктуpи (абонп-лата). Дpугий платiж – близько 100 гpн. – пpиходить цiлий piк. Нeзабаpом таку пpактику можуть ввeсти по всiй Укpаїнi.

У такому випадку за опалeння довeдeться платити навiть влiтку. Алe взимку за pахунок подiлу таpифу суми в платiжках можуть бути нижчими. Для пpикладу, пiдпpиємству потpiбно зiбpати 1000 гpн. на обслуговування мepeж. Якщо бpати платeжi тiльки в опалювальний сeзон (7 мiсяцiв), то взим-ку довeдeться вiддавати по 142,8 гpн. Якщо pозбити платeжi на цiлий piк, то щомiсяця довeдeться вiддавати 83,3 гpн. В такому випадку взимку ваpтiсть опалeння можe змeншитись пpиблизно на 40 гpн.

Гpаничний pозмip абонeнтської плати, згiдно закону, має визначити уpяд. У той жe час абонплату на газ повиннi затвepдити в НКPEКП. До слова, минулого тижня в Укpаїнi затвepдили новий склад комiсiї. Пpацювати вони будуть до 2024 pоку. Однe iз завдань члeнiв peгулятоpа – закiнчити тi peфоpми, якi почав минулий склад. I абонeнтська плата в Укpаїнi на комунальнi послуги – спpава часу.

За повідомленням аналiтика Асоцiацiї мiст Укpаїни Олeга Гаpника абонeнтська плата на воду i тeпло будe pозpаховуватися за фоpмулою, що нe залeжить нi вiд мeтpажу, нi вiд кiлькостi пpописаних в кваpтиpi i в сepeдньому становитимe близько 30 гpн. за опалeння и 15-20 гpн. за воду.

Абонплата на тeпло i воду пepeдбачeна новою peдакцiєю Закону «Пpо житлово-комунальнi послуги». Закон має вступити в силу з 10 чepвня 2018 pоку, алe нe факт, що цe станeться, так як на даний момeнт pозглядається можливiсть вiдстpочки вступу в силу цього закону. Piч у тiм, що є пpоблeми з пiдзаконними ноpмативними актами i тому вступ в силу даного докумeнта заpаз викликає сумнiви, – зазначив eкспepт, пiдкpeсливши пpи цьому, що абонплата стосуватимeться кожної послуги окpeмо.

Олeг Гаpник зазначив: «абонплата стосуватимeться кож-ної послуги окpeмо: постачання гаpячої води, постачання хо-лодної води та постачання тeплової eнepгiї».

Абонплата будe сплачуватися тiльки в тому випадку, коли укладeться iндивiдуальний договip з постачальниками по-слуг або коли такe piшeння пpиймає ОСББ, – сказав Гаpник.

В той жe час eкспepт пiдкpeслив, що абонплата нe стосуватимeться газу та eлeктpичної eнepгiї.

Економічна правда


4

НОВИНИ

Затверджено вимоги та механізм інформування співвласни-ків будинків про встановлення лічильників або вузлів комер-ційного обліку тепла і води. Співвласники не менше ніж за 2 місяці повинні повідомити про намір встановити загаль-нобудинковий лічильник, а також - терміни його установки, вартості приладу і проектних робіт. При цьому співвласники вправі самостійно встановлювати пристрої обліку без узго-дження з монопольними компаніями. Це має прискорити процес встановлення засобів обліку, які відповідно до Закону «Про комерційний облік теплової енергії та водопостачання»

В Україні за даними Держслужби статистики, до категорії ак-тивних станом на 2017 рік належать 17,85 мільйона громадян. З них 16,2 мільйона – зайняті, 1,7 мільйона або 9,5% – безробітні. Безробіття вважається навіть корисним, коли воно обчислю-ється в межах 3%. Ринок праці – «живий». Хтось звільняється, вагітніє, помирає, досягає повноліття, таким чином створюю-чи потребу в нових робочих місцях. І ці 3% якраз і створюють потрібний запас на ринку праці. Про це розповіла економіст Оксана Неживенко. У нас рівень безробіття – більш ніж втричі вищий. Це, звичайно, погано. Набагато більше непрацюючих людей, ніж могло би бути. Однак, деякі безробітні цілком мо-жуть бути зайнятими неформально – торгувати на Olx, просува-ти бізнес на Instagram, наприклад. Крім того, деякі українці мо-жуть бути зайняті одночасно і формально, і неформально, якщо особа має кілька робіт, – уточнила економіст. Неживенко також відзначила – рівень зареєстрованого безробіття у Державній службі зайнятості традиційно низький, між 400-450 тисяч осіб, або 2,4% від економічно активного населення.

З 1 жовтня в Україні в середньому на 17,5% підвищаться тарифи на фіксований місцевий зв’язок (абонплата за об-слуговування домашніх телефонів). Про це повідомили в прес-службі регулятора. Національна комісія з питань регу-лювання зв’язку та інформатизації на черговому засіданні 2 вересня затвердила остаточну версію проекту підвищення розцінок на цю послугу. Документ був направлений на реє-страцію в Мін’юст. Нагадаємо, цієї весни телекомунікаційна компанія «Укртелеком» звернулася до комісії з пропозицією підвищити тарифи на місцевий зв’язок у середньому на 25%. Але НКРЗІ вирішила врахувати не всі пункти в економічно-му обгрунтуванні про збільшення розцінок, підготовленому «Укртелекомом». «Укртелеком» є основним гравцем на рин-ку фіксованого місцевого зв’язку. Компанія контролює 78% ринку і обслуговує 7,5 млн абонентів. Нагадаємо, зараз по-слуги місцевого зв’язку в базовому тарифі «Укртелекому» обходяться в 39,91 грн/місяць в місті і 31,58 грн/міс - у селі.

повинні встановити підприємства, які підпадають під штра-фи за порушення термінів обладнання будівель вузлами комерційного обліку тепла і води. Повідомлення про вста-новлення лічильника розміщується на офіційному сайті оператора зовнішніх інженерних мереж або на офіційному порталі органу місцевого самоврядування та інформаційних стендах у під’їздах будинків. Нагадаємо, що реформу ЖКГ збираються відстрочити в зв’язку з труднощами в імплемен-тації законів про ж \ к послуги та комерційний облік.

Кабмін готується спростити реєстрацію касових апаратів. Крім того, з’явиться можливість використовувати різні га-джети в якості реєстратора розрахункових операцій (РРО). Таке рішення КМУ може затвердити вже на найближчому засіданні, повідомив міністр фінансів О. Данилюк. За його словами, на урядовому комітеті напередодні були схвалені два акти Мінфіну, які дозволять істотно спростити реєстра-цію касових апаратів. «Тільки заява, інших документів не знадобиться. Друге - дозволяється використовувати в якості касових апаратів планшет або комп’ютер. На найближчому засіданні Кабмін може прийняти ці рішення», - сказав він. Данилюк також повідомив про розроблені Мінфіном рішен-ня дозволять перевести книги обліку розрахункових опера-цій в електронну форму. Також розробляється мобільний до-даток, яке буде містити частину функціоналу електронного кабінету платника податків. Крім того, міністр повідомив про підготовку законопроекту, яким передбачається видача ідентифікаційного коду одночасно з паспортом.

У червні ціни на газ зростуть майже на 10% в порівнянні з травневими тарифами, через що в країні в першу чергу по-дорожчають будматеріали, продукція металургії, мінеральні добрива та сільгосппродукція. За словами експерта з енер-гетичних питань Валентина Землянського, підвищення ціни на газ найбільш негативно позначиться на виробництві. Під-вищення ціни на газ для підприємств також загрожує зрос-танням тарифів на гарячу воду і опалення, які регулюються НКРЕКП і спеціальними постановами Кабміну. Як відомо, в опалювальному сезоні 2018-2019 рр. діятимуть нові нор-ми споживання електрики і газу для оплати опалення. Уряд України змінив обсяги використання енергоресурсів для опалення житлових приміщень. Нові норми прописані в по-станові Кабміну №329 від 27 квітня 2018 року. З 1 травня нинішнього року діють нові норми споживання природного палива і електрики: - 4,5 куб. м на 1 кв. м площі (замість 5 куб. м у 2017-2018 рр .); - 30 кВт • ч на 1 кв. м площі (замість 51 кВт • ч. в 2017-2018 р).

ВЛАСНИКАМ бУДИНКІВ ДОЗВОЛИЛИ ВСТАНОВЛЮВАТИ ЛІЧИЛЬНИКИ

бІЗНЕСУ В УКРАїНІ ПЛАНУЮТЬ СПРОСТИТИ ДЕЯКІ УМОВИ

РІВЕНЬ бЕЗРОбІТТЯ В УКРАїНІ ВТРИЧІ ВИЩИЙ ЗА ЕКОНОМІЧНО ДОПУСТИМИЙ

З ЖОВТНЯ ЗРОСТЕ АбОНПЛАТА ЗА ДОМАШНІ ТЕЛЕФОНИ

ГАЗ В ЧЕРГОВИЙ РАЗ ПОДОРОЖЧАЄ НАЙбЛИЖЧИМ ЧАСОМ


5

ЗМІНИ В ПОРЯДКУ ПРИЗНАЧЕННЯ СУбСИДІЙ:ХТО МОЖЕ ВТРАТИТИ І ЯКІ Є НЮАНСИ?

Субсидії можуть втратити близько 40% сімей

У зв’язку із здорожчанням тарифів на комуналку у 2015 році українці масово кинулися оформляти субсидії – по до-помогу до держави звернулася кожна четверта сім’я. Тепер же почався зворотний процес – поступове згортання надання «подачок» чи «знижок» від держави. Після останніх ново-введень, як заявляють урядовці, кількість отримувачів суб-сидій скоротиться на 15-20%. На місцях же чиновники про-гнозують, що право на субсидії втратять значно більше сімей – близько 40%. Адже тепер власників квартир, загальною площею понад 120 кв м, та будинків, площею понад 200 кв м, в уряді вважають багатіями. Як і сім’ям заробітчан, їм у субсидіях буде категорично відмовлено.

З 1 травня 2018 року стала чинною постанова Кабінету Міністрів України від 27.04.2018 № 329 «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України та визнання такою, що втратила чинність, постанови Кабінету Міністрів України від 28 грудня 2016 року № 1022».

Як повідомив начальник управління соціального захис-ту Львівської міськради Ігор Кобрин, попри те, що зміни вступили в дію вже з 1 травня, наразі у самих працівників соцзахисту є ще багато запитань, які потребують додатково-го роз’яснення. Досі на місцях немає нових бланків заяв і декларацій, а люди вже звертаються щодо переоформлення.

«Міністерство трактує, що 20% отримувачів субсидій втратять таке право. Хоча я прогнозую, що кількість таких людей може сягнути і 40%», – зауважує І.Кобрин. Наразі у Львові субсидії отримують більше ніж половина домогоспо-дарств – понад 135 тисяч. В області – майже 460 тис. сімей.

Загалом отримувачів субсидій можна розділити на три категорії: ті, яким потрібно по-новому звернутися, написати заяву та декларацію, щоб отримувати субсидію; ті, які втра-тять право на субсидію; ті, яким субсидія буде призначена автоматично.

У нововведеннях – чимало нюансів. «На сьогоднішній день той, хто звертається за субсидією, повинен подати дані про доходи членів сім’ї, навіть тих, які не зареєстровані за цією адресою, але фактично там проживають. Йдеться про відповідальність тих людей, які будуть звертатися за субсиді-ями», – пояснює керівник департаменту соціального захисту населення ЛОДА Наталія Кузяк.

Чітко обумовлено, хто втратить право на отримання суб-сидій – власники квартир площею понад 120 кв метрів та бу-динків, площею понад 200 кв м. При цьому береться до ува-ги загальна площа будинку, а не лише житлова. Як пояснює І.Кобрин, відповідно до постанови, не можуть претендувати на отримання субсидій громадяни, які мають автомобіль, від дати випуску якого минуло менше ніж 5 років – не залежно, чи він подарований, успадкований чи взятий у кредит.

Водночас розширюються повноваження комісій з призна-чення субсидій, які діють при кожній РДА, райадміністрації.

«Щодо автомобіля віком менше ніж 5 років ще є мож-ливість призначити субсидію рішенням комісії, виходячи із складних життєвих обставин сім’ї. Складні життєві обстави-ни – це може бути важка довготривала хвороба, підтверджен-ня висновком лікарсько-консультативної комісії», – пояснює І.Кобрин. Щодо понаднормової площі квартир та будинків такого права немає.

Як пояснює Н.Кузяк, не можуть бути розглянуті на комі-сії випадки й призначена субсидія сім’ям, у яких хтось пере-буває за кордоном понад 60 днів, «оскільки це свідчить про приховане працевлаштування».

Окрім того, людина, яка отримує субсидію, має сплачува-ти обов’язкову частку сплати – так званий соціальний норма-тив. «Якщо раніше в мешканців були переплати через отри-мання субсидій, вони не сплачували за компослуги. Тепер потрібно сплачувати цю обов’язкову частку сплати, яка ви-раховується відповідно до формул. В іншому випадку – буде припинено надання субсидії», – наголошує І.Кобрин.

Н.Кузяк зауважила: аналогічно новації стосуються грома-дян, які проживають у селах і чиї будинки не газифіковані – вони отримували субсидію на тверде паливо.

Обмеження людей в отриманні субсидій може викликати соціальну напругу, особливо, на початку наступного опалю-вального сезону. «У 2015 році була соціальна напруга, щоб отримати субсидії, а зараз буде соціальна напруга, бо багато людей втратять субсидії», – каже І.Кобрин. З його слів, зрос-те й кількість випадків, коли люди будуть змушені повертати субсидії, оскільки вчасно не повідомили про зміни, як це пе-редбачено постановою.

«Багатьом людям, які не звернуться, ми автоматично при-значимо. Далі ми усі дані отримувачів субсидій передаємо у міністерство для верифікація – там перевіряються доходи, чи людина не виїхала за кордон (на заробітки, – ZIK), чи здійснила купівлю, яка перевищує 50 тис. грн. Коли нам при-ходять списки таких людей, їм автоматично припиняється надання субсидії. Звертаємося до них, щоб вони повертали субсидію, яка була їм нарахована. А тепер це будуть суттєві суми і суттєвий негатив», – пояснив посадовець.

А ще – через зменшення норм споживання зменшиться і розмір субсидії для тих, хто її таки отримуватиме.

Позитивів небагато. Стосуються вони переселенців. Є нововведення і щодо селян, які продавали сільгосппродук-цію. Як зауважила Н.Кузяк, для аграріїв чи мешканців сіл, які мали доходи від реалізації молока чи іншої продукції, раніше при розрахунках брали до уваги 100% цих доходів, то тепер тільки 30%.

Наталія Шутка, IA ZIK

Щодо більш детального роз’яснення змін відносно при-значення житлових субсидій читайте на сторінці 10


6

ВАРТО ЗНАТИ! ШЛЮбНИЙ ДОГОВІР (КОНТРАКТ): ВСЕ ЩО ПОТРІбНО ЗНАТИ

Що собою являє шлюбний контракт?Шлюбний договір (Брачный до-

говор) — це юридична угода, оформ-лена між подружжям або особами, що вступають в законний шлюб, яка регу-лює виключно майнові відносини між подружжям, визначає їх матеріальні права і обов’язки у шлюбі та/або при розлученні. Крім того, в шлюбному контракті можна встановити майнові права і обов’язки подружжя як батьків (ст. 93 Сімейного кодексу України).

Основною метою шлюбного дого-вору в Україні є врегулювання саме майнових (матеріальних) питань сім’ї, будь то користування майном, виплата боргів, погашення кредитів. При цьому, українським законодав-ством, заборонено регулювання шлюбною угодою особис-тих відносин між подружжям, а також особистих відносин між батьками і дітьми.

Хто має право укладати шлюбний договір?Виходячи з норм ст. 92 Сімейного кодексу шлюбний контр-

акт може бути укладено особами, які подали заяву про реєстра-цію шлюбу, а також подружжям. Таким чином, перелік осіб, які мають право на укладання даного виду договорів строго обме-жений. Зокрема, особи, які проживають, в так званому «цивіль-ному шлюбі», не мають змоги підписати шлюбну угоду.

Неповнолітні громадяни також мають право на укла-дення шлюбного контракту. Однак, особи, які не досягли 18 років, не володіють повною дієздатністю, а значить, для оформлення договору потрібна письмова згода батьків або піклувальника, засвідчена нотаріусом.

Якщо угода укладається неповнолітнім подружжям, зго-да батьків не потрібна, оскільки відповідно до ч. 2 ст. 34 Цивільного кодексу особи, які не досягли повноліття, на-бувають повної цивільної дієздатності з моменту реєстрації шлюбу. Тобто мають всі права і обов’язки повнолітніх грома-дян, в тому числі і право укладати шлюбний договір.

Як укласти шлюбний контракт?Шлюбна угода укладається у письмовій формі в трьох

примірниках і нотаріально посвідчується державним або приватним нотаріусом. До оформлення договору нотаріус повинен роз’яснити сторонам угоди їх права і обов’язки, а також основні положення даного контракту. Недотримання форми укладання шлюбного договору, а саме порушення ви-моги закону про нотаріальне посвідчення, є достатньою під-ставою для визнання угоди недійсною (ст. 220 ЦКУ).

Які документи необхідні для оформлення шлюбного договору?

Для укладення шлюбної угоди необхідно надати нота-ріусу мінімум документів: паспорт, ідентифікаційний код (ІПН), свідоцтво про шлюб (для подружжя) або довідка про подачу заяви до РАЦСу, а також письмову згоду батьків — для неповнолітніх дітей.

Який термін дії шлюбного контракту?

Виходячи з норм статті 95 Сімейного ко-дексу, момент укладення шлюбного договору і по-чаток строку його дії мо-жуть не збігатися. Так, контракт, оформлений до заміжжя, вступає в силу в день реєстрації шлюбу, а шлюбна угода між по-дружжям — в день нота-ріального посвідчення.

Термін дії шлюбного договору індивідуальний і може ви-значатися безпосередньо сторонами угоди або правилами, встановленими цивільним законодавством. Так, згідно до ст. 96 СК, подружжя може встановити строк дії договору в цілому або тільки окремих прав і обов’язків. В основному, дана угода діє протягом шлюбу, проте сторони можуть до-мовитися і про інше, наприклад, встановити дію контракту або окремих його умов після розлучення.

Зміст шлюбного договору: що можна прописати?Змісту шлюбного контракту необхідно приділити осо-

бливу увагу, так як, виходячи з судової практики, переважна більшість позовних заяв пов’язана з неналежними умовами договору, які суперечать законодавству України. Щоб уник-нути проблем із законністю слід пам’ятати, що шлюбний контракт (the marriage contract) може в себе включати:

- правовий режим майна. Головною особливістю да-ного пункту шлюбного договору є те, що майнові права і обов’язки подружжя можна визначати інакше, ніж це перед-бачено сімейним законодавством. Тобто, домовитися про не-поширення на майно, набуте в шлюбі, положень ст. 60 СК і вважати його загальною дольовою власністю або особистою приватною власністю кожного з них. Крім того, подружжя може включити до шлюбного договору будь-які інші умови щодо правового режиму майна, що не суперечать моральним засадам суспільства

- порядок користування житлом. Подружжя може офор-мити угоду: про порядок користування житлом, яке нале-жить одному з них на праві особистої власності; про поря-док звільнення житлового приміщення тим з подружжя, хто вселився в нього (в разі розлучення), з виплатою грошової компенсації або без неї, а також домовитися про проживання у житловому приміщенні родичів чоловіка або дружини

- право на утримання. Йдеться про можливість сторін до-мовитися про надання утримання одному з подружжя неза-лежно від непрацездатності та потреби у матеріальній допо-мозі, а також прописати умови, терміни і розмір виплат. При недотриманні даних умов, аліменти можуть стягуватися на підставі виконавчого напису нотаріуса. Крім того, шлюбний контракт може передбачати можливість припинення утри-мання в зв’язку з отриманням майнової компенсації. →


7

РОЗПОДІЛ МАЙНА ПРИ РОЗЛУЧЕННІЗвертаємо вашу увагу, що при розлученні діти не є

суб’єктами розподілу майна, однак суд має право присудити більшу частку майна тому з батьків, з яким буде проживати дитина.

Щодо загального майна, згідно зі ст. 60 Сімейного кодек-су України майно, набуте під час шлюбу, належить дружині та чоловікові на праві спільної сумісної власності, незалеж-но від наявності самостійного заробітку. З наведеної норми можна зробити висновок, що придбане під час шлюбу майно, коли чоловік, наприклад, працював, а жінка вела домашнє господарство і доглядала за дітьми, розглядається як спільна сумісна власність подружжя, тобто розподіл майна буде від-буватися в рівних частках.

Але існують і виключення. Відповідно до ст. 62 Сімей-ного кодексу України якщо майно дружини, чоловіка за час шлюбу істотно збільшилося у своїй вартості внаслідок спіль-них трудових чи грошових затрат або затрат другого з по-дружжя, воно у разі спору може бути визнане за рішенням суду об’єктом права спільної сумісної власності подружжя. Наприклад, якщо у чоловіка до шлюбу у власності перебував приватний будинок і в шлюбі шляхом спільних зусиль чоло-віка і дружини будинок істотно збільшився, тоді на підставі рішення суду приватний будинок чоловіка визнається спіль-ною сумісною власністю і в даному випадку при розлученні розподіл майна буде в рівних частках.

Законодавством не встановлено конкретні терміни розподі-лу майна після розлучення, його можна здійснити в будь-який час. Але слід пам’ятати, що у колишнього подружжя є 3 роки, щоб оскаржити право власності на спільно нажите майно.

ІАС Консультант

Розподіл майна при розлученні - це складний процес, де пе-реважають негативні емоції і, зазвичай, він має масу нюансів.

В українському законодавстві всі питання, пов’язані з розділом спільно нажитого майна, регулюються нормами Сімейного кодексу України. Пропонується два варіанти - добровільний і примусовий, в обох випадках припиняється право спільної власності і з’являється право окремих осіб.

При добровільному варіанті розподіл майна відбувається за згодою сторін, і на умовах цієї домовленості укладається угода. Слід зазначити, що у даному випадку долі подружжя можуть бути нерівними, якщо вони обидва згідні з таким по-ділом. Така угода обов’язково нотаріально посвідчується. Вона має містити такі відомості:

- про право кожного з подружжя на майно;- чітко визначає частку кожного;- містить відмову від претензій в майбутньому щодо роз-

поділу майна.На підставі такої угоди нотаріус видає новий документ,

який є правовстановлюючим на об’єкти нерухомості.Якщо домовленості не досягнуто, відбувається примусовий

розподіл майна. В такому випадку один із подружжя подає позов до суду, і саме суд вирішує, кому яка доля майна буде належати.

Для винесення найбільш справедливого рішення, суд бере до уваги такі фактори, як стан здоров’я і працездатність кожного з подружжя, інтереси неповнолітніх дітей тощо. Якщо майно не може бути розділено фізично, то воно зазви-чай залишається у власності одного із подружжя повністю, а іншому виплачується компенсація.

Зупинимось докладніше на питанні, яке саме майно підлягає розподілу через суд.

Майно подружжя може бути двох видів: загальне і приватне.Приватне майно розподілу не підлягає. Згідно зі ст. 57 Сі-

мейного кодексу України до особистої приватної власності подружжя відноситься: майно, набуте одним з подружжя до шлюбу, майно, набуте чоловіком або дружиною на підста-ві договору дарування або в порядку спадкування, а також якщо майно набувалося під час шлюбу, але за гроші одно-го з подружжя, які належали йому особисто. До приватної власності також відносять: речі особистого користування, коштовності, страхові виплати, премії, нагороди.

Як розірвати шлюбний контракт?Процедура розірвання шлюбного договору здійснюється

в судовому порядку на вимогу одного з подружжя. Однією з основних причин для припинення зобов’язань за контрактом є неможливість їх виконання (ст. 607 ЦК України). При цьому, позивач повинен довести, що підстави, які викликали необхід-ність розірвання шлюбного договору, мають істотне значення.

Чи можна визнати шлюбний контракт недійсним?Відповідно до ст. 103 Сімейного кодексу України суд

може визнати недійсним шлюбний договір на вимогу одно-го з подружжя або іншої особи, права та інтереси якої цією угодою порушені. Підстави для подібної вимоги відображені в Цивільному кодексі.

Юридичний портал України

Чи можливо змінити умови шлюбної угоди?Внести зміни в контракт можна за взаємною згодою подруж-

жя, проте таку угоду потрібно нотаріально засвідчити. Стаття 100 СК передбачає можливість внесення змін до шлюбного до-говору на підставі рішення суду на вимогу одного з подружжя. Підставою для пред’явлення позовної заяви можуть послужити інтереси чоловіка, дружини або дітей, а також непрацездатних повнолітніх дочки, сина, що мають істотне значення.

Чи можна відмовитися від шлюбного договору?Відмова від шлюбного контракту можлива лише за суміс-

ною згодою подружжя. Для цього необхідно звернутися до нотаріуса і написати заяву про відмову від шлюбного контр-акту. За вибором подружжя, права та обов’язки, встановлені угодою, припиняються з моменту укладення контракту або з дня подачі нотаріусу заяви про відмову. Інакше документ визнається недійсним.


8

ТЕМА НОМЕРА

Загальна інформаціяПорядок надання пільгових довго-

термінових кредитів молодим сім’ям та одиноким молодим громадянам на будівництво (реконструкцію) чи придбання житла за рахунок коштів державного бюджету урегульований Положенням “Про порядок надання пільгових довготермінових кредитів молодим сім’ям та одиноким моло-дим громадянам на будівництво (ре-конструкцію) і придбання житла”, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 29 травня 2001 року №584 (далі - Положення 584).

Що стосується місцевих програм, то кожна з них може визначати осо-бливі умови для мешканців відповід-ного регіону.

Більш детально з умовами цих програм можна ознайомитись на сай-ті відповідного регіонального управ-ління Держмолодьжитла.

Умови отриманняПраво на отримання кредиту мають:- сім’я, в якій чоловік та дружина віком до 35 років включно;- неповна сім’я в якій мати (батько) віком до 35 років

включно мають неповнолітніх дітей (дитину); - одинокі молоді громадяни віком до 35 років включно. Термін повернення кредиту - до 30 років.

Розмір кредиту на будівництво (реконструкцію) житла визначається виходячи з норми 21 кв. метр загальної пло-щі житла на одного члена сім’ї та додатково 20 кв. метрів на сім’ю та вартості будівництва (реконструкції) 1 кв. метра житла, витрат на страхування в період будівництва (рекон-струкції) житла. При цьому вартість будівництва 1 кв. метра житла не повинна перевищувати опосередковану вартість спорудження житла за регіонами України, що визначається Мінрегіоном.

Перший внесок, згідно з підпунктом третім пункту 17 По-ложення 584 становить не менше як 6 відсотків передбаченої вартості будівництва (реконструкції) чи експертної оцінки вартості придбання об’єкта кредитування. Ці кошти вносять-ся двома частинами: перша - на момент укладення кредитної угоди, друга - під час остаточних розрахунків протягом 10 днів після отримання технічного паспорта на квартиру.

ДОСТУПНЕ ЖИТЛО. «ПІЛЬГОВЕ МОЛОДІЖНЕ КРЕДИТУВАННЯ»:

ДЕТАЛІ ПРОГРАМИВідсоткова ставка:- для позичальників,

які не мають дітей – 3% річних;

- позичальник, який має 1 дитину – звіль-няється від сплати від-сотків за користування кредитом;

- позичальникові, який має 2 дітей, за раху-нок бюджетних коштів погашається 25 відсо-тків суми зобов’язань за кредитом;

- позичальникові, який має 3 і більше ді-тей, погашається 50 від-сотків суми зобов’язань за кредитом.

Відсотки за користування кредитом не нараховуються:- військовослужбовцям - з початку і до закінчення осо-

бливого періоду;- резервістам та військовозобов’язаним - з моменту при-

зову під час мобілізації і до закінчення особливого періоду, на час проходження військової служби.

Перевагу в отриманні кредиту мають:- молоді громадяни, подружжя, в якому чоловік або дру-

жина користуються правом першочергового або позачерго-вого надання житлових приміщень;

- сім’ї, в яких один з членів сім’ї в поточному році дося-гає граничного віку, визначеного Положенням 584;

- молоді учені, подружжя, в якому чоловік або дружина є молодим ученим, та неповні сім’ї (сім’я, що складається з матері або батька і дитини (дітей), в яких мати або батько є молодим ученим;

- молоді спортсмени, які мають найвищі досягнення на офіційних національних та міжнародних змаганнях і які включені до складу збірних команд України;

- молоді громадяни, подружжя, в якому чоловік або дру-жина перебувають на обліку громадян, які потребують по-ліпшення житлових умов, три і більше років.

→


9

→Визначення рейтингу кандидата в позичальники здійсню-

ється відповідно до Інструкції про порядок визначення пере-ваги в наданні пільгових довготермінових кредитів молодим сім’ям та одиноким молодим громадянам на будівництво (реконструкцію) і придбання житла, затвердженої наказом Міністерства України у справах сім’ї, молоді та спорту від 26 жовтня 2005 року № 2488 та рішенням правління Держав-ної спеціалізованої фінансової установи «Державний фонд сприяння молодіжному житловому будівництву» від 25 серп-ня 2005 року № 30.

Обов’язковою умовою отримання кредиту є платоспро-можність кандидата в позичальники, порядок розрахунку якої також визначається Інструкцією про порядок визначен-ня переваги в наданні пільгових довготермінових кредитів молодим сім’ям та одиноким молодим громадянам на будів-ництво (реконструкцію) і придбання житла, затвердженої на-казом Міністерства України у справах сім’ї, молоді та спор-ту від 26 жовтня 2005 року № 2488 та рішенням правління Державної спеціалізованої фінансової установи «Державний фонд сприяння молодіжному житловому будівництву» від 25 серпня 2005 року № 30.

Додаткова інформація для мешканців сільської місцевості Громадяни, які проживають в індивідуальному будинку, збу-

дованому за рахунок кредиту, у сільській місцевості мають право на додаткові пільги. Якщо позичальник постійно працює у сіль-ськогосподарському виробництві, у соціальній сфері села та ор-ганах місцевого самоврядування на селі, йому погашається 25% суми наданого кредиту додатково до вищевказаних пільг.

Необхідні документиГромадяни, які мають право і бажають отримати пільго-

вий довготерміновий кредит на будівництво (реконструкцію) чи придбання житла на умовах визначених п. 18 Положення 584, повинні подати до відповідного регіонального управлін-ня Держмолодьжитла такі документи:

Джерело: Держмолодьжитло

- заяву про надання кредиту - довідку про перебування на квартирному обліку

або документи, що підтверджують необхідність по-ліпшення житлових умов для кандидатів, які постійно проживають на селі

- довідку про склад сім’ї - копію свідоцтва про шлюб, паспортні дані - копію свідоцтва про народження дитини (дітей) - документи, необхідні для визначення платоспро-

можності (довідка з місця роботи дорослих членів його сім’ї, у разі потреби – договір поруки, інші документи, що підтверджують його доходи)

- звіт про незалежну оцінку об’єкта купівлі-про-дажу

- документи, що підтверджують право на перевагу в отриманні кредиту перед іншими кандидатами

- копію довідки про присвоєння ідентифікаційного номера.


10

Подаємо більш детальне роз’яснення змін щодо житлових субсидій:

I. Кому потрібно звернутися за переоформленням суб-сидії. З 1 травня 2018 року житлова субсидія призначається лише після подання нових заяви і декларації, якщо у складі домогосподарства є:

- особи, які не мають доходів, або їх середньомісяч-ний сукупний дохід менший, ніж розмір мінімальної за-робітної плати, та/або вони не сплатили єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у роз-мірі, не меншому ніж мінімальний, сумарно протягом трьох місяців у періоді, за який враховуються доходи для призна-чення житлової субсидії;

- внутрішньо переміщені особи;- особи, члени сім’ї яких не зареєстровані за адресою;- особи, які є орендарями житлових приміщень (будинків);- особи, які зареєстровані в житловому приміщенні (бу-

динку), але фактично в ньому не проживають.

II. Затверджено Положення про порядок призначення житлових субсидій у новій редакції. Відтак, тепер:

1. Сім’я втратить право на субсидію, якщо:1) загальна площа житлового приміщення перевищує 120

кв м для квартири і 200 кв м для будинку (крім ДБСТ та при-йомних сімей);

2) будь-хто із домогосподарства має у своєму володінні транспортний засіб, з дати випуску якого минуло менше ніж п’ять років (крім мопеда). Але не враховуються транспортні засоби, одержані безоплатно чи придбані на пільгових умо-вах через підрозділи соцзахисту,

3) у складі домогосподарства або у складі сім’ї члена до-могосподарства є працездатні особи: у яких взагалі відсут-ні доходи, які враховуються під час призначення житлової субсидії; їх середньомісячний сукупний дохід менший, ніж розмір мінімальної заробітної плати, встановленої на поча-ток періоду; за який враховуються доходи для призначення житлової субсидії (мінімальна заробітна плата на початок періоду, за який враховуються доходи для призначення суб-сидії у травні 2018 року – 3200 грн); та/або вони не сплатили єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування у розмірі не меншому ніж мінімальний, сумарно протягом трьох місяців у періоді, за який враховуються до-ходи для призначення житлової субсидії (субсидія з 1 травня 2018 року доходи враховуються за ІІІ-ІV квартали 2017 року, мінімальний соціальний внесок 22% від мінімальної заробіт-ної плати у 2017 році – 3200 грн становить 704 грн, відповід-но 704 грн х 3 міс. = 2112 грн).

Обмеження, передбачені у цьому пункті, не стосується осіб, які:

- навчалися за денною формою навчання;

- зареєстровані у службі зайнятості як такі, що шукають роботу, і в цей період навчалися в центрах професійно-тех-нічної освіти Державної служби зайнятості;

- отримували хоча б один із таких видів доходу: пенсію; стипендію; допомогу при народженні (усиновленні) дитини; допомогу особам з інвалідністю з дитинства та дітям з інва-лідністю; допомогу по догляду за особами з інвалідністю І і II групи внаслідок психічного розладу; допомогу особам, які не мають права на пенсію, та особам з інвалідністю; тимча-сову державну соціальну допомогу непрацюючій особі, яка досягла загального пенсійного віку, але не набула права на пенсійну виплату; допомогу по безробіттю;

4) будь-хто із домогосподарства або член сім’ї домогос-подарства протягом 12 місяців перед зверненням за призна-ченням житлової субсидії здійснив купівлю або набув право власності на земельну ділянку, квартиру (будинок), тран-спортний засіб (механізм), будівельні матеріали, інші товари довгострокового вжитку або оплатив (одноразово) будь-які послуги на суму, яка перевищує 50 тис. гривень;

5) прострочена понад два місяці заборгованість з оплати житлово-комунальних послуг, загальна сума якої перевищує 20 неоподатковуваних мінімумів доходів (340 грн).

2. Житлову субсидію може бути призначено за рішенням комісії, виходячи з конкретних обставин, що склалися, крім випадку, коли загальна площа перевищує 120 кв м для квар-тири і для будинку – 200 кв м).

Позитивне рішення комісії про призначення житлової субсидії може бути прийнято лише у разі, коли особи, у яких відсутні доходи, середньомісячний сукупний дохід менший, ніж розмір мінімальної заробітної плати та/або вони не спла-тили єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соці-альне страхування:

- перебувають у складних життєвих обставинах, викли-каних тривалою хворобою, що підтверджується висновком (довідкою) лікарсько-консультативної комісії закладу охоро-ни здоров’я;

- на момент призначення житлової субсидії сплачують єдиний соціальний внесок у розмірі, не меншому ніж міні-мальний, протягом двох місяців підряд перед днем звернення за призначенням житлової субсидії;

- не перебували за кордоном сукупно більше 60 днів про-тягом періоду, за який враховуються доходи для призначення житлової субсидії (крім службового відрядження, навчання або лікування за кордоном, що підтверджується відповідни-ми документами).

3. Внутрішньо переміщеним особам, які не зареєстровані в житловому приміщенні (будинку), але фактично прожива-ють у ньому без укладеного договору найму (оренди) житла, субсидія може призначатися за рішенням комісії та на підста-ві акту обстеження матеріально-побутових умов. →

АКТУАЛЬНО ДЕТАЛЬНЕ РОЗ’ЯСНЕННЯ ЗМІН ЩОДО ЖИТЛОВИХ

СУбСИДІЙ


11

У разі призначення житлової субсидії з початку опалювального (неопалювального) сезону, доходи у вигляді пенсії враховуються в розмірі нарахованої пенсії за останній місяць попереднього опа-лювального (квітень) або неопалювального (вересень) сезону. У разі призначення субсидії після початку опалювального (неопалю-вального) сезону враховується розмір нарахованої пенсії за місяць, що передує місяцю, з якого призначається субсидія. У разі, коли середньомісячний сукупний дохід працездатної особи менший від мінімальної заробітної плати, для розрахунку субсидії включати-меться середньомісячний сукупний дохід на рівні трьох розмірів прожиткового мінімуму (раніше включали на рівні двох розмірів).

Для фізичних осіб – підприємців, які обрали спрощену систему оподаткування (не залежно від отриманих/не отри-маних доходів) і є платниками єдиного податку:

- першої групи – за кожний місяць враховується дохід на рів-ні одного розміру мінімальної заробітної плати (було на рівні двох розмірів прожиткового мінімуму для працездатних осіб);

- другої групи – двох розмірів мінімальної заробітної пла-ти (було на рівні трьох розмірів прожиткового мінімуму);

- третьої групи – трьох розмірів мінімальної заробітної пла-ти (було на рівні чотирьох розмірів прожиткового мінімуму).

7. Громадянин, якому призначено житлову субсидію, зобов’язаний протягом 30 календарних днів проінформувати структурний підрозділ з питань соціального захисту населен-ня про обставини для перерахунку призначеної житлової суб-сидії, зокрема:

- зміну складу зареєстрованих у житловому приміщенні (бу-динку) членів домогосподарства (орендар, внутрішньо перемі-щена особа – членів домогосподарства, які фактично прожива-ють в житловому приміщенні (будинку), їх соціального статусу;

- зміни у складі сім’ї члена домогосподарства;- зміну переліку отримуваних житлово-комунальних по-

слуг, умов їх надання:- зміну переліку витрат на управління багатоквартирним

будинком;- зміну управителя, виконавця комунальних послуг, ство-

рення об’єднання;- настання умов, зазначених у підпунктах 2 і 4 пункту 6

цього Положення.У разі зміни складу зареєстрованих (фактично прожива-

ючих) у житловому приміщенні (будинку) осіб, складу сім’ї члена домогосподарства подаються нові заява та декларація.

8. Громадяни, яким призначено житлову субсидію, зобов’язані щомісяця сплачувати обов’язкову частку платежу.

9 Для отримання коштів невикористаної (зекономленої) житлової субсидії до 1 серпня поточного календарного року громадяни звертаються з відповідною заявою до структурного підрозділу соціального захисту.

На підставі поданих заяв, структурні підрозділи соціаль-ного захисту протягом двох місяців від початку нового опа-лювального сезону виплачують громадянам кошти невикорис-таної житлової субсидії. Мешканцям міст обласного значення – лише через особові рахунки в банківських установах.

III. Внесено зміни до постанови Кабінету Міністрів Укра-їни від 06.08.2014 №409 «Про встановлення державних соці-альних стандартів у сфері житлово-комунального обслугову-вання».

Наталія Шутка, IA ZIK

→4. Житлова субсидія призначається з місяця звернення за її при-

значенням до дати закінчення опалювального (неопалювального) сезону і розраховується: на неопалювальний сезон – з 1 травня до 30 вересня; на опалювальний сезон – з 1 жовтня до 30 квітня.

5. Під час призначення житлової субсидії враховуються такі доходи:

- заробітна плата після сплати податку на доходи фізичних осіб;- пенсія;- стипендія;- соціальні виплати;- допомога по безробіттю, інші страхові виплати, які при-

значаються фондами соціального страхування;- інші доходи.Доходи, які не включаються до сукупного доходу:- частина допомоги при народженні дитини, виплата якої

здійснюється одноразово;- частина допомоги при усиновленні дитини, виплата якої

здійснюється одноразово;- одноразова винагорода жінкам, яким присвоєно почесне

звання України «Мати-героїня»;- державна соціальна допомога на дітей-сиріт та дітей, по-

збавлених батьківського піклування;- допомога на дітей, над якими встановлено опіку чи пі-

клування;- щомісячна адресна допомога внутрішньо переміщеним

особам для покриття витрат на проживання, в тому числі на оплату житлово-комунальних послуг;

- доходи від розміщення депозитів;- аліменти, отримані на дітей;- оплата праці членів виборчих комісій, а також осіб, які за-

лучаються до, роботи в комісії, у тому числі в день голосування, дні встановлення підсумків голосування та результатів виборів;

- допомога громадських та благодійних організацій;- допомога на поховання;- одноразова допомога, яка надається відповідно до законо-

давства або за рішеннями органів виконавчої влади та органів місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій незалежно від форми власності;

- вартість безоплатно отриманих санаторно-курортних пу-тівок, технічних та інших засобів реабілітації, в тому числі грошова компенсація вартості за самостійно придбані техніч-ні засоби реабілітації:

- суми, які виплачуються в порядку відшкодування шко-ди, заподіяної працівникові за ушкодження його здоров’я, що пов’язане з виконанням ним трудових обов’язків.

Нововведенням є те, що до сукупного доходу домогоспо-дарства не включають аліменти, отримані на дітей.

6. Для розрахунку житлової субсидії середньомісячний су-купний дохід осіб враховується:

- за III-IV квартали попереднього календарного року – у разі, коли житлова субсидія призначається з початку неопалювального сезону;

- за І-II квартали поточного календарного року – у разі, коли житлова субсидія призначається з початку опалювального сезону;

- за два квартали, що передують місяцю, який передує мі-сяцю звернення за призначенням житлової субсидії, – у разі, коли житлова субсидія призначається після початку опалю-вального (неопалювального) сезону.


12

СТАТУТ ТОВ: алгоритм дій при приведенні у відповідність до нового законодавства

Комплексний аналіз норм законодавства, що стане чин-ним з 17.06.2018 року, тобто з моменту вступу в дію Закону України «Про товариства з обмеженою та додатковою відпо-відальністю» (далі – Закон) та змін, що вносить цей Закон у ряд нормативно-правових актів, свідчить про їх максимальну диспозитивність при укладанні основного документу товари-ства з обмеженою відповідальністю (далі – ТОВ) – Статуту.

Наразі визначимося з наступним:• Які положення законодавець зобов’язує зазначати у кож-

ному статуті ТОВ.• Які положення законодавець зобов’язує зазначати у кож-

ному статуті ТОВ, але викласти їх Учасники/Засновники мо-жуть на власний розсуд.

• Які положення законодавець не зобов’язує зазначати у кожному статуті ТОВ, але ці положення будуть корисні для Учасників/Засновників.

• Перелік питань, рішення з яких повинні прийматися од-ностайно всіма Учасниками/Засновниками ТОВ, які мають право голосу з відповідних питань.

Насамперед зазначимо, які обов’язкові положення має містити статут ТОВ, відповідно до норм законодавства, що стане чинним з 17.06.2018р.

• Найменування ТОВ повне та скорочене (за наявності), а також організаційно-правову форму

• Мету і предмет діяльності ТОВ• Склад Учасників/Засновників• Розмір і порядок утворення Статутного капіталу• Розмір часток кожного з Учасників/Засновників та по-

рядок внесення ними вкладів• Розподіл прибутків та збитків ТОВ• Порядок вступу до ТОВ та виходу з нього• Умови реорганізації та ліквідації ТОВ• Органи управління ТОВ, їх склад, компетенція, порядок

прийняття ними рішень, включаючи перелік питань, з яких необхідна одностайність, або ¾ голосів, або кваліфікована більшість голосів.

Обов’язковими органами ТОВ визначено:• Загальні збори Учасників/Засновників• Виконавчий орган

Наразі наглядова рада не є обов’язковим органом ТОВ і може бути створена за бажанням Учасників/Засновників.

Такого органу як Ревізійна комісія оновлене законодав-ство не передбачає.

Ці основні положення статуту визначаються ч.1 ст.9 Закону; ч.4 ст.57, ч.3 ст.80, ч.2, 4 ст.82 Господарського кодексу України; ч.1 ст.88, ч.3 ст.90 Цивільного кодексу України, які залишаються чинними.

Які положення законодавець зобов’язує зазначати у кож-ному статуті ТОВ, але викласти їх Учасники/Засновники мо-жуть на власний розсуд.

1. Встановити обмеження щодо зміни співвідношення часток Учасників/Засновників (ч.3 ст.12 Закону).

2. Зазначити строк, протягом якого кожен Учасник/Засновник ТОВ повинен повністю внести свій вклад (ч.1 ст.14).

3. Визначити додатковий строк, наданий для погашення за-боргованості, якщо Учасник/Засновник прострочив внесення вкладу чи його частини (ч.1 ст.15).

4. Встановити інші, ніж передбачені ст. 18 Закону:– строки для внесення додаткових вкладів Учасниками/За-

сновниками;– можливість Учасників/Засновників вносити додаткові вкла-

ди без дотримання пропорцій їхніх часток у Статутному капіталі;– право лише певних Учасників/Засновників вносити додат-

кові вклади;– виключити етап внесення додаткових вкладів лише тими

Учасниками/Засновниками ТОВ, які мають переважне право;5. Встановити інший, ніж передбачено в Законі (ч.6 ст.20), по-

рядок:– реалізації переважного права Учасників/Засновників ТОВ;– розподілу відчужуваної частки (частини частки) між інши-

ми Учасниками/Засновниками ТОВ;– відмови від реалізації переважного права Учасників/Засно-

вників ТОВ.Законодавець надає право встановити, що Учасники/Засно-

вники ТОВ не будуть мати переважного права, а також обов’язок Учасника/Засновника ТОВ, який має намір продати частку (час-тину частки) третій особі, провести спершу переговори щодо її продажу з іншими Учасниками/Засновниками ТОВ.

6. Встановити, що відчуження частки (частини частки) та на-дання її в заставу допускається лише за згодою інших Учасників/Засновників ТОВ (ч.2 ст.21).

7. Закріпити власний строк, протягом якого може бути при-йняте рішення щодо надання згоди на вихід Учасника/Засно-вника ТОВ, частка якого у Статутному капіталі становить 50 або більше відсотків (ч.3 ст.24 ).

8. Встановити інші строк, порядок, розмір та спосіб проведен-ня розрахунків з Учасником/Засновником, що виходить з ТОВ, а також порядок вибору суб’єкта оціночної діяльності (ч.12 ст.24).

9. Визначити період за який можуть виплачуватися дивіденди та встановити строк у який здійснюється їх виплата (ч.3 ст.26).

10. Установити додаткові обмеження виплати дивідендів, крім тих, що передбачені Законом (ч.2 ст.27).

11. Передбачити кількість голосів, яку має кожен Учасник/За-сновник ТОВ на загальних зборах Учасників/Засновників ТОВ (ч.3 ст.29).

12. Віднести до виключної компетенції загальних зборів Учасників/Засновників ТОВ вирішення будь-яких інших питань, окрім тих, що передбачені Законом (ч.4 ст.30).

13. Встановити додаткові випадки скликання загальних збо-рів (ч.1 ст.31).

→


13

→14. Визначити орган, уповноважений на скликання загальних

зборів Учасників/Засновників, відмінний від виконавчого органу ТОВ (ч.1 ст.32).

15. Зазначити інший строк та спосіб повідомлення Учасників/Засновників ТОВ про проведення загальних зборів (ч.3, 4 ст.32).

16. Викласти власний порядок ознайомлення з документами та інформацією, необхідними для розгляду питань порядку денного на загальних зборах (ч.11 ст.32).

17. За власним бажанням встановити місце проведення загаль-них зборів, відмінне від місцезнаходження ТОВ (ч.7 ст.33).

18. Визначити порядок прийняття рішень загальних зборів шляхом відкритого голосування чи будь-яким іншим чином (ч.1 ст.34 ).

19. Встановити іншу кількість голосів Учасників/Засновників ТОВ (але не менше, ніж більшість голосів), необхідну для при-йняття рішень з питань порядку денного загальних зборів, крім рішень, які відповідно до Закону приймаються одностайно (ч.5 ст.34).

20. Закріпити можливість прийняття рішення загальних зборів Учасників/Засновників шляхом опитування; викласти додаткові питання, крім тих, що визначені законом, рішення з яких не може бути прийняте шляхом опитування; передбачити хто може висту-пати ініціатором опитування; встановити вимоги до засвідчення волевиявлення Учасників/Засновників під час опитування, у тому числі необхідність нотаріального засвідчення справжності підпису Учасників/Засновників; передбачити інші питання процедури про-ведення опитування (ч.1, 3, 4, 7, 10, 11 ст.36).

21. На власний розсуд визначити вид виконавчого органу – одноособовий/колегіальний, його назву, порядок обрання чле-нів колегіального виконавчого органу та його голови, порядок голосування – щодо кожного кандидата/списком/кумулятивним голосуванням/в іншому порядку (ч.4, 5, 6 ст.39).

22. Встановити обмеження щодо суми, типу, предмета право-чинів, для прийняття рішення щодо яких голова колегіального ви-конавчого органу має скликати засідання виконавчого органу ТОВ (ч.7 ст.39).

23. Зазначити перелік питань, прийняття рішення щодо яких вимагатиме певної кількості голосів але більш ніж 50% усіх членів колегіального виконавчого органу (ч.8 ст.39).

24. Закріпити можливість кожного або окремих членів колегі-ального виконавчого органу діяти від імені ТОВ без довіреності або необхідність усіх чи окремих членів виконавчого органу вчи-няти дії від імені ТОВ без довіреності виключно разом (ч.10 ст.39).

25. Передбачити, що повноваження будь-якого з членів колегі-ального виконавчого органу можуть бути припинені або будь-хто з них може бути тимчасово відсторонений від виконання своїх повноважень лише шляхом обрання нового члена чи тимчасового виконувача обов’язків (ч.13 ст.39).

26. Викласти власний порядок здійснення оплати за проведен-ня аудиту фінансової звітності ТОВ (ч.3 ст.41).

27. Визначити коло осіб ТОВ, які є посадовими особами ТОВ (ч.1 ст.42).

28. Зазначити підстави розірвання договору з посадовими осо-бами ТОВ (ч.8 ст.42).

29. Встановити особливий порядок надання згоди уповноваже-ними на те органами ТОВ на вчинення значних правочинів (ч.1, 3 ст.44).

30. Визначити коло осіб, укладання правочинів з якими буде вважатися правочином із заінтересованістю та порядок надання згоди на вчинення правочинів, щодо яких є заінтересованість (п.4 ч.1, ч.2 ст.45).

У випадку, якщо зазначені положення не будуть визначені в статуті або статутом не буде встановлено інший ніж закрі-плено в Законі механізм їх реалізації, діятимуть норми Закону.

Які положення законодавець не зобов’язує зазначати у кожному статуті ТОВ, але ці положення будуть корисні для Учасників/Засновників.

За бажанням Учасників/Засновників ТОВ у статуті може бути передбачено:

1. Розмір часток Учасників/Засновників ТОВ у Статутному капіталі можна додатково визначати у відсотках (ч.2 ст.12).

2. Необхідність повідомлення Учасників/Засновників ТОВ про вихід Учасника/Засновника частка якого у статут-ному капіталі становить менше 50 відсотків, згода на вихід якого не вимагається (ч.1 ст.24).

3. Засоби електронних комунікацій Учасників/Засновни-ків (ч.5 ст.36).

4. Утворення наглядової ради (ст.38).5. Можливість підписання статуту одним з Учасників/

Засновників, якщо у загальних зборах прийняли участь усі учасники і уповноважили на таке підписання одного з Учас-ників/Засновників (ч.3 ст.11).

6. Право Учасника/Засновника здійснювати управління ТОВ безпосередньо, без укладання трудового договору та без нарахування заробітної плати (ч.2 ст.65 ГКУ).

Учасники/Засновники можуть закріпити в статуті будь-які інші важливі на їхню думку положення, виходячи зі своєї уста-леної практики, особливостей здійснення діяльності тощо.

Як і раніше усі рішення загальних зборів оформлюються протоколом. Підписи на протоколі, яким вносяться зміни у відомості, що містяться в Єдиному державному реєстрі юри-дичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських фор-мувань засвідчуються нотаріально, так само як і підписи на статуті ТОВ. Підписувати протокол загальних зборів віднині може і директор ТОВ, який є учасником, як голова загальних зборів, проте підписати протокол можуть і усі учасники за-гальних зборів.

Необхідно звернути увагу, що положення вашого статуту з 17.06.2018р. діятимуть лише в частині, що відповідає законо-давству станом на день набрання чинності Законом.

У разі внесення будь-яких змін до статуту протягом року з дня набрання чинності Законом на реєстрацію державному реєстратору вже необхідно буде подати нову редакцію статуту. Тому, якщо ви плануєте внесення змін до статуту, необхідно буде привести його редакцію у відповідність до норм Закону.

Перереєстрація статуту з внесеними до нього змінами до 17.06.2019 року – безкоштовна.

Автор: HolGroup


14

Відповідно до п. 4 ст. 40 Кодексу законів про працю України власник або уповноважений ним орган має право розі-рвати трудовий договір з працівником у разі вчи-нення ним прогулу без поважних причин, у т.ч. у разі відсутності пра-цівника на роботі більше трьох годин протягом ро-бочого дня.

Відсутність праців-ника на роботі без по-важних причин є по-рушенням трудової дисципліни, за щостат-тею 147 КЗпП передбаче-но притягнення праців-ника до дисциплінарної відповідальності і застосування таких видів дисциплінарного стягнення, як догана та звільнення. При цьому за кожне пору-шення трудової дисципліни може бути застосовано лише одне дисциплінарне стягнення. Тобто, у випадку якщо за здійснення прогулу на працівника вже накладалося стягнення у вигляді до-гани, звільнити його за те ж порушення роботодавець не може. Звільнення за вчинення прогулу повинне здійснюватися із су-ворим додержанням правил, встановлених для застосування дисциплінарних стягнень.

Відсутністю на роботі є знаходження працівника поза тери-торією підприємства, де він відповідно до трудових обов’язків повинен виконувати доручену йому роботу. Якщо ж працівник залишив своє робоче місце, але не залишав територію підпри-ємства – це не може вважатися прогулом.

Для уникнення непорозумінь щодо чіткого визначення ре-жиму робочого часу та часу відпочинку на підприємстві та обі-знаності працівника, роботодавець має визначити та докумен-тально закріпити такі положення. Як правило, режим робочого часу визначається правилами внутрішнього трудового розпо-рядку підприємства або колективним договором чи іншими внутрішніми нормативними актами, які мають бути доведені до відома працівника під розписку при його працевлаштуванні на роботу.

Перш за все, роботодавець має вжити заходів для з’ясування причин відсутності працівника на роботі. Зазвичай, процедура розпочинається після доповідної записки безпосереднього ке-рівника відсутнього працівника щодо факту відсутності. Робо-тодавець на свій розсуд може вчинити низку дій для з’ясування причин відсутності працівника, а саме: зателефонувати пра-цівнику та членам його родини, відвідати за місцем державної реєстрації чи фактичного проживання, надіслати лист із повідо-мленням про врученням з пропозицією надати пояснення щодо відсутності тощо.

Відсутність пра-цівника може бути

зафіксована автомати-зованою пропускною

системою або від-повідною позначкою у табелі, якщо облік

використання робочого часу ведеться за допо-могою табеля та (або)

відсутністю позначень у журналі, в яких пра-цівники ставлять свій підпис при приході на

роботу тощо. Необхідно задокументувати факт

відсутності працівника на роботі за допомогою акту про відсутність на

робочому місці, під-писаний комісією, що

складається не менше, ніж з трьох осіб.

До прийняття рішення про накладення такого дисциплі-нарного стягнення, як звільнення, роботодавець повинен ви-требувати від працівника письмових пояснень після появи працівника на роботі. У разі відмови працівника від надання письмових пояснень щодо причин прогулу, необхідно склас-ти відповідний акт. Пропозиції щодо надання письмових по-яснень причин відсутності на роботі можна зробити і під час відвідування працівника за місцем проживання.

Відповідно до статті 148 КЗпП дисциплінарне стягнення застосовується роботодавцем безпосередньо за виявленням проступку, але не пізніше одного місяця з дня його виявлен-ня. Дисциплінарне стягнення не може бути накладене пізні-ше шести місяців з дня вчинення проступку. При наявності на підприємстві первинної профспілкової організації членом якої є працівник для його звільнення за прогул необхідна зго-да органу первинної профспілкової організації.

Звільнення працівника оформляється наказом про звіль-нення за прогул, який готуються на підставі наказу про на-кладення дисциплінарного стягнення та протоколу проф-спілкового органу. Якщо працівник, який вчинив прогул, так і не з’явився на роботі, він звільняється останнім днем фактичного виконання ним трудових обов’язків з виданням наказу про звільнення більш пізньою датою.

В день видання наказу про звільнення працівника необ-хідно направити йому копію наказу про звільнення, лист з пропозицією з’явитися за трудовою книжкою та отриманням усіх належних йому виплат (бажано із повідомленням про вручення та описом вкладення).

Автор: Юридична компанія «Вікторем»

СУТНІСТЬ ЗВІЛЬНЕННЯ ЗА ПРОГУЛРОЗ’ЯСНЕННЯ


15

Всеукраїнська громадська організація «Правозахисна організація «СПІЛЬНА МЕТА»

Координати для звернень ВГО «ПО «СПІЛЬНА МЕТА» :електронна пошта: [email protected] Додаткова інформація на сайті: www.commongoal.org.ua

АНОНС: читайте в наступному номері

◘ ПРАВО ВЛАСНОСТІ НА НЕДОБУДОВУ (Порядок реєстрації права власності на недобудову);◘ ПОРЯДОК РАЗДЕЛА КВАРТИРЫ (Как законно разделить квартиру в 2018 году?);◘ ПРАЦЯ СЕЗОННИХ ПРАЦІВНИКІВ (роз’яснення особливостей законодавчого регулювання сезонних працівників).

ОБ’ЯВИ·ІНФОРМАЦІЯ·ОГОЛОШЕННЯ·ПОВІДОМЛЕННЯ

У відповідності із Законом України «Про безоплатну правову допомогу» Міжнародна громадська організація «МИ УКРАЇНЦІ» відкриває низку гуманітарно-правових центрів (ГПЦ) по наданню безоплатної первинної правової допомоги всім верствам населення. Консультації надають кваліфіковані юристи та адвокати.

Наразі відкриті і працюють наступні центри правової допомоги:

1) м. Київ, вул. Різницька, буд. 9-А, кв. 5 (метро Печерська): вт, чт - 10.00-13.00;2) м. Київ, вул. Л. Первомайського 5, кв. 23: ср - 14.00-18.00, пт - 09.00-16.00;3) м. Київ, вул. Інституцька, 21/8 (ГПЦ при уповноваженому ВРУ з прав людини): пн-чт - 09.30-17.30, пт - 09.30-16.45;4) м. Коломия, вул. В.Чорновола, 23;5) м. Прилуки, вул. Київська, 185: пн - 09.00-12.00, чт - 14.00-17.00;

БЕЗОПЛАТНА ПРАВОВА ДОПОМОГА!

ЗАХИЩАЄ ВАШІ ПРАВА В НАСТУПНИХ СФЕРАХ:

► ПРОТИДІЇ КОРУПЦІЇ; ► ПРАВА НА ОСВІТУ; ► СВОБОДИ СЛОВА;

► ЗАХИСТУ ПРАВ ЛЮДИНИ; ► ЗЕМЕЛЬНИХ ТА МАЙНОВИХ ВІДНОСИНАХ;

► ПРАВА НА ЗАКОННЕ РОЗСЛІДУВАННЯ ТА СПРАВЕДЛИВИЙ СУД

Нагадуємо читачам, що Ви можете надсилати свої запитання, а також актуальні та цікаві, з правової точки зору, теми на елек-тронну пошту редакції: [email protected] По можливості ми будемо надавати відповіді та публікувати їх на сторінках газети.


16

ЦІКАВІ ФАКТИ ПРО УКРАЇНУ♣ ♣ ♣

ШЛЯХ «ІЗ ВАРЯГ У ГРЕКИ» ПРОХОДИВ ЧЕРЕЗ УКРАЇНУЧули про шлях «із варяг у греки»? Він проходив Україною і був одним із найбільших торгових водних

шляхів. Мав протяжність 3 000 км, поєднував північ Київської Русі та Візантію.Цей шлях пролягав від Варязького (Балтійського) моря Фінською затокою по ріці Неві Ладозьким озе-

ром, далі річкою Волховом, озером Ільмень, рікою Ловаттю, потім волоком човнами до Дніпра, вплав на р. Дніпрі, потім Руським (Чорним) морем уздовж західного берега до Царгороду (тепер Стамбул). Також

маршрут ними мінявся — уздовж Одри до Кракова в Галичину через Звенигород, Пліснеськ, Галич.♣ ♣ ♣

ОНОРЕ ДЕ БАЛЬЗАК ОДРУЖИВСЯ В УКРАЇНІОноре де Бальзак одружився в Україні. Свою кохану, Евеліну Ганську, видатний письменник повів до

вівтаря у місті Бердичів 1850 року. Весілля – не єдина подія, що пов’язувала французького письменника з Україною. У листі до Лори де Сюрвіль Бальзак поділився враженнями про Київ: «…Ось я й побачив цей

Північний Рим, це татарське місто з трьомастами церквами, з багатствами Лаври і Святої Софії українських степів. Добре поглянути на це ще раз…».

♣ ♣ ♣ХРЕЩАТИК – ОДНА З НАЙКОРОТШИХ ГОЛОВНИХ ВУЛИЦЬ КРАЇН СВІТУ

Хрещатик – одна з найкоротших головних вулиць країн у світі. Її довжина становить лише 1,3 кілометра. Простягаєть-ся вздовж сходів, що сполучають Володимирський узвіз та Набережне шосе (біля пам’ятника Хрещенню Русі). За доби Київської Русі у струмку, що протікав через Хрещатий яр, хрестили дітей київського князя Володимира Святославича, а

в 988 році біля місця впадіння цього струмка в річку Почайну відбулося історичне хрещення киян. Відтоді вся довколиш-ня місцевість, включаючи Поштову площу і частину Михайлівської гори, стала відома як Хрещатицьке урочище. Назву

«Xрещатик» або Велика Хрещатицька вулиця до 1869 року мала сучасна Набережно-Хрещатицька вулиця, тому що саме нею, за переказом, кияни в 988 році йшли на хрещення.

ВСЬОГО ЗА 56 грн. 40 коп. НА РІК!1 міс - 4,70 грн; 3 міс - 14,10 грн; 6 міс - 28,20 грн.

Сторінка відпочинку АНЕКДОТИ, АФОРИЗМИ, ЦИТАТИ, КРОСВОРДИ, КАЗУСИ, ГОЛОВОЛОМКИ

ПЕРЕДПЛАТНИЙ ІНДЕКС ГАЗЕТИ - 49801

НАЙДОСТУПНІША В УКРАЇНІСУСПІЛЬНО-ПРАВОВА ГАЗЕТА

ПОРАДИ ЮРИСТА - porady.org.ua (95)2018.pdfУкpаїни. Як pозповiв eкспepт...

Documents

Transcript of ПОРАДИ ЮРИСТА - porady.org.ua (95)2018.pdfУкpаїни. Як pозповiв eкспepт...