Federatia Internationala a Lucratorilor din Transport
Statut
Noiembrie 2002
Cuprins
Preambul
I : Scopuri si metode
II : Adeziune si obligatii
III : Demisie, radiere, suspendare si excludere
IV : Congresul
V : Comitetul Executiv
VI : Comitetul Director
VII : Presedintele si Vice-presedintii
VIII : Secretarul General
IX : Secretariatul
X : Sediul ITF
XI : Organizatiile regionale si altele
XII : Conferinta si Comitetul femeilor
XIII : Sectiuni profesionale si Departamente speciale
XIV : Asistenta in caz de conflict
XV : Reglementarea conflictelor interne
XVI : Cotizatii si alte contributii
XVII : Finantele si verificarea conturilor
XVIII : Dizolvarea Federatiei Internationale a Lucratorilor din Transport
XIX : Validitate si revizuirea Statutului
Preambul
Federatia Internationala a Lucratorilor din Transport ( ITF ), fondata in 1896, este o organizatie
internationala care are obiectivul sa grupeze organizatiile sindicale ale lucratorilor din transport, din
toate tarile, fara deosebire de culoare, nationalitate, rasa sau religie.
ITF este un organism sindical liber, creat pentru a promova si apara pe plan international interesele
economice si sociale ale lucratorilor din tranporturi si a organizatiilor sindicale din acest domeniu.
ITF se declara in favoarea apararii democratiei si libertatii, contra colonialismului, imperialismului,
totalitarismului si agresiunii sub toate formele lor, cat si impotriva oricarei forme de discriminare
bazata pe gen, nationalitate, rasa, culoare, varsta, orientare sexuala, infirmitate sau religie.
Activitatea ITF este reglementata de catre prezentul statut, in care abrevierea “ITF” semnifica
Federatia Internationala a Lucratorilor din Transport.Pentru eventualele probleme legate de
interpretarea acestui statut, textul fidel este considerat cel din limba engleza.
Pentru nevoile practice, efectivele declarate ale organizatiilor afiliate sunt repartizate in sectiunile
profesionale urmatoare :
Sectiunea drumarilor
Sectiunea transporturilor rutiere
Sectiunea navigatiei interioare
Sectiunea dockerilor
Sectiunea oamenilor de mare
Sectiunea pescuitului
Sectiunea aviatiei civile
Sectiunea serviciilor turistice
Exista in acelasi timp un Departament special cunoscut sub numele de Departament special al
oamenilor marii.
Scopuri si metode
1) In toate aspectele activitatii sale, ITF subscrie fara rezerva principiilor miscarii sindicale
mondiale libere cat si scopurilor si ideilor Organizatiei Internationale a Muncii (OIM)
enuntate in Declaratia de la Filadelfia din 1944.
2) Scopurile ITF sunt :
a) sa promoveze recunoasterea universala a Conventiilor nr. 87 si nr. 98 ale Organizatiei
Internationale a Muncii referitoare la libertatea sindicala si la dreptul sindical, precum si
acelora care se refera la aplicarea principiilor dreptului de asociere si de negociere colectiva
si a altor norme fundamentale ale muncii si instrumentelor pertinente ale acestei organizatii ;
b) sa sustina munca Natiunilor Unite, a agentiilor sale si a altor organizatii interguvernamentale
si non guvernamentale atunci cand activitatile lor vizeaza sa promoveze pacea fondata pe
dreptatea sociala si pe progresul economic ;
c) sa ajute organizatiile afiliate sa apere si sa promoveze, pe plan international, interesele
economice, sociale, profesionale, educative si culturale ale membrilor lor, inclusiv egalitatea
sanselor pentru toti, si integrarea genurilor in toate activitatile ITF;
d) sa ajute organizatiile afiliate care dezvolta cercetarea asupra problemelor interesandu-i pe
membrii lor, asupra conditiilor si legislatiei muncii, organizarii si educatiei sindicale,
negocierilor colective si oricaror alte probleme in legatura cu obiectivele ITF;
e) sa ajute muncitorii din transport si din industriile conexe sa-si apere si sa-si favorizeze
interesele lor economice, social profesionale, educative si culturale.
3) Pentru a atinge aceste scopuri, ITF :
a) va stabili si va mentine relatii stranse intre organizatiile sindicale ale muncitorilor din
transporturi si sectoarele conexe, si indeosebi intre afiliatii sai si pe planuri nationale
si internationale;
b) va asista afiliatii in campaniile pentru organizarea muncitorilor non sindicali, in
eforturile lor depuse in general pe plan educational si al legislatiei, mai ales in tarile
in care dezvoltarea economica si edificarea natiunii implica un efort special in spiritul
solidaritatii internationale;
c) va favoriza si va coordona aplicarea programelor de asistenta reciproca intre afiliati in
diferitele tari si va asista prin mijloace adecvate, afiliatii angajati in conflicte;
d) va revendica si va utiliza dreptul de a-si reprezenta afiliatii in sanul Organizatiei
internationale a muncii, Agentiilor interguvernamentale si alte organisme
interesandu-se de problemele de transport, si de a coopera cu aceste organizatii;
e) va colabora, de fiecare data cand aceasta va fi posibil si de natura sa-si promoveze
realizarea obiectivelor, cu alte Secretariate profesionale internationale cat si cu
Confederatia internationala a sindicatelor libere (CISL);
f) va difuza informatii afiliatilor sai si altor parti interesate prin publicatiile sale sau
printr-o documentatie potrivita, si va lua initiativa activitatilor pe plan international,
pe care le va coordona;
g) va ajuta muncitorii din transport si din industriile conexe furnizandu-le sau ajutand sa
li se furnizeze un ajutor financiar sau material.
Adeziune si obligatii
1) Pot adera la ITF organizatiile sindicale, sau, dupa caz, federatiile acestor organizatii:
a) care subscriu obiectivelor ITF si se angajeaza sa respecte statutul si sa promoveze interesele
ITF in general;
b) ale caror statuturi si practici le asigura o directie democratica,
c) care se angajeaza sa indeplineasca obligatiile decurgand din afilierea lor.
1) Cererile de adeziune la ITF pot fi adresate Secretarului General care, dupa primirea
informatiilor necesare si dupa consultarea altor organizatii afiliate ITF in aceeasi tara,
va supune cererile Comitetului Executiv care are calitatea de a le accepta sau de a le
respinge.
2) Afiliatii ITF sunt obligati:
a) sa plateasca cotizatiile la termenele si conditiile fixate de catre organele competente ale ITF,
pentru numarul de membrii cotizanti care raspund conditiilor cerute pentru a fi inclusi in
efectivele ITF ( a se vedea Articolul XVI);
b) sa trimita la ITF publicatiile si rapoartele privind activitatile lor si sa-i furnizeze orice alte
informatii susceptibile de a prezenta interes pentru activitatile sale;
c) sa coopereze la executarea deciziilor luate de catre organele directoare ale ITF, si sa
informeze ITF despre actiunile intreprinse in acest scop si rezultatele lor, sau motivele pentru
care nici o actiune nu are loc;
d) sa tina la curent propriile lor organe directoare cu activitatile ITF si sa le informeze despre
munca si obiectivele ITF;
e) sa incurajeze, la nivel national, instituirea comisiilor consultative ale organizatiilor afiliate
pentru a discuta si coordona activitatea ITF;
f) sa informeze ITF despre datele Congreselor lor, despre principalele decizii luate cu aceste
ocazii cat si despre numele principalilor lor conducatori.
3) Luand aceste angajamente, orice organizatie admisa la ITF isi protejeaza intreaga sa
autonomie.
Demisie, radiere, suspendare si excludere
1) Orice organizatie care doreste sa se retraga din ITF este datoare sa-si notifice
demisia cu un an de preaviz. Obligatiile financiare nu inceteaza decat la expirarea
perioadei de preaviz.
2) Atunci cand, dupa chemari la ordine, o organizatie afiliata neglijeaza sa satisfaca
obligatiile decurgand din Articolele II si XVI al prezentului statut, Comitetul Executiv
poate, din propria sa initiativa sau la recomandarea Comitetului Director, sa decida, sa
considere adeziunea acestei organizatii ca perimata. Facand o astfel de recomandare,
Comitetul Director are calitatea de a inceta toate serviciile organizatiei vizate.
3) Comitetul Executiv are calitatea de a suspenda afilierea oricarei organizatii care, dupa
parerea sa, si-a neglijat sistematic obligatiile sau a actionat contra intereselor ITF, sau
care nu mai indeplineste conditiile de admitere. Comitetul Executiv este in mod egal
abilitat sa ridice o suspendare atunci cand, dupa el, nu mai este justificata.
4) Organizatia este informata direct de motivele suspendarii al carei obiect este si ea are
dreptul sa faca apel contra acestei decizii pe langa Congres.
5) Congresul are calitatea de a exclude o organizatie afiliata.
Congresul
1) Congresul este autoritatea suprema a ITF. Congresul ordinar se reuneste la fiecare
patru ani, data si locul fiind fixate de catre Comitetul Executiv.
2) Un Congres extraordinar are loc:
a) pe baza deciziei Comitetului Executiv; sau
b) pe baza cererii scrise a organizatiilor afiliate reprezentand impreuna cel putin un sfert
din efectivele cotizantilor ITF si din cel putin cinci tari.
Comitetul Executiv decide asupra locului si datei Congresului extraordinar, dar acesta din
urma trebuie sa se reuneasca in sase luni incepand de la prezentarea unei cereri conforme
punctului b) de mai sus.
3) Orice organizatie afiliata care si-a platit cotizatiile conform dispozitiilor Articolului
XVI are dreptul sa fie reprezentata la Congres.
4) Organizatiile care nu satisfac dispozitia 3) de mai sus pot fi in mod exceptional
autorizate sa fie reprezentate, prin decizia speciala a congresului si la recomandarea
Comisiei de verificare a mandatelor.
5) Organizatiile afiliate au dreptul de a fi reprezentate in Congres prin urmatorul numar
de delegati:
Efective cotizanti Delegati
Pana la 5000 1
10001 la 20000 2
10001 la 20000 3
20001 la 30000 4
30001 la 40000 5
40001 la 50000 6
50001 la 75000 7
75001 la 100000 8
100001 la 125000 9
125001 la 150000 10
150001 la 175000 11
175001 la 200000 12
200001 la 250000 13
250001 la 300000 14
300001 la 350000 15
350001 la 400000 16
400001 la 450000 17
450001 la 500000 18
500001 la 600000 19
600001 la 700000 20
700001 la 800000 21
800001 la 900000 22
peste 900001 23
Organizatiile vor veghea ca numarul de femei delegate sa fie cel putin proportional cu
numarul de femei membre din sindicat. Totusi, fiecare delegatie compusa din mai mult de
trei persoane ar trebui sa includa cel putin o femeie delegat.
6)Efectivele cotizantilor sunt cele pentru care cotizatiile au fost platite conform
dispozitiilor Articolului II, paragraful 3)a), si Articolului XVI. Aceasta definitie a
efectivelor cotizantilor este in general aplicabila in interpretarea acestor Statuturi.
7) Cu conditia ca un aviz scris sa fie trimis Secretarului General, in masura posibilului cu
cel putin patru saptamani inaintea inceperii Congresului, o organizatie poate desemna o
alta organizatie pentru a actiona in numele sau in Congres, dar nici o delegatie nu este
abilitata sa reprezinte mai mult de trei organizatii in plus fata de a sa.
8) O organizatie afiliata poate sa-si complecteze delegatia cu un numar rezonabil de
consilieri, cu conditia ca acestia sa fie membrii ai organizatiei sau strans legati de ea.
9) Votul in Congres se face prin prezentarea cartilor de delegati sau prin mandate. Votul
prin mandate are loc atunci cand este prescris de catre Statuturi, cerut de Comitetul
Executiv sau de catre trei organizatii din trei tari diferite reprezentate in Congres direct si
nu prin procura. In caz de vot prin mandate, afiliatii avand mai putin de 1000 de membrii
cotizanti vor avea dreptul la un vot. Ceilalti vor avea dreptul la un vot pentru o transa de
1000 de membrii cotizanti calculata la aproximativ o mie.
10) Deciziile sunt luate cu o majoritate simpla in afara de cazurile pentru care Statuturile
prevad alte dispozitii. Pentru a obtine un loc sau o functie oarecare un candidat trebuie sa
obtina mai mult de jumatate din voturile valabile. Procedura de vot este definita in
Regulamentul Congresului.
11) In prima sa sedinta, Congresul numeste Comisia de verificare a mandatelor, care
verifica mandatele delegatilor si face Congresului recomandari in consecinta. Nici un vot
prin mandate si nici o alegere alta decat cea a verificatorilor de srutin, verificatori sau
Comitetul Congresului, nu poate avea loc inainte ca Congresul sa fi examinat raportul si
recomandarile Comisiei de verificare a mandatelor.
12) Procedura de urmat in timpul unui Congres este ceruta prin prezentul statut si prin
Regulamentul pe care Congresul il adopta pe baza recomandarilor Comitetului Executiv.
Comitetul Director actioneaza ca o Comisie de Reglementare a Congresului.
13) Ordinea de zi a unui Congres ordinar va trebui sa contina urmatoarele puncte:
a) raport moral (dare de seama) ;
b) raport financiar si raport al verificatorilor de conturi (cenzori) ;
c) fixarea procentelor cotizatiei;
d) orice modificari propuse a fi aduse statutului ;
e) motiuni ;
f) loc de sediu al ITF
g) alegeri
h) orice alt subiect pe care Comitetul executiv decide sa-l includa.
14) Propunerile care vor fi examinate de catre un Congres ordinar trebuie sa parvina
Secretarului General cu cel putin patru luni inaintea inceperii Congresului. Ordinea de zi
definitiva a unui Congres ordinar este trimisa organizatiilor afiliate cu cel putin doua luni
inaintea inceperii Congresului. Motiuni de urgenta pot fi prezentate unui Congres ordinar,
dar ele nu sunt discutate decat daca Comisia de reglementare decide ca ele sunt efectiv
urgente si ca ele nu pot fi supuse (prezentate) la termenul mentionat.
15) Amendamentele cu propuneri inscrise in ordinea de zi a unui Congres ordinar trebuie
sa parvina Secretarului General cu cel putin patru saptamani inaintea inceperii
Congresului.
16) Ordinea de zi a unui Congres extraordinar este fixata prin Comitetul executiv. Cand un
Congres extraordinar este convocat la cererea organizatiilor afiliate conform paragrafului
2) al prezentului Articol, Comitetul Executiv distribuie documentele prezentate acestor
organizatii cat si toate pe care le doreste sa le supuna atentiei Congresului.
17) ITF nu contribuie la cheltuielile de participare a unei delegatii la Congres decat daca
Comitetul Executiv intr-un caz special nu decide altfel.
Comitetul executiv
1) Va fi un Comitet Executiv compus din treizeci si sapte de membrii alesi de catre
Congres si din Secretarul General. Perioada de activitate a membrilor Comitetului
Executiv incepe cu alegerea Comitetului Executiv la un Congres ordinar, si se termina
cu alegerea noului Comitet Executiv in Congresul ordinar urmator. Toti membrii sunt
reeligibili.
2) Comitetul Executiv este organul director al ITF in perioada situata intre Congrese.
Executa deciziile si instructiunile Congresului si vegheaza la aplicarea dispozitiilor din
prezentul statut. Are calitatea de a dirija activitatile ITF si de a lua masurile si deciziile
necesare si adecvate pentru a proteja si promova interesele ITF si ale organizatiilor sale
afiliate, conform dispozitiilor Articolului XVI
3) Comitetul executiv va desemna cinci dintre membrii sai si membrul sau membrii tarii
in care este situat sediul ITF care impreuna cu Presedintele, cei cinci Vice-presedinti si
Secretarul General, vor forma Comitetul Director, la care pot fi delegate anumite dintre
puterile si functiunile Comitetului Executiv. Acesta din urma este in mod egal abilitat
sa instituie noi sectiuni sau departamente profesionale si subcomisii, sa le determine
compozitia si sa le fixeze mandatele.
4) Compozitia Comitetului executiv trebuie sa reflecte intr-un mod rezonabil repartizarea
geografica a efectivelor ITF si structura sa profesionala. Nici o organizatie afiliata nu
poate avea mai mult de un membru in Comitetul Executiv.
5) Alegerea Comitetului executiv de catre Congres se face pe baza nominalizarii
prezentate de catre Grupurile electorale regionale ale organizatiilor afiliate,
reprezentate in Congres. Fiecare delegatie la congres are dreptul de a supune grupului
sau de candidati pentru nominalizare in vederea alegerii in Comitetul executiv. Daca
un vot este necesar , de a fi in grupurile electorale sau pentru Congres in ansamblul
sau, se va face conform disopozitiilor Articolului IV, paragrafele 9) si 10). Compozitia
grupurilor electorale regionale si numarul nominalizarilor pe care fiecare grup electoral
este in drept de a-l prezenta in Congres sunt decise de catre Congres sub recomandarea
Comitetului executiv.
6) Un membru inceteaza sa apartina Comitetului Executiv imediat ce organizatia sa:
a) indica in scris ca ea doreste sa demisioneze; sau
b) in conformitate cu Articolul III, se retrage, este suspendata, este expulzata sau
afilierea sa este declarata perimata.
7) Daca intre doua Congrese ordinare, se produce un loc liber printre
membrii Comitetului executiv, acesta din urma are puterea sa coopteze un numar
suficient de membrii pentru a mentine efectivele sale in complet. In prealabil,
Comitetul executiv va consulta organizatiile membre ale grupurilor electorale sau
regionale interesate, si va trebui sa respecte conditiile stabilite la paragraful 4) al
prezentului Articol. Membrii astfel cooptati vor avea aceleasi drepturi ca membrii
alesi.
8) Comitetul executiv se reuneste cel putin de doua ori pe an si de fiecare
data cand acest Comitet sau Secretarul general, dupa consultarea Presedintelui si Vice-
presedintilor, daca estimeaza ca-i necesara.
9) Toti membrii alesi sau cooptati cat si Secretarul General, au dreptul de vot la reuniuni
ale Comitetului Executiv. Votul are loc cu mana ridicata sau in scrutin secret, fiecare
membru avand o luare de cuvant. Luarea de cuvant a Presedintelui sau in absenta sa,
cea a Vice-presedintelui sau a Vice-presedintei asigurand presedentia reuniunii, este
preponderenta. Deciziile sunt luate conform dispozitiilor Articolului IV, paragraful 10).
O majoritate de membrii ai Comitetului Executiv constituie qvorumul pentru
activitatea comitetului.
10) Comitetul Executiv este abilitat sa ramburseze membrilor sai
cheltuielile necesare in indeplinirea sarcinilor lor pentru ITF, cu excluderea totusi a
cheltuielilor de calatorie pentru a se duce la reuniuni asociate cu un Congres, numai
daca Comitetul Executiv nu a decis altfel in cazuri speciale privind membrii individuali
ai Comitetului Executiv
Comitetul Director
1) Comitetul Director se compune din Presedinte, din cinci vice-presedinti, din alti
membrii ai Comitetului executiv ( a se vedea Articolul V, paragraful 3, si din
Secretarul General.
2) Comitetul director isi asuma puterile si functiile care ii sunt delegate de catre
Comitetul Executiv si de prezentul statut. Comitetul Director se va reuni de fiecare
data cand Comitetul Executiv va indica o astfel de reuniune necesara.
3) Votul la reuniunile Comitetului Director are loc conform dispozitiilor articolului V,
paragraful 9).
4) Membrii Comitetului Director au dreptul la rambursarea cheltuielilor lor, in
conformitate cu dispozitiile Articolului V, paragraful 10).
Presedinte si vice-presedinti
1) Exista un Presedinte si cinci vice-presedinti ai ITF care sunt desemnati dintre membrii
Comitetului Executiv, si propusi Congresului pentru alegere. Din aceste sase posturi,
cel putin unul va fi detinut de catre o femeie si cinci vor veni dintr-un grup electoral
regional diferit. Presedintele si Vice-presedintii vor asigura functiile pana la
inchiderea viitorului Congres ordinar. Ei sunt reeligibili.
2) Daca Presedintele sau unul dintre Vice-presedinti isi paraseste postul pentru o ratiune
oarecare intre doua Congrese ordinare, Comitetul Executiv va avea depline puteri
pentru a numi succesorul sau succesorii sai, dar in acest context, va trebui sa respecte
clauzele paragrafului 1) din acest Articol stiind ca Presedintele si Vice-presedintii vor
veni fiecare dintr-un grup electoral regional diferit.
3) Presedintele sau, in absenta sa, unul dintre Vice-presedinti, prezideaza toate
reuniunile organelor directoare ale ITF intre Congresele ordinare.
Secretarul General
1) Secretarul General este ales de fiecare Congres ordinar si este reeligibil.
2) Secretarul General este responsabil in fata Comitetul Executiv de administrarea
generala a afacerilor (treburilor) ITF, de aplicarea deciziilor luate de catre organele
directoare din ITF si pentru alte functii care ii vor fi atribuite prin prezentul statut.
3) Secretarul General primeste banii varsati la ITF si este responsabil: el pregateste si
supune aprobarii Comitetului Executiv un buget de venituri si cheltuieli, in ceea ce
priveste Fondurile generale si toate Fondurile speciale.
4) Secretarul General este responsabil cu conturile ITF si prezinta piesele justificative
necesare care pot fi cerute de Comitetul Executiv. El supune organelor directoare ale
ITF schimbarile de venituri si cheltuieli pe care le va considera utile sau care ii sunt
cerute.
5) Daca, pentru un motiv sau altul, postul de Secretar General devine vacant, Comitetul
Executiv va numi un Secretar General interimar care va ocupa acest post pana la
alegerea unui Secretar General in viitorul Congres ordinar.Acest Secretar General
interimar va avea autoritatea, responsabilitatile si functiile stipulate in prezentul statut.
Secretariatul
1) Exista unul sau mai multi Secretari Generali Adjuncti, numiti de Comitetul Executiv.
2) Secretarii Generali Adjuncti asista pe cat posibil la Congrese si reuniuni ale
Comitetului Executiv. Ei indeplinesc sarcinile care le sunt incredintate de catre
Secretarul general si se conformeaza directivelor sale.
3) Exista Secretari ai Sectiunilor profesionale, numiti de Comitetul Executiv dupa
consultari ale sectiei sau sectiilor interesate, cat si Secretari de Departament, in mod
egal desemnati de catre Comitetul Executiv.
4) Secretarii Sectiunilor profesionale sau ai Departamentelor administreaza afacerile din
sectiunea lor sau departament sub conducerea Secretarului General.
5) Exista Secretari regionali numiti de catre Comitetul Executiv dupa consultarea
regiunii privite.Ei administreaza afacerile din regiunea lor sub conducerea Secretarului
General.
6) Salariul si conditiile de angajare ale Secretarului General, ale Secretarilor Generali
Adjuncti si ai Secretarilor sunt fixate de catre Comitetul Executiv.
7) Secretarul General va angaja personalul in functie de necesitati. Salariile si conditiile
de angajare ale personalului angajat la sediul ITF vor fi stabilite de un contract
colectiv incheiat intre Comitetul Director si sindicatul la care personalul a aderat.
Salariile si conditiile de angajare ale personalului angajat in orice alt birou vor fi
determinate de catre Secretarul General dupa negocieri cu sindicatelela care
personalul a aderat sau cu personalul ca atare. Secretarul General va semnala
Comitetului Executiv orice schimbare de personal.
8) Comitetul Executiv are dreptul de a suspenda din functiile lor Secretarul General,
Secretarii Generali Adjuncti si Secretarii, cu sau fara varsamant de salariu, astfel incat
persoana sau persoanele amenintate cu suspendarea sa fi primit mai inainte explicatii
asupra motivelor unei astfel de masuri si sa fi avut ocazia de a-si prezenta cazul
Comitetului Executiv. Cei interesati au dreptul sa faca apel la o astfel de decizie la
Congres.
Sediul ITF
Locul unde va fi stabilit sedilu ITF este determinat de catre Congres.
Organizatii regionale si altele
1) Exista organe regionale insarcinate de catre Comitetul Executiv sa se ocupe cu
problemele comune afiliatilor ITF intr-o regiune data.Comitetul Executiv are
calitatea de a-si determina atributiile si intr-un mod general este autorizat sa-si
ghideze activitatile.
2) Fiecare organ regional alege un Comitet care, cu un permanent al
Secretariatului stabileste programele de munca, determina concluziile si
recomandarile conform politicii ITF si informeaza afiliatii interesati.Comitetul
alege un Presedinte si unul sau mai multi Vice-presedinti.Compunerea
Comitetului reflecta intr-o maniera rezonabila distribuirea geografica a
membrilor ITF in sanul acestei regiuni, cat si structura industriala.
3) Fiecare organizatie afiliata are dreptul sa participe la activitatile regiunii
apropriate.Cheltuielile de participare ale reprezentantilor in regiuni regionale
sunt normal in insarcinarea organizatiilor reprezentate.
4) Orice decizie luata de un organ regional, care afecteaza direct sau indirect ITF
in ansamblul sau, o sectiune a ITF sau o alta regiune a ITF, nu are efect decat
dupa ce a fost legalizata de catre Comitetul Executiv.
5) Comitetul executiv are calitatea de a stabili alte birouri sau organe ale ITF si sa
le determine atributiile.
Conferinta si Comitet al femeilor in transport
1) O Conferinta a femeilor din transport are loc in cadrul fiecarui Congres
ordinar.
2) Orice organizatie afiliata are dreptul sa participe la Conferinta femeilor in
transport.Organizatiile reprezentate iau in insarcinare cheltuielile lor de
participare.Voturile in Conferinta se fac prin mana ridicata sau prin
mandate.Votul prin mandate poate fi cerut de orice organizatie afiliata.In caz
de vot prin mandate, numarul de sufragii la care o organizatie are drept este
egal cu numarul efectivelor sale cotizante.
3) Conferinta femeilor in transport alege un Comitet.Comitetul femeilor, asistat
de catre un permanent al Secretariatului, consiliaza comitetul executiv,
stabileste programele de munca, furnizeaza informatii, formuleaza concluziile
si recomandarile si informeaza in acest sens afiliatii interesati.In acest scop,
Comitetul poate sa propuna Secretarului General convocarea reuniunilor si/sau
conferintelor.Secretarul General supune Comitetului Director la fiecare
reuniune un program de reuniuni propuse pentru aprobare.In caz de urgenta,
Secretarul General este autorizat sa convoace reuniuni dupa ce l-a consultat pe
Presedintele ITF.Comitetul Femeilor alege o Presedinte si una sau mai multe
Vice-presedinte.Daca unul dintre posturile Comitetului Femeilor devine
vacant, Secretarul General are calitatea de a desemna un succesor, dupa
consultatiile potivite.Cheltuielile de participare vor fi luate in insarcinare de
catre organizatiile reprezentate.
4) Deciziile Comitetului Femeilor iau efect odata legalizate de catre Comitetul
Executiv.Comitetul Executiv determina compozitia Comitetului Femeilor si isi
defineste atributiile.
Sectiuni profesionale si Departamente speciale
1) Sectiunile profesionale definite in Preambulul prezentului statut sunt create
pentru a ocupa probleme privind sectoare individuale ale transporturilor si
activitati conexe.Comitetul Executiv are calitatea de a institui noi sectiuni
profesionale sau departamente speciale daca el estimeaza necesar pentru a
ameliora serviciile ITF afiliatilor sai sau pentru a se ocupa eficace de activitati
sau de probleme particulare; el poate sa instituie in mod egal sau sa furnizeze
fonduri speciale in corelare cu astfel de sectiuni sau departamente. Comitetul
Executiv determina atributiile lor si are caliatea de a le conduce activitatile.
2) Fiecare sectiune profesionala alege un Comitet care, cu un permanent al
Secretariatului, stabileste programe de munca, emite concluzii si recomandari
si informeaza despre acest lucru afiliatii interesati.In acest scop, Comitetul
poate sa propuna Secretarului General sa organizeze reuniuni, un program de
astfel de reuniuni si/sau conferinte.In cazurile urgente, Secretarul General este
autorizat sa organizeze reuniuni dupa consultarea Presedintelui ITF.
3) Fiecare organizatie afiliata are dreptul de a participa la activitatile sectiunii sau
sectiunilor care se ocupa de probleme interesand efectivele declarate in
sectiunea sau sectiunile vizate.Cheltuielile de calatorie si sejur ale delegatilor
la reuniunile sectiunilor sunt in insarcinarea organizatiilor reprezentate.
4) Activitatea departamentelor speciale si participarea organizatiilor afiliate
muncilor acestor departamente cat si alegerea comitetelor lor, sunt guvernate
de catre regulile stabilite de catre Comitetul Executiv in consultare cu
organizatiile afiliate principal interesate.
5) Cu ocazia unui Congres ordinar al ITF, fiecare sectiune profesionala se
reuneste pentru a-si alege Presedintele, Vice-presedintele (intii) sai si membrii
Comitetului Sectiunii si oricarui alt Sub-comitet, si pentru a decide, daca ea
crede necesar, asupra continutului programului sau de munca.Responsabilii de
sectiune sunt reeligibili.
6) Daca Presedintele unei sectiuni profesionale isi paraseste postul pentru un
motiv oarecare intre doua Congrese ordinare, Vice-presedintele va asigura
presedintia.Daca Vice-presedintele sau orice alt responsabil al unei sectiuni isi
paraseste in mod egal postul, Secretarul General va avea depline puteri pentru,
dupa consultatiile necesare, sa numeasca un succesor pe care el il va alege
printre membrii Comitetului Sectiunii si care isi va asuma acest post pana la
viitoarea Conferinta a Sectiunii care va putea sa umple sediile vacante ca
urmare a alegerilor.
7) Orice decizie luate de o sectiune care atinge direct sau indirect ansamblul ITF
sau una sau mai multe alte sectiuni nu va fi aplicata decat dupa aprobarea
Comitetului Executiv.
8) Voturile la reuniunile sectiunilor se vor face cu mana ridicata sau prin
mandate.Orice membru al sectiunii va putea sa ceara un vot prin
mandate.Numarul sufragiilor la care o organizatie are dreptul va fi egal cu cel
al membrilor sectiunii pentru care ea va fi platit cotizatiile pana la sfarsitul
anului care preceda reuniunea sau la momentul adeziunii sale la Federatie, data
cea mai recenta fiinda cea mai fidela. Cu scopul de a avea drept la aceste
sufragii in caz de vot prin mandate, revine fiecarei organizatii afiliate sa-si
anunte efectivele apartinand la sectiunea sau sectiunile vizate.O organizatie
care nu si-ar fi anuntat astfel efectivele nu va avea dreptul sa voteze.
Asistenta in caz de conflict
1) Organizatiile afiliate pot cere ajutorul ITF in cazul conflictelor importante.
2) O astfel de asistenta poate consta intr-un sprijin moral al afiliatului si pozitiei sale
in ceea ce priveste problemele in litigiu, in demersuri pe langa guvernele nationale
si organizatii interguvernamentale, in ajutor financiar sau intr-o combinatie a
acestor masuri si a oricaror altor dispozitii adecvate in circumstanta.
3) Organizatiile trebuie sa informeze ITF,cu cat mai mult timp mai inainte, despre
posibilitatea unui conflict si trebuie sa-i furnizeze atatea detalii pe cat posibil
despre obiectul conflictului si despre atitudinea adoptata vis-a-vis de acesta de
catre alti afiliati si organizatii sindicale importante in tara in cauza.
4) Un afiliat angajat intr-un conflict important in care ITF ar putea fi implicata, nu va
putea face apel la asistenta afiliatilor ITF in afara propriei sale tari, inainte de a-l fi
consultat in prealabil pe Secretarul General al ITF.Aceasta se aplica in mod egal
apelurilor de asistenta sau de sustinere ale organizatiilor non afiliate la
strainatate.Orice infractiune la presenta dispozitie degajeaza ITF din obligatia de a
furniza, sau de a continua sa furnizeze ajutorul sau si sustinerea sa.
5) La primirea unei cereri de asistenta, Secretarul General se va informa despre
faptele in cauza apoi va lua orice masura pe care el o va judeca potrivita si de
ordin practic, atat de necesara in consultare cu Comitetul Director.
6) Secretarul General va informa Comitetul Executiv, cu prima ocazie, de orice
asistenta acordata in virtutea prezentului Articol.
Reglementarea conflictelor interne
1) Daca doua organizatii afiliate sau mai mult sunt in conflict intre ele a propos de o
problema sau de probleme care implica ITF sau activitatile, ele vor avea
posibilitatea de a cere ITF sa arbitreze acest conflict.Acest arbitraj nu va avea loc
decat daca toate partile privite de acest conflict accepta sa procedeze astfel dupa ce
s-ar fi asigurat ca orice decizie de arbitraj nu ar fi in conflict cu reglementarile sau
politicile centralelor nationale la care ele sunt afiliate.Deciziile luate de catre
arbitrii vor fi obligatorii.
2) Procedurile arbitrajului vor fi decise de catre Secretarul General dupa
circumstante, dupa consultarea cu Presedintele sectiunii sau sectiunilor privite si
partile implicate in conflict.
Cotizatii si alte contributii
1) Fiecare Congres ordinar fixeaza termenul normal al cotizatiei pe cap de platit de catre
organizatiile afiliate in proportie cu efectivele declarate, conform Articolului II, paragraful 3)
a), pentru perioada terminandu-se la sfarsitul anului in curs din care trebuie sa se tina
urmatorul Congres ordinar.Comitetul Executiv va fixa un nr. minim de membrii in scopul
stabilirii cotizatiilor datorate pentru afiliatii avand un numar redus de efective cotizatoare.
2) Comitetul Executiv are calitatea de a cere o cotizatie suplimentara a organizatiilor afiliate, cu
scopul de a satisface angajamente financiare importante.
3) Comitetul Executiv va putea, la discretia sa, sa autorizeze o organizatie afiliata sa plateasca
cotizatiile la un termen inferior unui termen normal astfel incat Comitetul Executiv sa se fi
putut convinge ca situatia financiara a organizatiei in vedere afiliate sau ca nivelul scazut al
veniturilor membrilor sai justifica o astfel de concesie.
4) Toate contributiile si cotizatiile vor fi platite fie pe trimestru si inainte, fie anual, inainte de
sfarsitul lunii iunie pentru exercitiul in curs, sub rezerva ca acceptarea unui nou afiliat ca
membru ITF nu va deveni efectiva decat dupa prima plata a cotizatiilor datorate pentru
primul trimestru de adeziune in calitate de membru. Secretarul General va supune examinarii
Comitetului Director, odata cu sesiunea sa anuala, lista afiliatilor avand datorii, in vederea
aplicarii dispozitiilor Articolului III, paragraful 2).
Finante si verificarea conturilor
1) ITF va fi autorizata, la discretia sa absoluta, sa imprumute, sa avanseze sau sa atribuie bani
cu sau fara garantie, sa dobandeasca, sa inchirieze si sa dispuna sub orice interes ar fi pentru
orice proprietate funciara sau personala, si sa faca sau sa dispuna de orice investitie de orice
natura.
2) Anul financiar al ITF va fi determinat de catre Comitetul Executiv.
3) Conturile ITF, inclusiv orice fonduri special instituite in virtutea Articolului XIII, paragraful
1), sunt verificate de catre o companie de experti contabili autorizati, desemnati de catre
Comitetul executiv. Expertii contabili vor semnala de asemenea daca ei considera,daca
registrele de socoteli si scrierile sunt tinute in mod corespunzator si daca exista un sistem de
control adecvat asupra conduitei tranzactiilor financiare. Raportul lor va fi prezentat
Secretarului General si Comitetului Executiv dupa inchiderea fiecarui exercitiu. Raporturi
interimare vor fi pregatite la cererea Comitetului Executiv sau a Congresului. Aceste
raporturi numite << Raporturi contabile oficiale >>, vor fi adaugate celor ce reies din
incasarile si cheltuielile pregatite de catre Secretarul General conform dispozitiilor
Articolului VIII, paragraful 4). Detaliile acestor raporturi vor fi comunicate membrilor
Comitetului Executiv.
4) Tranzactiile financiare ale trezoreriei ITF sunt supravegheate si verificate de trei Comisari ai
conturilor (cenzori) alesi de catre Congres dintre conducatorii responsabili de organizatiile
afiliate, avand sediul la o distanta rezonabila de sediul ITF. Comisarii conturilor (cenzorii)
vor avea tot timpul acces la scrierile si documentele contabile ale ITF.
5) Comisarii conturilor (cenzorii) prezinta in toti anii un raport asupra constatarilor lor.
Secretarul General supune un raport, numit <<Raport al Comisarilor de conturi (cenzorilor)
>>, Comitetului Executiv si Congresului.
6) Daca pentru un motiv sau altul, un Comisar al conturilor (cenzor) s-ar gasi in imposibilitate
de a-si continua functiile sale intre doua Congrese ordinare, organizatia afiliata care a numit
acest Comisar de conturi (cenzor), va desemna un succesor.
7) Bunurile ITF vor fi incredintate Administratorilor. Comitetul Executiv va stabili regulile care
vor cere desemnarea, revocarea, retragerea administratorilor cat si a functiilor lor, puterilor si
responsabilitatilor.
Dizolvarea ITF
1) Numai Congresul are calitatea de a decide dizolvarea ITF, dupa ce o propunere in acest sens
a fost inscrisa la ordinea de zi,conform dispozitiilor Articolului IV, paragraful 14).
2) O motiune de dizolvare a ITF trebuie sa fie supusa la vot prin mandate, conform Articolului
IV, paragraful 9), si nu este aplicabila decat daca este adoptata de cel putin trei sferturi din
efectivele cotizante reprezentate. Motiunea trebuie sa stipuleze in ce mod bunurile ITF vor
trebui sa fie utilizate si cum vor trebui sa fie indeplinite obligatiile ITF fata de personalul sau
si de conducatorii responsabili.
Validitatea si revizuirea statutului
1) Termenii prezentului statut sunt cei aprobati de catre al 40 lea Congres al ITF in 2002.
2) Doar Congresul are calitatea de a modifica statutul. Motiunile pentru amendarea statutului
sunt supuse Secretarului General si comunicate organizatiilor afiliate, conform procedurilor
stipulate in Articolul IV, paragraful 14).
3) Motiunile vizand sa amendeze statutul, altele decat cele supuse conform paragrafului 2) de
mai sus, nu pot fi supuse Congresului decat cu acordul Comisiei de reglementare.
4) Propunerile de amendamente sunt supuse la vot prin mandate, conform Articolului IV,
paragraful 9) si nu sunt aplicabile decat daca ele au fost adoptate de cel putin doua sferturi
din voturile valabile.
Top Related