Nils van Schaikalgemeen directeur

Wie ik ben?

Nils van Schaik

algemeen directeur

allround positivistverdwaa lde psycho loog

g e d r e v e nherkennen van kansen

Squerist

Wij zijn…

Missie hoe het was.

Organisatie

Verandering

the definition of insanity is

doing something over and

over again and expecting a

different result.

Onze historie

2016201420122010200820062004

Originele plan

Werkelijkheid

Missie Squerist

VERDER BRENGEN

Strategie

Denkaansteedsmeerzelfsturingenonderdelenvan

holocracy!

Gezondheidsindicatoren

Nieuwe arbeidsvoorwaarden en beloningskader

Trigger

GREATPLACE

TOWORK®

Expert speakers

Prof. Dr. StrikwerdaOrganisatieadvies Berenschot En vele anderen

E.V.A.

Eigen collega’s

Proces: Het Hoe...

Complex geheel

En andere opvallende zaken…

Arbeidsvoorwaarden

Alles is al een keer bedacht…

Organisatie als unieke Voorwaarde…

Arbeidsvoorwaarden

Herschrijven en schrappen

Terug naar gezond verstandWat in de wet of het contract staat,

mag uit de voorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Gebruik maken van talent inde organisatie

Zorgt voor gedragen enmooie nieuwe voorwaarden

Arbeidsvoorwaarden

Als je gebruik maakt van dekennis in je organisatie

Is er eigenlijk geenexterne hulp nodig

Beloningskader

Complexe competentie structuur en beoordeling los gelaten

Totale transparantieOpen gesprek over loon en

ontwikkeling

Beloningskader

Totale transparantie

Nu meer behoefte aan vergelijkbaarheid en kader

Beloningskader

Problemen met arbeidsvoorwaarden?

Deze dame heeft onze arbeidsvoorwaarden herschreven…In slechts tien (10) uur!

Inhuren?!?

Vragen?

Nils van SchaikDirecteurn.vanschaik@squerist.nl+31 6 1433 3112