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Global Salary Increase Survey 2015/2016 Results report Aon Hewitt Performance, Reward & Talent Risk. Reinsurance. Human Resources.

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Global Salary Increase Survey 2015/2016Results report

Aon HewittPerformance, Reward & Talent

Risk. Reinsurance. Human Resources.

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Performance, Reward & Talent 3

Table of Contents Executive summary

This report presents the results of the 28th annual Aon Hewitt Global Salary Increase Survey conducted in June and July of 2015.

The report contains 16,417 data submissions from organizations in services, manufacturing and multi-service industries

across 120 countries.

The report gives an overview of the changes in broad-based employee compensation in 2015, as well as current projections for

2016. The report covers the following areas:

• Salary budget projections

• General and merit budgets

• Salary structure movement and promotional budgets

• Trends in global short- and long-term variable pay plans and sales compensation

Some of the key highlights include:

Salary increases granted in 2015 in the majority of countries (nearly XX%) were higher than the consumer price index in 2014,

resulting in an increase in employee purchasing power. However, employees in countries with a high inflation rate saw a loss in

purchasing power with net increases below zero.

Salary increases in 2015 are in line with the projections companies were making earlier in the year. Countries with extraordinary

high inflation like Venezuela granted higher salary increases than initially projected.

The outlook for 2016 remains positive. XXX of XXX countries will see salary increases higher than 2015 consumer price

increases. Also, employees around the globe should see higher increases than in 2015.

Best regards,

Yanina Koliren Global Compensation Surveys LeaderPerformance, Reward & Talent Aon Hewitt [email protected]

Executive summary . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3

Country report availability . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4

Salary increases . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7

Africa . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 7

Asia Pacific . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14

Europe . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 26

Middle East . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 46

Latin America . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 52

North America . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 68

Promotional budget and salary structure movement . . . . . . . . . . . . . . 72

Macroeconomic indicators . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 94

Additional compensation elements . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 108

Short-term incentives . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 110

Long-term incentives . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 111

Sales compensation . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 112

Rewarding critical talent . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 113

Appendix . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 114

Participant count . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 116

Definition of terms . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 118

More information . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 120

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4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5

Country report availability

YES*

NO

YES

NO

YES

YES

YES

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NO

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NO

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YES

NO

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YES

NO

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YES*

YES*

YES*

Angola

Antigua

Argentina

Aruba

Australia

Austria

Azerbaijan

Bahamas

Bahrain

Barbados

Belgium

Belize

Bolivia

Bermuda

Botswana

Brazil

Bulgaria

Canada

Cayman Islands

Chile

China

Colombia

Costa Rica

Croatia

Cyprus

Czech Republic

Denmark

Dominican Republic

Ecuador

Egypt

El Salvador

Estonia YES*

Fiji

Finland

France

Georgia

Germany

Ghana

Gibraltar

Greece

Guam

Guatemala

Guernsey

Guyana

Haiti

Honduras

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Isle of Man

Israel

Italy

Jamaica

NO

YES

YES

YES*

YES

YES*

YES

YES*

NO

YES*

YES

NO

NO

NO

YES

YES

YES

YES

YES

YES

YES*

YES

NO

YES

YES*

YES*

YES*

YES

Japan

Jordan

Kazakhstan

Kenya

Korea

YES*Kuwait

Latvia YES*

YES*

NO

YES*

YES*

YES*

YES

YES

YES

YES

YES*

YES*

YES

NO

NO

YES

YES

YES*

NO

NO

YES*

YES

YES

YES

YES*

YES*

YES

YES

NO

YES*

YES*

YES

Lebanon

Lesotho

Lithuania

Luxembourg

Macau

Malawi

Malaysia

Malta

Mexico

Morocco

Mozambique

Netherlands

New Zealand

Netherlands Antilles

Nicaragua

Norway

Oman

Panama

Papua New Guinea

Peru

Philippines

Poland

Portugal

Puerto Rico

Qatar

Romania

Russia

Saipan

Saudi Arabia

Serbia

Singapore

Slovakia YES*

Slovenia

South Africa

Spain

Sri Lanka

Suriname

Swaziland

Sweden

Switzerland

Taiwan

Tanzania

Thailand

Trinidad and Tobago

Tunisia

Turkey

Uganda

Ukraine

United Arab Emirates

United Kingdom

United States

Uruguay

Vanuatu

Venezuela

Vietnam

YES*

YES

YES

YES*

NO

YES

YES

YES

YES

YES

YES

NO

YES*

YES

YES

YES*

YES

YES

YES

YES*

NO

YES*

YES*

YES

YES

YES

Yemen

Zambia

Zimbabwe

* Light Report only

Please note that report availability may change.

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6 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 7

Africa TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAngola

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGhana

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKenya

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLesotho

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBotswana

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

Company count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

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8 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 9

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalawi

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTanzania

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTunisia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceZambia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceZimbabwe

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMozambique

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMorocco

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSouth Africa

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSwaziland

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUganda

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

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10 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 11

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAngola

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGhana

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKenya

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLesotho

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBotswana

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

AfricaCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

Page 7: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

12 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 13

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalawi

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTanzania

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTunisia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceZambia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceZimbabwe

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMozambique

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMorocco

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSouth Africa

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSwaziland

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUganda

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

Page 8: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

14 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 15

Asia PacificCompany count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminAustralia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminChina

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminFiji

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminGuam

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHong Kong

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 9: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

16 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 17

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIndia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIndonesia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJapan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKorea

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMacau

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalaysia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNew Zealand

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePhilippines

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePapua New Guinea

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSaipan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Page 10: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

18 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 19

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSingapore

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSri Lanka

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTaiwan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceThailand

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVanuatu

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVietnam

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Page 11: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

20 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 21

Asia PacificCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminAustralia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminChina

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminFiji

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Manual Workforce

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / AdminGuam

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHong Kong

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 12: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

22 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 23

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIndia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIndonesia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJapan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKorea

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMacau

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalaysia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNew Zealand

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePhilippines

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePapua New Guinea

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSaipan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Page 13: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

24 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 25

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSingapore

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSri Lanka

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTaiwan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceThailand

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVanuatu

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVietnam

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

Page 14: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

26 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 27

EuropeCompany count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAustria

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBelgium

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBulgaria

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAzerbaijan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCroatia

General

Merit

Mandatory

Total

Page 15: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

28 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 29

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCzech Republic

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceFinland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceFrance

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCyprus

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceDenmark

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEstonia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGeorgia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGibraltar

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGermany

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGreece

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 16: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

30 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 31

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLithuania

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKazakhstan

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceItaly

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIsrael

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuernsey

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIsle of Man

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHungary

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIreland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLatvia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLuxembourg

General

Merit

Mandatory

Total

Page 17: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

32 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 33

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePortugal

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceRomania

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceRussia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSerbia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSlovakia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalta

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNetherlands

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNorway

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePoland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSlovenia

General

Merit

Mandatory

Total

Page 18: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

34 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 35

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUkraine

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSpain

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited Kingdom

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSweden

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSwitzerland

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTurkey

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 19: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

36 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 37

EuropeCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAustria

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBelgium

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBulgaria

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAzerbaijan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCroatia

General

Merit

Mandatory

Total

Page 20: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

38 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 39

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCzech Republic

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceFinland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceFrance

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCyprus

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceDenmark

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEstonia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGeorgia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGibraltar

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGermany

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGreece

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 21: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

40 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 41

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLithuania

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKazakhstan

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceItaly

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIsrael

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuernsey

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIsle of Man

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHungary

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceIreland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLatvia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLuxembourg

General

Merit

Mandatory

Total

Page 22: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

42 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 43

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePortugal

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceRomania

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceRussia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSerbia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSlovakia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMalta

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNetherlands

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNorway

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePoland

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSlovenia

General

Merit

Mandatory

Total

Page 23: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

44 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 45

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUkraine

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSpain

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited Kingdom

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSweden

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSwitzerland

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTurkey

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 24: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

46 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 47

Middle EastCompany count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBahrain

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEgypt

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJordan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKuwait

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLebanon

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

Page 25: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

48 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 49

Middle EastCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceOman

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceYemen

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceQatar

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSaudi Arabia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited Arab Emirates

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 26: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

50 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 51

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBahrain

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEgypt

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJordan

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceKuwait

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceLebanon

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Total

General

Merit

Mandatory

Total

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceOman

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceQatar

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSaudi Arabia

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited Arab Emirates

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceYemen

General

Merit

Mandatory

Total

Page 27: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

52 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 53

Latin AmericaCompany count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAntigua

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAruba

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceArgentina

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBahamas

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBarbados

General

Merit

Mandatory

Total

Page 28: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

54 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 55

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBelize

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBermuda

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCayman Islands

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceChile

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceDominican Republic

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBolivia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBrazil

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceColombia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCosta Rica

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEcuador

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 29: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

56 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 57

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHaiti

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHonduras

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJamaica

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMexico

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNetherlands Antilles

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNicaragua

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePanama

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEl Salvador

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuatemala

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuyana

General

Merit

Mandatory

Total

Page 30: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

58 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 59

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSuriname

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTrinidad and Tobago

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePeru

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePuerto Rico

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUruguay

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVenezuela

General

Merit

Mandatory

Total

Page 31: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

60 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 61

Latin AmericaCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAntigua

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceAruba

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceArgentina

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBahamas

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBarbados

General

Merit

Mandatory

Total

Page 32: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

62 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 63

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBelize

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBermuda

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCayman Islands

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceChile

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceDominican Republic

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBolivia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceBrazil

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceColombia

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCosta Rica

General

Merit

Mandatory

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEcuador

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

Page 33: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

64 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 65

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHaiti

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceHonduras

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceJamaica

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceMexico

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNetherlands Antilles

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceNicaragua

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePanama

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceEl Salvador

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuatemala

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceGuyana

General

Merit

Mandatory

Total

Page 34: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

66 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 67

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceSuriname

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceTrinidad and Tobago

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePeru

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforcePuerto Rico

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUruguay

General

Merit

Mandatory

Total

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceVenezuela

General

Merit

Mandatory

Total

Page 35: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

68 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 69

North AmericaCompany count in the brackets

Average excluding zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited States of America

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCanada

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

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70 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 71

North AmericaCompany count in the brackets

Average including zeros, pay cuts and nulls

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceUnited States of America

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Total

TopManagement

MiddleManagement

AllEmployees Professional

Clerical / Tech / Admin

Manual WorkforceCanada

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2015 Actual 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

2016 Projected 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0) 0% (0)

General

Merit

Mandatory

Total

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72 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 73

Promotional budget and salary structure movement

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74 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 75

Africaother increases

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Angola

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Kenya

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Lesotho

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Malawi

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Morocco

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Mozambique

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

South Africa

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Swaziland

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Ghana

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Botswana

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Average including zeros and excluding nulls

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76 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 77

Tunisia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Uganda

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Zambia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Zimbabwe

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Asia Pacificother increases

Tanzania

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Average including zeros and excluding nulls

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78 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 79

Australia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Guam

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Hong Kong

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

India

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Indonesia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Japan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Korea

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Macau

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

China

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Malaysia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

New Zealand

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Philippines

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Saipan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Singapore

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Sri Lanka

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Taiwan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Thailand

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Vanuatu

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Vietnam

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Papua New Guinea

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Fiji

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

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80 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 81

Europeother increases

Austria

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Belgium

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Bulgaria

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Croatia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Cyprus

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Czech Republic

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Denmark

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Estonia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Finland

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Azerbaijan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Average including zeros and excluding nulls

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82 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 83

Kazakhstan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Latvia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Luxembourg

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Malta

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Netherlands

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Norway

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Poland

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Portugal

Average

Company count

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Romania

Average

Company count

Lithuania

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

France

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Germany

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Gibraltar

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Greece

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Hungary

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Guernsey

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Ireland

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Isle of Man

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Israel

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Italy

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Georgia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Russia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

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84 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 85

Serbia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Slovenia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Spain

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Sweden

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Switzerland

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Turkey

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Ukraine

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

United Kingdom

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Slovakia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Middle Eastother increases

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Average including zeros and excluding nulls

Page 44: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

86 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 87

Latin Americaother increases

Bahrain

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Jordan

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Kuwait

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Lebanon

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Oman

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Qatar

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Saudi Arabia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

United Arab Emirates

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Yemen

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Egypt

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Average including zeros and excluding nulls

Page 45: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

88 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 89

Antigua

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Bahamas

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Barbados

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Belize

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Bermuda

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Bolivia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Brazil

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Cayman Islands

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Argentina

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Chile

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Colombia

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Dominican Republic

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Ecuador

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

El Salvador

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Guatemala

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Guyana

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Haiti

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Honduras

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Jamaica

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Mexico

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Costa Rica

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Aruba

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Page 46: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

90 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 91

North Americaother increases

Netherlands Antilles

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Peru

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Puerto Rico

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Suriname

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Trinidad and Tobago

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Uruguay

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Venezuela

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Nicaragua

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

Panama

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Average including zeros and excluding nulls

Page 47: Global Salary Increase Survey 2015/2016 - Aon 20152016 - BLANK.pdf · 4 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 5 Country report availability YES* NO

92 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 93

Canada

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

United States of America

0 0 0 0 0 0

(0) (0) (0) (0) (0) (0)

Average

Company count

Promotional Budget (%) Special Adjustments /

Miscellaneous Budget (%) Salary Structure Movement (%)

2015 Actual 2016 Projected 2015 Actual 2015 Actual 2016 Projected2016 Projected

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94 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 95

Macroeconomic indicators

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96 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 97

AfricaAngola 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Botswana 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Ghana 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Kenya 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Lesotho 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Malawi 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Morocco 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Mozambique 0 0 0 0 0 0 0 0 0

South Africa 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Swaziland 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Tanzania 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Tunisia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Uganda 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Zambia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Zimbabwe 0 0 0 0 0 0 0 0 0

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

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98 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 99

Asia PacificAustralia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

China 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Fiji 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Guam 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Hong Kong 0 0 0 0 0 0 0 0 0

India 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Indonesia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Japan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

South Korea 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Macau 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Malaysia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

New Zealand 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Papua New Guinea 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Philippines 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Saipan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Singapore 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Sri Lanka 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Taiwan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Thailand 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Vanuatu 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Vietnam 0 0 0 0 0 0 0 0 0

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

Source: Economist Intelligence Unit

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100 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 101

EuropeAustria 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Azerbaijan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Belgium 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Bulgaria 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Croatia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Cyprus 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Czech Republic 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Denmark 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Estonia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Finland 0 0 0 0 0 0 0 0 0

France 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Georgia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Germany 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Gibraltar 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Greece 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Guernsey 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Hungary 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Ireland 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Isle of Man 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Italy 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Kazakhstan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Latvia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Lithuania 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Luxembourg 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Malta 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Netherlands 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Norway 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Poland 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Portugal 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Romania 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Russia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Serbia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Slovakia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Slovenia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Spain 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Sweden 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Switzerland 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Turkey 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Ukraine 0 0 0 0 0 0 0 0 0

United Kingdom 0 0 0 0 0 0 0 0 0

2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

Source: Economist Intelligence Unit

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102 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 103

Middle East 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

Bahrain 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Egypt 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Israel 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Jordan 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Kuwait 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Lebanon 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Oman 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Qatar 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Saudi Arabia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

United Arab Emirates 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Yemen 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Source: Economist Intelligence Unit

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104 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 105

Latin America 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

Antigua & Barbuda 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Argentina 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Aruba 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Bahamas 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Barbados 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Belize 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Bermuda 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Bolivia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Brazil 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Cayman Islands 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Chile 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Colombia 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Costa Rica 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Dominican Republic 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Ecuador 0 0 0 0 0 0 0 0 0

El Salvador 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Guatemala 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Guyana 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Haiti 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Honduras 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Jamaica 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Mexico 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Netherlands Antilles 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Nicaragua 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Panama 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Peru 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Puerto Rico 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Suriname 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Trinidad & Tobago 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Uruguay 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Venezuela 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Source: Economist Intelligence Unit

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106 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 107

North America 2014 2015 2016 2014 2015 2016 2014 2015 2016

UnemploymentUnemploymentCPIGDP

Canada 0 0 0 0 0 0 0 0 0

United States of America 0 0 0 0 0 0 0 0 0

Source: Economist Intelligence Unit

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108 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 109

Additional compensation elements

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110 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 111

Short-term incentivesShort-term incentive and variable pay plan trends

We asked corporate and regional survey participants to provide information about their global or regional short- and long-term variable pay plans.

XX% of respondents indicated having a variable pay plan that applies to more than one country, which is broadly in line with the 2014 survey results.

We saw a decrease in corporate plans and an increase in both regional and local plans. XX% of the participants reported having only local level-based variable pay plans, which is a X% increase from 2014.

We also asked companies to identify the changes they make to their global, corporate or regional plans when applied at a country level. XX% of companies apply the same plan without making any adjustments, which is a XX% decrease from 2014. Of the total respondent companies, XX% use different targets by country. XX% use varying measures and XX% apply different eligibility criteria (multiple responses were accepted). The combination of xxxxxxxxxx and xxxxxxxxxx is the most common choice among those making adjustments.

These are the guidelines of those companies using consistent target bonuses.

Long-term incentivesLong-term incentive (LTI) and variable pay plan trends

We asked corporate and regional participants to provide information about their long-term variable pay plans.

XX% of participants reported having a long-term incentive plan that applies to multiple countries. Companies in xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, and xxxxxxxxxx sectors were more likely to have global long-term incentives, while companies in xxxxxxxxxx and xxxxxxxxxx sectors were less likely to have such plans in place.

Below is an overview of the LTI plans offered by companies. The numbers are similar to previous years, and we have not seen a major shift in the mix between equity- and cash-based plans.

Variation of grant guidelines by location

XX% of the companies that offer long-term incentives use the same grant guidelines globally. Numbers in the graph below do not show a significant change from previous years.

Corporate level

Global business line level

Regional level

Local level

Regional business line level

20%

16%

13%

7%

44%(n=523) Equity-based plan

Cash-based plan

Both

26%

21%

53%(n=373)

Guidelines do not vary

Vary by country

Vary by region

Vary by tier

(n=372)

12%

8%6%

74%

Top management

Middle management

Professional

Clerical

(n=207)

37%

20%

11%

8%

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

Option 5

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

Option 1

Option 2

Option 3

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

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112 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 113

Sales compensation Rewarding critical talent

Trends in global sales compensation

Unlike short- and long-term incentive plans, sales incentive plans are mostly local or regional in nature. However, there is a great variation across industries. Companies in xxxxxxxxxx, xxxxxxxxxx, and xxxxxxxxxx sectors are more likely to have corporate or global business line plans in place than all other industries combined.

The graph below shows the split between the corporate functions with responsibility for the design and management of the sales incentive plan(s). Multiple responses were accepted.

Identifying and rewarding critical talent

We asked participants if they were able to identify high potentials, top performers, critical talent, as well as low performers in their organizations. Most organizations do have systems in place that allow them to identify these groups of employees.

Differentiation of Merit Budgets for critical talent and key positions

Although most companies can identify high potentials, top performers, and critical talent in their organizations, only XX% or less have a specific salary increase budget assigned for these groups of employees. Instead, companies tend to use variable pay to differentiate pay among these groups.

Local plan

Corporate plan

Regional plan

Global business line

Regional business line

(n=458)

16%

16%

10%

10%

48%

Yes No Unsure

78%

13%

9%

88%

72%

84%

9%

10%

18%

5%

11%

3%

High potentials

Top performers

Critical talent / Key roles

Low performers

(n=475)

HR 62%

14%

59%

38%Finance

Sales

Other

(n=233)

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

Option 5

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

Option 1

Option 2

Option 3

Option 4

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114 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 115

Appendix

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116 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 117

Number of participants per country

24

4

180

8

440

186

33

11

50

13

275

3

11

11

19

298

100

463

8

150

502

148

64

72

25

230

201

46

46

104

36

Angola

Antigua

Argentina

Aruba

Australia

Austria

Azerbaijan

Bahamas

Bahrain

Barbados

Belgium

Belize

Bolivia

Bermuda

Botswana

Brazil

Bulgaria

Canada

Cayman Islands

Chile

China

Colombia

Costa Rica

Croatia

Cyprus

Czech Republic

Denmark

Dominican Republic

Ecuador

Egypt

El Salvador

Estonia 63

Fiji

Finland

France

Georgia

Germany

Ghana

Gibraltar

Greece

Guam

Guatemala

Guernsey

Guyana

Haiti

Honduras

Hong Kong

Hungary

India

Indonesia

Ireland

Isle of Man

Israel

Italy

Jamaica

10

176

405

22

425

32

2

123

11

47

4

5

6

29

388

177

702

208

207

7

102

326

15

330

47

72

61

286

Japan

Jordan

Kazakhstan

Kenya

Korea

50Kuwait

Latvia 60

45

4

61

85

30

7

286

18

323

76

20

328

10

19

175

183

45

69

13

103

199

291

180

62

68

159

256

3

125

63

392

Lebanon

Lesotho

Lithuania

Luxembourg

Macau

Malawi

Malaysia

Malta

Mexico

Morocco

Mozambique

Netherlands

New Zealand

Netherlands Antilles

Nicaragua

Norway

Oman

Panama

Papua New Guinea

Peru

Philippines

Poland

Portugal

Puerto Rico

Qatar

Romania

Russia

Saipan

Saudi Arabia

Serbia

Singapore

Slovakia 124

Slovenia

South Africa

Spain

Sri Lanka

Suriname

Swaziland

Sweden

Switzerland

Taiwan

Tanzania

Thailand

Trinidad and Tobago

Tunisia

Turkey

Uganda

Ukraine

United Arab Emirates

United Kingdom

United States*

Uruguay

Vanuatu

Venezuela

Vietnam

63

222

339

46

4

3

257

239

231

22

265

24

47

209

15

102

254

535

1,214

43

3

81

173

14

18

16,417

13

Yemen

Zambia

Total

Zimbabwe

* Please see Aon Hewitt U.S. Salary Increase Survey 2015/2016 for more detail.

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118 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 119

Data collection process

The survey data is collected through multinationals that submit data for multiple countries and also from companies that are recruited locally and submit data for one single country. The salary increase budget information reported in this report encompasses data for all companies.

Data collection terms

Below are brief definitions of some of the terms used within the data collection and reporting materials.

Top Management

Top Management play a key role in both short- and long-term decision-making of a major functional area or business unit. They direct or co-ordinate activities across two or more major departments, establish policy, and have a major impact on the achievement of the business unit or function goals. Example: Country manager and direct reports

Middle Management

Middle Management are first-line managers who manage the activities of one major department. They set up standard procedures and policies or lead projects or programmes that have a broad effect on overall policy and achievement of organisational objectives. Example: Plant manager, business unit controller, marketing manager, systems manager

Professional

Professionals (Supervisors or Junior Management) provide day-to-day management of a team. They have knowledge of a specialised field of technical or administrative function and, they resolve problems of some difficulty. They could also be supervising a team or an individual contributor or be an entry-level professional. Example: Production engineer or planning manager, key account manager, business process team leader

Clerical / Admin / Tech

Administrative and support-level staff. Example: Sales trainee, merchandiser, junior business process associate

Manual Workforce

Employees in positions such as skilled production worker, unskilled production worker, and warehouse handler. Example: Assembler, loader

Mandatory Salary Increase Budget

An increase that is mandated by a government or a union. It could apply to the entire company or to different groups in the organisation.

Merit Salary Increase Budget

The amount of any non-guaranteed, individual performance-based increases, including merit lump sums. The budget percentage is calculated by dividing the sum of increases granted / anticipated in the year, divided by the total salaries of all eligible employees, whether or not they received a merit increase. Note: For India, the numbers represent a percent of total fixed pay.

General Salary Increase Budget

Any increases given over and above the merit salary and mandatory increase. The budget percentage is calculated by dividing the sum of increases granted / anticipated in the year, divided by the total salaries of all eligible employees, whether or not they received a general increase. General increase includes market correction, special adjustment and promotional budgets. Note: For India, the numbers represent a percent of total fixed pay.

Total Salary Increase Budget

The total amount of all increases combined (that is, merit increases plus general increases or mandatory salary increases). These numbers do not include promotions, or special adjustment budgets. Numbers have been taken as provided by the participating companies. Note: For India, the numbers represent a percent of total fixed pay.

Special Adjustment and/or Miscellaneous Budget

The amount of any salary adjustment granted to an employee for a special or unique situation that is not typically covered by a merit increase. This would include market, equity, or ‘hot skills’ adjustments. The budget percentage is calculated by dividing the sum of increases granted / anticipated in the year, divided by the total salaries of all eligible employees, whether or not they received a special adjustment and/or miscellaneous increase. Note: For India, the numbers represent a percent of total fixed pay.

Promotional Budget

The amount of any promotional increase granted to an employee for receiving a promotion. The budget percentage is calculated by dividing the sum of increases granted / anticipated in the year, divided by the total salaries of all eligible employees, whether or not they received a promotional increase. Note: For India the numbers represent a percent of total fixed pay.

Salary Structure Movement

An increase that is applied to the salary grades and bands to reflect movements in the market. In other words, this represents an increase to the salary structure and not an individual or employee group increase.

Calculation of Statistics

The average for each type of increase is calculated individually. Data from at least three companies is required to provide the statistics. Two tables are included by region:

1. Average including zeros and pay cuts but excluding nulls

This statistics include all data points, including zeros and pay cuts but excluding nulls. Nulls are equivalent to blank or no answers.

2. Average excluding zeros, pay cuts and nulls

This statistics exclude data points with zeros and nulls. Nulls are equivalent to blank or no answers.

Definition of terms

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120 Global Salary Increase Survey 2015/2016 Performance, Reward & Talent 121

Local contactsEurope, Middle East and Africa

France, Benelux and North AfricaVincent Cornet+33 1 4783 1390 [email protected]

Germany, Switzerland and AustriaMarco Reiners+49 89 889 [email protected]

Middle EastRobert Richter+971 56 17 48 [email protected]

NordicsKarin Trigell+46 7 0571 [email protected]

Poland and RussiaKatarzyna Stasinska+48 22 69 65 [email protected]

UK and IrelandAndrew MacLeod+44 207 086 [email protected]

Americas

Argentina and ChileFiorella Donofrio+54 11 555 64 [email protected]

Brazil and MexicoMartha Morales+52 555 38 76 [email protected]

CanadaSuzanne Thomson+1 647 638 [email protected]

ColombiaPaula Moreno+1 638 [email protected]

Asia Pacific

AustraliaSimon Rudd+61 2 9253 [email protected]

ChinaLavina Hu+86 21 6391 [email protected]

Hong KongJason Chan+85 228 77 [email protected]

IndiaSagorika Roy+1 244 155 [email protected]

JapanJee-Young Yang+81 3 4580 [email protected]

SingaporeYee Hwee Chee+65 62 39 75 [email protected]

For more information please contact Yanina or Andrew, or your local consultant.

Please click the image to go to our website www.globalcompensation.net

Yanina [email protected] Americas & Asia Pacific

Andrew [email protected] Europe, Middle East & Africa

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