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Fundación de la InnovaciónBankinter
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Innovación:La Disciplina
1. El Liderazgo …Los líderes deben focalizar la innovación a la Creación de Riqueza
2. Una nueva perspectiva …La innovación colaborativa con objetivo concreto, con métricas definidas.
3. Los Pilares de la Innovación Eficaz…Decidir qué “matar” y qué apoyar Hmm, let’s
rethink innovation…
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Acción Social de Valor DIFERENCIAL.
FUNDACIONESTRADICIONALES
“DEBE”
PAGAR COSTES
FUNDACION DE LAINNOVACIÓN BANKINTER
“HABER”
AYUDA A CREAR RIQUEZA
Innovación y capital intelectual
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ObjetivoObjetivo
IniciativasIniciativas
PPúúblico Objetivoblico Objetivo
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Future TrendsFuture TrendsForumForum
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Independiente.Multidisciplinar / Multisectorial.Internacional.
Tendencias / Prospección.
Divulgación.
Objetivos
Vocación
Foros / Innovación
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InternacionalD
ivers
idad
Mu
ltidiscip
linar
250 Líderes de Opinión, de los 5 Continentes.
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Dic/03: RFID.
Jun/04: 3G/UMTS.
Dic/04: Medicina Personalizada.
Jun/05: China.
Dic/05: Nanotecnología.
Jun/06: Energía
Dic/06: Innovación y Competitividad
Jun/07: Web 2.0
Dic/07: Nuevos Consumidores
Jun/08: Redes Móviles Abiertas
Dic/08: Competir en tiempo de cambios
Jun/09: Innovar en el apoyo al desarrollo sostenible
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AAkkademiaademia
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Intensivo en Capital Intelectual
Formación con Miembros FTF
Prácticas Internacionales
Mentoring con líderes Empresariales
Cátedras“Innovación
&Competitividad”
Objetivo
Vocación
• Preparar Líderes del Futuro
• Visión Global, Aplicación Nacional
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ALUMNOS
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ACADÉMICA
“Curso de innovación 360º“
Seminarios y Conferencias con los expertos del FTF
PRÁCTICAS
En las empresas más innovadoras a nivel
nacional e internacional
PROYECTO & COMUNIDAD
Desarrollo de un plan de negocio para un
producto/servicio innovador
Miembro de la comunidad
UNIVERSIDAD UNIVERSIDADEMPRESA
ESTUDIANTES ESTUDIANTES ESTUDIANTES
FUNDACIÓN DE LA INNOVACIÓN BANKINTER
Fase I Fase II Fase III
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FUNDACIÓN DE LA INNOVACIÓN BANKINTER
EMPRESA
ESTUDIANTES
PRÁCTICAS EN UNA EMPRESA INNOVADORA
Objetivos
Adquirir experiencia internacional y aprender de las empresa más innovadoras del mundo:
Dar una dimensión internacional a la carrera de los estudiantes.
Colaborar con un proyecto innovador como parte de un equipo y ofrecer trabajo, colaboración y contribución de calidad a la empresa.
PRÁCTICAS
En las empresas más innovadoras a nivel
nacional e internacional
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FUNDACIÓN DE LA INNOVACIÓN BANKINTER
UNIVERSIDAD
ESTUDIANTES
Objetivos
Aprender a elaborar un plan de negocio para una nueva start-up basada en un producto o servicio innovador.
Poner en práctica las habilidades y conocimiento adquiridos durante las fases I y II.
Convertirse en miembro de la Comunidad Akademia y como tal, compartir experiencia, conocimiento e interesas con el resto de los miembros de la comunidad.
PROYECTO & COMUNIDAD
Desarrollo de un plan de negocio para un
producto/servicio innovador
Miembro de la comunidad
DESARROLLO DE UN PLAN DE NEGOCIOPARTICIPACIÓN EN LA COMUNIDAD AKADEMIA
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Talento InnovadorActividad limitada del talento emprendedor
Fuentes: Ministerio de Educación, Universidad Politécnica de Madrid (Programa de Empresas), GEM 2008, INE, Monitor Analysis
Start-ups potenciales de los Graduados en Ingeniería por año
Estudiantes /
Ideas / Empresas
50%
25%
30%30%
100-15030%
13%0.3-
0.4%
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Capital Intelectual El capital intelectual existente no es emprendedor
73%
36%
20%
13%8% 8%
5%
0%
25%
50%
75%
100%
Arquitectura Derecho Psicología Sociología ADE Ingeniería Civil IngenieríaIndustrial
Porcentaje de Autónomos entre los Empleados post- graduación, por tipo de estudios, 2002
Porcentaje de Graduados
84% 68% 39% 33% 70% 77% 73%Porcentaje de los
Graduados con Contrato
Permanente
Fuentes: GEM 2005, IVIE, Monitor Analysis
Capital Intelectual propenso a crear start-ups innovadoras
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Capital Semilla/ Fases InicialesEl mercado de capital semilla y fases iniciales estásubdesarrollado
Nota: *Empresas clave: : Adara, Bullnet, Barcelona Empren, Najeti, Mobius, CDTI**Semilla; Financiación antes de la producción masiva (definición y diseño de producto, test del prototipo); inversión media por proyecto en España en 2005: €0.2M Fases Iniciales; Financiación de las actividades comerciales iniciales de los nuevos productos o servicios; inversión media por proyecto en España en 2005: €1.1M
Fuentes: EVCA, BVCA, Israel Venture Association, PWC Moneytree, Eurostat, ASCRI, Monitor Analysis
41%
20%
6% 5% 3%
0%
20%
40%
60%
Israel EEUU UK Francia España
Porcentaje de Inversión en Capital Semilla y Fases Iniciales de la Inversión Total, por País (2005)
%(porcentaje de la inversión total en
PE)
Inversión Total (2005), Mn $ 1,400 22,740 15,113 9,779 4,117
573 4,420 861 503 118*Inversión en Capital
Semilla y Fases Iniciales** (2005), Mn $
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Idea Empresa con
ventas
Fase 1
Prueba del concepto Creación de la Empresa
Desarrollo del prototipo
Prueba del producto y
clientes inicialesCrecimiento
Fase 2 Fase 3 Fase 4 Fase 5
40%-60%
10%-20%40%-60%
>90%Ideas Conceptos Empresas Empresas Empresas Empresas
Tiempo(meses) 0 - 1 1 - 4 2 - 12 3 - 12 2 - 12
100
20-30
~ 15 ~ 10~ 5
~ 2-3
24 – 36 meses
70%-80%
Ratio de la
‘muerte’
30%-50%
Fuente: Entrevistas con fondos de Capital Riesgo, LabOne, Neotec, Monitor Analysis
Sistema de Servicios para el Apoyo del Emprendedor El funcionamiento del Sistema: Tiempos y Ratios de Supervivencia
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PlataformaPlataformaPromociPromocióónnde la Innovacide la Innovacióónn
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Impulsar un entorno que promueva la
cultura emprendedora
Promover la innovación a través de nuevas empresas en España y sostener el futuro de la competitividad de España a largo plazo
Desarrollar la innovación aplicada fomentando la
creación de nuevas empresas innovadoras
Apoyos no Cubiertos a Emprendedores
Activar Redes de Innovación
Convertir al innovador en empresario y la innovación
en valor económico
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El “Circulo Vicioso” que inhibe la creación de nuevas start-ups innovadoras
Falta de Start-ups
innovadoras
Falta de Alternativas de Salida
Falta de Capital Semilla y en las Fases Iniciales
“Cultura de Estabilidad”
No hay Historias de Éxito
Falta de Reconocimiento
Social
Fuente: Monitor Analysis
Visión Vertical Limitada
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El “Circulo Vicioso” que inhibe la creación de nuevas start-ups innovadoras
Falta de Start-ups
innovadoras
Falta de Alternativas de Salida
Falta de Capital Semilla y en las Fases Iniciales
“Cultura de Estabilidad”
No hay Historias de Éxito
Falta de Reconocimiento
Social
Fuente: Monitor Analysis
Visión Vertical Limitada
Nuestro Objetivo: ‘Hacerlo realidad’convirtiendo el Circulo Vicioso en un Circulo
Virtuoso
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Propuesta de Valor
Primer Programa NACIONAL de Apoyo al Talento Emprendedor REGIONAL con Base Tecnológica, que cataliza Soporte Internacional, cubriendo Nichos y Deficiencias Actuales.
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Crear casos exitosos en España y medir el progreso con medidas claras.
Apoyar los proyectos de principio a fin enfocándonos en áreas clave del proceso de creación de empresas que están actualmente faltas de apoyo.
Movilizar el capital intelectual latente de potenciales emprendedores Movilizar el capital intelectual existente para ayudar a proyectos empresariales innovadores y brillantes.
Capital intelectual
Principio a Fin
“Hacerlo realidad”
Fomentar la creación de nuevas empresas innovadoras en las primeras fases de desarrollo a través de tres mecanismos de acción
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Prueba del concepto
Creación de la empresa
Desarrollodel prototipo
Prueba del Producto y clientes iniciales
Crecimiento
Validación de los expertosContactosFinanciaciónPremio y reconocimiento
Orientación y consejoSocios funcionalesContactosPremio y reconocimiento
Acceso a fondos de VCExperiencia de MarketingContactosPremio y reconocimiento
Equipo de gestiónOrientación y consejoApoyo funcional
● Red de Expertos Internacionales
● Acceso a los primeros clientes
IDEAEmpresa
con ventas
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Ofrecer mayor autonomía a las universidades, lo que significa aumentar las capacidades de sus rectores, para definir programas de aprendizaje y la selección de los profesores.
En cuanto a la educación universitaria, lo importante es evolucionar de un sistema basado en el control de los recursos a uno basado en la evaluación de los resultados y relacionado con el sistema de financiación. Los países con las mejores universidades promueven un alto grado de independencia de las mismas, pero también las responsabilizan de los resultados.
Estimular el capital semilla y arranque con el fin de financiar a las empresas de nueva creación en base tecnológica.