descripcion conserje

7/24/2019 descripcion conserje

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UNIVERSIDAD TECNOLOGICACENTROAMERICANA

(LAURATE INTERNACIONALUNIVERSITIES)

DESCRIPCION DE PUESTOS

I. IDENTIFICACIÓN DEL PUESTOS

NOMBRE DE LA EMPRESA: Asociación Nacional para el Fomento de la

DIREION DE LA EMPRESA: ol! Palmira" a#! Rep! De argentina casa $%%&

'I'(LO DEL P(ES'O: conser)e

DEPAR'AMEN'O*SEION: administración!

+DI,O DEL P(ES'O:

'I'(LO DEL P(ES'O DEL .EFE INMEDIA'O: administración!

'I'(LO DEL P(ES'O*S(BORDINADO: no aplica!



Ad administración

onser)e

/ /acer 0ien el tra0a)o como mandados" atender a losmiem0ros de la organi1ación

II. DESCRIPCION ESPECIFICA



%! Asear la o2cina

$! mandados

3! sacar 4otocopias

5! a0rir la puerta

5. preparar materiales

c control de las 4otocopias

FUNCIONES



Relaciones Ine!nas"Conaco con al#$n %e&a!a'eno o &eso"

III. RELACIONES INTERNAS E*TERNAS

Ra1ones

1. Administración pago de planilla, jefe inmediato

2. Técnicos apoyo en el trabajo

3. Coordinación apoyo general

Relaciones E+e!nas"

Conaco con o!as e'&!esas"

Ra1ones

1. Miembros de otras Org. ntregar doc!mentos, in"itaciones

2. #anco diferentes transacciones

IV. PERFIL DEL PUESTO"

asado

Soltero6a



Femeni(nión

MasculiIndistinto

Indistint

PREPARACION ACADEMICA

C/l es el #!a%o %e e%caci0n 1e el &eso !e1ie!e &a!a

------- ED(AI+N PRIMARIA

--7---ILO OM8N DE (L'(RA

------- ED(AI+N MEDIA

------- '9'(LO (NIERSI'ARIO

------- ESPEIALIDAD

------- MAES'R9A

------- DO'ORADO

E*PERIENCIA

C/l es el ni4el %e e+&e!iencia !e1e!i%o en s &eso %e!aa o3

------- % a;o a $ a;os

------- 3 a;os a 5 a;os



CAPACITACIONES" (DIPLOMADOS7 TALLERES O CURSOS PARADESEMPE8AR EL PUESTO)

-------------------------------------------------- -------------------------------------------------- -------------------------------------------------- -------------------------------------------------- -------------------------------------------------- --------------------------------------------------

APAIDAD DE MANE.O DEL IDIOMA IN,LES 6EN POREN'A.E<

ESRI'(RA:/ABLADO: -=-- LE'(RA:

ESRI'(RA:/ABLADO: --=- LE'(RA: -=--

ESFUER9O

:; #!a%o %e es<e!=o necesia se% &a!a %ese'&e2a! el

------- M?nimo ---7--- M?nimo

---7--- Moderado ------- Moderado



Marcar con una 7 las @a0ilidades" destre1as ue comoempleado necesita para su puesto de tra0a)o!

------- onstante ------- onstante

------- Intenso ------- Intenso

CONDICIONES DE TRA>A?O

RIESGOS PROFESIONALES"

Se encen!a e+&esa a al#$n i&o %e !ies#o o en<e!'e%a% ens l#a! %e !aa6o3

---7--- Ninguno 6No ocurre<

------- Poco 6En4ermedades de poca rele#ancia<

------- Frecuentemente 6Epuesto a lesiones parciales<

------- Muerte en el e)ercicio de su puesto

OMPE'ENIAS

ONOIMIEN'O C DOMINIO PERSONAL

---- ---- MO'IAION

DE LO,RO ---- A('OONFIANA

----ONOIMIEN'O

---- FLE7IBILIDAD

---- INIIA'IA

-7-- OP'IMISMO



,ES'ION DE RELAIONES

-7-- 'RABA.O EN E(IPO C OLABORAION

---- LIDERA,O

---- ONOIMIEN'OOR,ANIAIONAL

---- SENSIBILIDADIN'ER(L'(RAL

--7- OM(NIAION ---- ,ES'ION DEL

O,NI'IOS DE RAONAMIEN'O

---- PENSAMIEN'O SIS'EMA'IO

---- E7PERIENIA 'ENIA O PROFESIONAL

---- ANALISIS (AN'I'A'IO

-7-- OM(NIAION ESRI'A

---- PENSAMIEN'O ANALI'IO



Con%iciones A'ienales"

C/les son las con%iciones a'ienales en las 1e se

------- ondiciones Precarias 6Di4?ciles" olores 4tidos" etc!<

------- 'ra0a)o ue a4ecta el 0ienestar 4?sico G*o mental

------- Poca #entilación o temperatura desagrada0le

---7-- Se la0ora 0a)o las me)ores condiciones posi0les

AUTORI9ACION

FE/A: no#iem0re $$" $==HELABORADO POR ,ERENIA DE RE(RSOS

FIRMA,EREN'E DE AREAREISADO

POR:

FIRMA,M*DR/A('ORIADO POR:

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