Brochure formation continue - Cours du soir

L’ambition d’un meilleur avenirBrochure Formation Continue

NOS PARCOURS DE FORMATION CONTINUE

MASTERS SCIENCES DU MANAGEMENT

SPECIALITESCOMMUNICATION & JOURNALISME

GESTION FINANCE

MARKETING & STRATEGIE

MASTER II MASTER II MASTER II MASTER II

MASTER I MASTER I MASTER I MASTER I

LICENCE SCIENCES DU MANAGEMENT

Possibilitéd’admission

Paralléle

GESTION DESRESSOURCES

HUMAINES

Dr Mamadou SENGHORDIRECTEUR DES ETUDES

Membre du plus grand groupe d’enseignement supérieur français, le groupe IGS, l’ETICCA a fini de se positionner comme l’un des acteurs majeurs dans le paysage de la Formation Continue en Afrique.

Mettre à la disposition des cadres africains les outils de gestion et d’efficacité opérationnelle les plus éprou-vés, et former les meilleures élites des entreprises africaines de demain, telles sont nos ambitions. Pour y arriver, nous avons mis en place une stratégie autour de trois grands axes que sont :

Une politique d’acquisition de formateurs éprouvés, en provenance d’Afrique, d’Asie, des Amériques et d’Europe, avec un mix cohérent entre chercheurs et professionnels ; Une politique d’innovations technologiques et pédagogiques offrant à nos auditeurs la possibilité de profiter, grâce à notre plateforme E-learning, de tous les avantages d’une formation de qualité qui s’adapte à leurs contraintes professionnelles, Une flexibilité pédagogique qui nous permet de répondre à tous vos besoins de formation qu’ils soient intra-entreprise, inter-entreprises, à la carte et ce, avec la garantie de la meilleure qualité de service possible.

Rejoindre notre pôle de développement de compétences ETICCA Executive Training Center, c’est maxi-miser vos chances de réussite avec une meilleure capacité d’adaptation aux évolutions du marché du travail.

ETICCA, l’Ambition d’un Meilleur Avenir.

MOT DU DIRECTEUR DES ETUDES

MARKETING 1 Stratégie Publicité et promotions des ventes Distribution Merchandising et Marketing direct

LISTE DES ENSEIGNEMENTS BACHELOR 3

OUTILS QUANTITATIFS DE GESTIONr

Informatique Fonctions et processus dumanagementComptabilité analytique

ENVIRONNEMENT SOCIO-ÉCONOMIQUE DE L’ENTREPRISE

OPTION GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

Cours du soir + Cours à distance RYTHME PÉDAGOGIQUE :

Frais d’inscription 400 000 FCFA

TRONC COMMUN

LISTE DES ENSEIGNEMENTS BACHELOR 3- SPÉCIALITÉ

ExecutiveBachelorLE PROGRAMME

CONDITIONS D’ADMISSION :Prérequis :

titulaire : c+3, c+4 Expérience professionnelle Sélection sur dossier et entretien

Frais d’inscription disponibles sur place Facilités de paiement (9x 75 000 Fcfa)

L’EXECUTIVE BACHELOR est un parcours académique diplômant et professionnali-sant dans le domaine de la gestion. En créant ce programme, notre objectif est de former des professionnels en les dotant des compétences indispensables à l’exer-cice de leurs fonctions de manager. A ce titre, les enseignements de l’EXECUTIVE BACHELOR permettent aux auditeurs :

d’approfondir leurs connaissances dans le domaine de la gestion ; d’augmenter leur efficacité opérationnelle et managériale.

L’EXECUTIVE BACHELOR offre également à l’auditeur la possibilité de s’inscrire dans un cursus académique menant au Master à ETICCA Dakar ou dans nos établisse-ments partenaires en France, aux États-Unis ou dans toutes lesuniversités admettant en équivalence des diplômes du CAMES.

Économie généraleManagement et organisation des entreprisesDroits des affaires

Gestion des relations socialesAdministration du personnel et de la paieGestion des emplois et des com-pétences

OPTION GESTION DE PROJETS

Management de projet Suivi-évaluation- contrôleTechniques de financement

OPTION FINANCE COMPTABILITÉ

Audit comptable et financier Contrôle de gestion Gestion de trésorerie

OPTION MARKETING

Marketing international et exportation Techniques de vente et négociation

MODALITÉS ET CONDITIONS D’ADMISSION :Prérequis :

Titulaire : Bac, Bac+1, Bac+ 2Expérience professionnelleSélection sur dossier et

entreetien


LISTE DES ENSEIGNEMENTS LICENCE I & II

Comptabilité générale Introduction au droit Economie générale Management Introduction au marketing Principes de management Statistiques Mathématiques

LICENCE I LICENCE II

FONDAMENTAUX Marketing fondamental Gestion d’équipe Techniques du Commerce

International Management des Organisations

Techniques de Communication

Lectu

r

e des Etats Financiers Management interculturel Envi

r

onnement JuridiqueEconomie Générale

ENSEIGNEMENTS D’APPUI Anglais MéthodologieBureautique

Développement Personnel Rapport Professionnel

LISTE DES ENSEIGNEMENTS LICENCE III

Marketing stratégique GRHManagement de la qualité

Anglais des affaires Comptabilité analytique Gestion de projet

Licence Sciences du Management

La mondialisation, l’explosion des médias audiovisuels et électroniques, l’apparition de nouveaux outils et supports obligent les organisations et les entreprises à se doter de ressources humaines « Marketing, Commu-

-caces. La formation vise à permettre à des personnes exerçant déjà une activité professionnelle de consolider leurs connaissances et leurs

D’exercer des fonctions opérationnelles en marketing et/ou en com-munication au sein d’une entreprise

D’intégrer les masters en Marketing & Stratégies, en Communication & Médias ou en Gestion & Finances

LE PROGRAMME Conseiller clientèle Commercial Trade marketer Assistant marketing Chef de produit Responsable promotionChargé de communication

Chef de publicité

Responsable clientèle Responsable médias

DÉBOUCHÉS MÉTIERS :

MODALITÉS ET CONDITIONS D’ADMISSION :Prérequis :

Titulaire : Bac, Bac+1, Bac+2

Expérience professionnelle

Sélection sur dossier et entretien


Outils Fondamentaux Informatique (Excel) Anglais Gestion de projet Pratiques et stratégies de

rémunération

LISTE DES ENSEIGNEMENTS MASTER IConnaissances fondamentales

Statistiques appliquées Comptabilité de gestion Stratégie d’entreprise Sociologie des organisations Droit du travail Management stratégique des RH Management des compétences

Pratique professionnelle Pratique professionnelle GPEC Gestion de la Formation Politique de recrutement GRH à l’international Management de la qualité Conseil et Audit social Progiciels RH

Fondamentaux Méthodologie de mémoire Droit social Ethique et RSE Changement dans les orga-

nisations Team building

Cours du soir + Cours à distance. RYTHME PÉDAGOGIQUE :

LISTE DES ENSEIGNEMENTS MASTER II

MasterSpécialité Gestion des Ressources Humaines

Le programme vise à développer chez les futurs diplômés les capacités à :

de GRH et d’organisation, et par une prise en compte des contraintes et oppor-tunités propres à la GRH et en relation avec les autres fonctions de l’entreprise ;

-tique GRH en cohérence avec le contexte et la stratégie de l’entreprise.Le master en gestion des ressources humaines est centré sur la dimension de la fonction GRH plutôt que les techniques d’administration du personnel. Il ne vise pas à fournir des « recettes idéales et universelles », mais bien à former à une démarche rigoureuse de compréhension et d’intervention sur les dimen-sions humaines du management. Pour cela, il associe des apports de plusieurs disciplines : Stratégie, gestion, management mais aussi psychologie, droit et relations collectives du travail.Il forme des professionnels qui se destinent à la fonction ressources humaines, à la formation ou au conseil en organisation, dans des entreprises privées ou publiques, dans des organisations marchandes ou non marchandes.

Directeur des ressources humaines Responsable des ressources

humaines Responsable de formation Responsable du recrutement Responsable des rémunérations Responsable des carrières et du

développement des personnes.

MODALITÉS ET CONDITIONSD’ADMISSION :Prérequis :

Titulaire : Bac+3, Bac+4 Expérience professionnelle Sélection sur dossier et entretien

LE PROGRAMME DÉBOUCHÉS MÉTIERS :

Frais d’inscription disponible sur place Facilités de paiement (9x 120 000 Fcfa)



Enseignements d’AppuiTechniques de CommunicationAnglais Financier Informatique Appliquée

LISTE DES ENSEIGNEMENTS MASTER IFondamentaux

Comptabilité Générale & Approfondie

Théories Financières Statistiques Descriptives Mathématiques Appliquées Théorie des Organisations Stratégie Contrôle de Gestion Audit

FondamentauxFinance Islamique

Structure Financière Investissements Financements

Diagnostic Financier Approfondi

Ingénierie Financière Evaluation Financière

Enseignements d’Appui Anglais des Affaires Droit Social et des Sociétés Fiscalité Méthodologie


Cours du soir + Cours à distance .RYTHME PÉDAGOGIQUE :


MasterSpécialité Gestion & Finance

-meurent un domaine d’expertise indispensable au top management.L’objectif de la formation est d’acquérir la maîtrise des principes du

-cière à partir d’une approche transversale et globale de l’entreprise. Elle constitue une voie d’accès vers les postes à responsabilité dans les

l’audit et du contrôle interne.

caractérise par un enseignement hautement professionnalisé qui per-met aux étudiants de s’insérer facilement dans le milieu professionnel.

LE PROGRAMME Chef Comptable Analyste Financier Auditeur Contrôleur de Gestion Fiscaliste d’entreprise Gestionnaire d’actif Consultant junior / senior Directeur Administratif &

Financier...



Marketing Mix Gestion des produits et de l’innovation PricingDistribution & MerchandisingCommunication

LISTE DES ENSEIGNEMENTS MASTER IFondamentaux

Marketing I Comportement du consommateur Etude de marché I Stratégie I

Pratique professionnelle Marketing stratégique Brand management

Stratégie digitale Marketing di

rect et CRM Marketing des services Marketing industriel

Fondamentaux Anglais des Affaires Management de la qualité Gestion Financière Droit des AffairesMéthodologie du Mémoi

re Stage, Mémoire et Soutenance

Team Building


Enseignements d’Appui Introduction au droit Mathématiques appliquées Anglais des affaires

Comptabilité de gestion Informatique Statistiques et Analyse Business Plan


MasterSpécialité Marketing & Stratégie

Les stratégies marketing des entreprises traditionnelles sont passées d’une logique « produit ou service » à une logique « client », d’une démarche « réactive » à une approche « proactive ». Voici autant de changements qui font qu’aujourd’hui les sociétés repensent leur mode d’organisation. L’important est de placer le client au cœur de l’entreprise. Il s’agit de dis-

personne dans la société de connaître l’état de la relation avec un client donné, d’observer son comportement, de le comprendre et dans certains cas même, d’anticiper ses réactions.Notre objectif est de former des décideurs capables de :

Formuler une stratégie Animer une équipe

LE PROGRAMME

Conseiller clientèle Commercial Assistant marketing Chef de produit Responsable promotion Chargé de communication.





Journalisme Médiaplanning Stratégique Plan Média & Impact Analyse de l’Actualité Parcours Presse Ecrite I Expression Audiovisuelle & Radio

phonique Techniques de Production Community Management 1

LISTE DES ENSEIGNEMENTS MASTER I

Communication d’entreprises Management stratégique De la stratégie Marketing à la

Stratégie de Communication Communication Interne Communication Institutionnelle Communication Financière Communication Evènementielle,

Sponsoring et Mécénat Relations Presse & Relations

Publiques

Enseignements d’Appuiroit de la Communication et de l’infor

rr

mémoire & Soutenance

Communication d’entreprisesManagement Organisationnel

& MédiaStratégies InternationalesGestion de Projets Marketing &

CommunicationCréation et reprise d’Agence

de communication

Communication à l’internatio- nale

Communication PolitiqueCommunication de CriseRelations Publiques AppliquéesCommunity Management

Journalisme Etudes & Outils d’évaluation Gestion des innovations Veille Médias et Monitoring Techniques de Production Stratégie de Communication Approfondie Communication Publique et

Territoriale Média Planning Appliquée Presse en Ligne



Enseignements fondamentaux


MasterSpécialité Communication & Journalisme

Dans un monde où la communication et les médias font et défont les ten-dances et les opinions, les entreprises doivent défendre leur identité face à une concurrence mondiale. Cette formation spécialisée forme à tous les métiers de la communication d’entreprise et des médias.Le programme est conçu de façon transversale pour développer les com-pétences professionnelles et permet :

D’acquérir une très bonne maîtrise des environnements professionnels

De développer une capacité d’expertise optimale en communication et journalisme

LE PROGRAMME

En entreprise ou agence Directeur de la communicationRelations presseRelations publiquesChef de projet communicationChef de publicité seniorMédia-planneur

Dans les médiasConsultantJournaliste presse écrite & en ligneJournaliste télé & radioSecrétaire de rédactionManageur média

MODALITÉS ET CONDITIONS D’ADMISSION :Prérequis : Titulaire : c+3, c+4 Expérience professionnelle Sélection sur dossier et entretien

Frais d’inscription disponible sur place Facilités de paiement (9x 110 000 Fcfa)

Directeur Pédagogique - Formation Continue Dr Mamadou SENGHOR Email : [email protected] Eticca DAKAR - VDN, Sacré Cœur IIIBP 24 602 Ouakam Dakar Tél : (+221).33.867.31.66www.eticca.com Retrouvez-nous sur Facebook

Eticca DAKAR VDN, Sacré Cœur IIIBP 24 602 Ouakam Dakar Tél : (+221).33.867.31.66www.eticca.com Retrouvez-nous sur

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